ВЕЛИКОЛУКСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
от 29 июля 2010 г. № 70
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
ГАРАНТИРОВАННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ
СЛУЖАЩИМ, ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ВЫБОРНЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ КАТЕГОРИИ "А" В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
"ГОРОД ВЕЛИКИЕ ЛУКИ"
(в ред. решения
Великолукской городской Думы
от 16.12.2010 № 142)
Принято на 51-м заседании городской Думы четвертого созыва
В целях обеспечения подбора и закрепления высококвалифицированных кадров, социальной защищенности муниципальных служащих органов местного самоуправления города Великие Луки, лиц, замещающих выборные муниципальные должности категории "А", обеспечения соотносительности условий оплаты труда с государственной гражданской службой и руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Уставом
муниципального образования "Город Великие Луки", в рамках реализации муниципальной целевой программы
"Противодействие коррупции в органах управления и структурных подразделениях Администрации города Великие Луки на 2010 - 2012 годы", утвержденной постановлением Администрации города от 31.12.2009 № 117, городская Дума решила:
1. Утвердить Положение
о порядке установления ежемесячной гарантированной компенсационной выплаты муниципальным служащим, лицам, замещающим выборные муниципальные должности категории "А" в муниципальном образовании "Город Великие Луки", согласно приложению.
2. Действие настоящего решения применить к правоотношениям, возникшим с 1 августа 2010 года.
3. Настоящее решение подлежит опубликованию в газете "Великолукская правда Новости".
Глава города
В.В.ВОЛЫНЦЕВ
Приложение
к решению
Великолукской городской Думы
от 29 июля 2010 г. № 70
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ГАРАНТИРОВАННОЙ
КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЫ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ, ЛИЦАМ,
ЗАМЕЩАЮЩИМ ВЫБОРНЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ КАТЕГОРИИ "А"
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ "ГОРОД ВЕЛИКИЕ ЛУКИ"
(в ред. решения
Великолукской городской Думы
от 16.12.2010 № 142)
1. Общие положения
Настоящее Положение определяет порядок установления ежемесячной гарантированной компенсационной выплаты (далее - выплата) муниципальным служащим, лицам, замещающим выборные муниципальные должности категории "А" в муниципальном образовании "Город Великие Луки", предназначенной для обеспечения социальной защищенности служащих и соблюдения принципа соотносительности основных условий оплаты труда, социальных гарантий муниципальных служащих и государственных гражданских служащих Псковской области. Выплата производится из средств бюджета города, не входит в состав денежного содержания и относится к социальным выплатам.
2. Порядок установления выплаты
Выплата устанавливается муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования "Город Великие Луки", а также лицам, замещающим выборные должности категории "А" на основании правовых актов руководителей органов местного самоуправления в зависимости от группы замещаемой муниципальной должности в следующих размерах:
1) глава муниципального образования - в размере 1,3 должностного оклада;
2) высшие должности муниципальной службы - в размере 2,6 должностных окладов;
3) главные должности муниципальной службы - в размере 2,4 должностных окладов;
4) ведущие должности муниципальной службы - в размере 2,2 должностных окладов;
5) старшие должности муниципальной службы категория "Б" - в размере 2,2 должностных окладов;
6) старшие должности муниципальной службы категория "В" - в размере 1,7 должностного оклада;
7) младшие должности муниципальной службы - в размере 1,6 должностных окладов;
8) выборные должности категории "А" (за исключением главы муниципального образования) - в размере 0,9 должностного оклада.
(в ред. решения
Великолукской городской Думы от 16.12.2010 № 142)
(см. текст в предыдущей редакции
)
В случае повышения размера должностного оклада размер выплаты пересчитывается с даты установления нового должностного оклада.
Выплата производится ежемесячно вместе с выплатой заработной платы за фактически отработанное время. В фактически отработанное время, за которое производится выплата, включается:
- время, когда муниципальный служащий, лицо, замещающее выборные муниципальные должности категории "А", не работал, но за ним сохранялось место работы (должность) и заработная плата полностью или частично;
- время, когда муниципальный служащий, лицо, замещающее выборные муниципальные должности категории "А", фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность) и он получал пособие по социальному страхованию, кроме неработающих муниципальных служащих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
- время, когда муниципальный служащий, лицо, замещающее выборные муниципальные должности категории "А", находился в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, получал пособие по социальному страхованию и работал на условиях неполного рабочего времени;
- время, когда муниципальный служащий, лицо, замещающее выборные муниципальные должности категории "А", фактически не работал в связи с предоставлением ему перерыва для кормления ребенка (детей), оформленного документально.
В случае если в календарном месяце муниципальный служащий, лицо, замещающее выборные муниципальные должности категории "А", имел периоды, не включенные в состав фактически отработанного времени, то размер выплаты определяется пропорционально отработанному времени в календарном месяце.
3. Заключительные положения
Средства на выплату предусматриваются в бюджете города Великие Луки ежегодно исходя из фактически установленных размеров.
