ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 января 2011 г. № 30-пП
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКОВ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ ЮРИДИЧЕСКИМ
ЛИЦАМ И ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ НА РЕАЛИЗАЦИЮ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ
НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ В 2011 ГОДУ
В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (с последующими изменениями), постановлением Правительства Российской Федерации от 14.12.2009 № 1011 "О предоставлении в 2011 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" (с последующими изменениями), руководствуясь Законом
Пензенской области от 22.12.2005 № 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Порядок
предоставления в 2011 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами.
1.2. Порядок
предоставления в 2011 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на опережающее профессиональное обучение и стажировку женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства.
1.3. Порядок
предоставления в 2011 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности.
1.4. Порядок
предоставления в 2011 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на организацию общественных работ, временного трудоустройства для работников системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, проживающих в монопрофильных населенных пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда, и стажировку выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы.
1.5. Порядок
предоставления в 2011 году субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.
2. Признать утратившими силу:
2.1. Постановление
Правительства Пензенской области от 20.01.2010 № 23-пП "Об утверждении Порядка предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Пензенской области в 2010 году".
2.2. Постановление
Правительства Пензенской области от 11.03.2010 № 124-пП "О внесении изменений в порядок предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Пензенской области в 2010 году, утвержденный постановлением Правительства Пензенской области от 20.01.2010 № 23-пП".
2.3. Постановление
Правительства Пензенской области от 17.05.2010 № 285-пП "О внесении изменений в порядок предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Пензенской области в 2010 году, утвержденный постановлением Правительства Пензенской области от 20.01.2010 № 23-пП".
3. Настоящее постановление действует в части, не противоречащей закону Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.
4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Пензенские губернские ведомости".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы занятости населения.
Губернатор
Пензенской области
В.К.БОЧКАРЕВ
Утвержден
постановлением
Правительства Пензенской области
от 28 января 2011 г. № 30-пП
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2011 ГОДУ СУБСИДИЙ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ
И ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ НА ОПЕРЕЖАЮЩЕЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ И СТАЖИРОВКУ РАБОТНИКОВ,
НАХОДЯЩИХСЯ ПОД УГРОЗОЙ УВОЛЬНЕНИЯ (ПРОСТОЙ, ВВЕДЕНИЕ
РЕЖИМА НЕПОЛНОГО РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ, ПРОВЕДЕНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ
ПО ВЫСВОБОЖДЕНИЮ РАБОТНИКОВ), РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ
ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СФЕРЫ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ РЕСТРУКТУРИЗАЦИЮ
И МОДЕРНИЗАЦИЮ ПРОИЗВОДСТВА В СООТВЕТСТВИИ С
ИНВЕСТИЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ В 2011 ГОДУ СУБСИДИЙ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ
И ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ НА СОДЕЙСТВИЕ
ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ, РОДИТЕЛЕЙ,
ВОСПИТЫВАЮЩИХ ДЕТЕЙ-ИНВАЛИДОВ, МНОГОДЕТНЫХ РОДИТЕЛЕЙ
1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 14.12.2009 № 1011 "О предоставлении в 2011 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" (с последующими изменениями) и определяет цели, условия и порядок предоставления субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям на содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.
2. Финансирование реализации данного мероприятия осуществляется в пределах средств, предусмотренных в Законе
Пензенской области от 22.12.2010 № 1996-ЗПО "О бюджете Пензенской области на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов", за счет средств федерального бюджета, поступивших в бюджет Пензенской области в рамках субсидий из федерального бюджета на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 14.12.2009 № 1011 (с последующими изменениями).
3. Главным распорядителем средств бюджета Пензенской области, осуществляющим предоставление субсидий в соответствии с настоящим Порядком, является Департамент по труду, занятости и трудовой миграции Пензенской области (далее - Департамент).
4. При поступлении субсидий из федерального бюджета средства зачисляются на единый счет бюджета Пензенской области с последующим перечислением средств (по заявке Департамента) на лицевой счет Департамента, открытый в Управлении Федерального казначейства по Пензенской области для дальнейшего перечисления на счета юридических лиц (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальных предпринимателей (далее - работодатели).
5. Предоставление работодателям субсидий осуществляется на основании договоров о предоставлении субсидий на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Пензенской области в 2011 году, заключаемых между работодателями и Департаментом.
6. Для заключения договора о предоставлении субсидий работодатели должны обратиться в государственное казенное учреждение - Центр занятости населения Пензенской области (далее - центр занятости) и представить следующие документы:
- надлежащим образом заверенную копию свидетельства о государственной регистрации (заверенную в нотариальном порядке либо содержащую запись "копия верна", дату, фамилию, инициалы, должность и подпись уполномоченного представителя работодателя, осуществившего его заверение);
- заявку на возмещение затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специализированного рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства незанятого инвалида с указанием вспомогательного оборудования, планируемого для приобретения, монтажа и установки;
- заявку на возмещение затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочего места (в том числе надомного) для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;
- копию свидетельства о постановке работодателя на налоговый учет в налоговом органе Пензенской области.
7. Представленные документы центр занятости в течение трех рабочих дней направляет в Департамент для принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидий.
8. На основании представленных документов Департамент в течение трех рабочих дней принимает решение о заключении договора о предоставлении субсидий или отказе в заключении договора о предоставлении субсидий в соответствии с основаниями, установленными настоящим Порядком.
9. Основаниями для отказа работодателю в заключении договора о предоставлении субсидий являются:
- несоответствие работодателя условиям и критериям отбора, установленным настоящим Порядком;
- неполное представление документов, указанных в пункте 6
Порядка.
Департамент в течение рабочего дня, следующего за днем принятия решения об отказе в заключении договора о предоставлении субсидий, письменно информирует работодателя о принятом решении. При этом даются разъяснения оснований отказа.
10. Договор о предоставлении субсидий заключается в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения о заключении договора о предоставлении субсидий.
11. Основанием для перечисления субсидий является представление работодателем в центр занятости следующих документов:
- договор о предоставлении субсидий;
- копия приказа (выписки из приказа) о трудоустройстве инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;
- копии документов, подтверждающих затраты работодателя на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специализированного рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства инвалида, на технические приспособления, специальную мебель для инвалидов, а также средства для создания благоприятных климатических условий работы инвалидов;
- копии документов, подтверждающих затраты работодателя на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.
12. Центры занятости в течение двух рабочих дней после получения документов представляют их в Департамент для перечисления субсидий работодателям.
13. Департамент на основании представленных центром занятости документов в течение семи банковских дней производит перечисление субсидий их получателям.
14. Предоставление субсидий осуществляется на безвозмездной и безвозвратной основе в целях поддержки инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей как социально незащищенной категории граждан, а также в целях снижения социальной напряженности на рынке труда.
15. Критериями отбора работодателей являются:
а) создание и оснащение специализированного рабочего места (в том числе надомного) для незанятых инвалидов;
б) создание и оснащение рабочего места (в том числе надомного) для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;
в) постановка работодателя на учет в налоговом органе на территории Пензенской области.
16. Условиями предоставления работодателям субсидий являются:
а) трудоустройство инвалидов на специализированные рабочие места (в том числе надомные);
б) приобретение, монтаж и установка оборудования для оснащения специализированного рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства инвалида;
в) трудоустройство родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей на рабочие места (в том числе надомные);
г) приобретение, монтаж и установка оборудования для оснащения рабочего места (в том числе надомного) для трудоустройства родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;
17. Размер субсидии, предоставляемой работодателю на содействие трудоустройству инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, не может превышать 50 тысяч рублей на одно рабочее место.
18. Возмещение затрат работодателю осуществляется на приобретение вспомогательного и специального оборудования, специальных механизмов, вспомогательных технических средств, специальных приспособлений и инструментов, компенсирующих анатомо-морфологические и физиологические недостатки и ограничения инвалидов, технических приспособлений, специальной мебели, средств для создания благоприятных климатических условий работы.
19. Условия труда на специализированных рабочих местах инвалидов должны соответствовать индивидуальной программе реабилитации инвалида.
20. Предоставленная субсидия подлежит возврату в бюджет Пензенской области в случаях нарушения условий предоставления субсидии, установленных настоящим Порядком и договором.
21. В случае выявления обстоятельств, указанных в пункте 20
настоящего Порядка, Департамент в течение десяти рабочих дней со дня их выявления направляет работодателю письменное требование о возврате субсидии.
22. Работодатель после получения требований, указанных в пункте 21
настоящего Порядка, в месячный срок обязан возвратить субсидию в бюджет Пензенской области.
23. Департамент ежеквартально, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по труду и занятости отчет о расходах по форме, утверждаемой Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
24. Контроль за правильностью расходования и целевым использованием субсидий осуществляет Департамент в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и настоящим Порядком.
