ГЛАВА ГОРОДСКОГО ОКРУГА ДОЛГОПРУДНЫЙ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 августа 2010 г. № 646-ПГ
О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ ГЛАВЫ ГОРОДА
ДОЛГОПРУДНОГО "ЗА ТРУДОВОЕ ОТЛИЧИЕ"
В соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом
Московской области от 26.09.2006 № 154/2006-ОЗ "О символике в Московской области и муниципальных образованиях Московской области", на основании Устава
г. Долгопрудного, в целях поощрения граждан за трудовую деятельность, большой личный вклад и высокое профессиональное мастерство, направленные на обеспечение благополучия и процветания городского округа Долгопрудный, постановляю:
1. Учредить Знак отличия главы города Долгопрудного "За трудовое отличие".
2. Утвердить:
- Положение
о Знаке отличия главы города Долгопрудного "За трудовое отличие" (далее - Знак отличия) (приложение № 1);
- эскиз
удостоверения к Знаку отличия (приложение № 2);
- форму представления
к награждению Знаком отличия (приложение № 3).
3. Финансовому управлению администрации г. Долгопрудного (Долотов М.В.) предусматривать в расходах бюджета городского округа Долгопрудный средства на финансирование расходов по изготовлению Знака отличия, удостоверения и футляра к нему на основании заявок организационно-хозяйственного управления администрации в соответствии с действующим законодательством.
4. Организационно-хозяйственному управлению (Сенчищева И.Н.):
- обеспечить изготовление Знака отличия, удостоверения и футляра к нему;
- организовать работу по награждению Знаком отличия.
5. ОАО "Долгопрудный-СМИ" (Крот В.Н.) опубликовать настоящее постановление с приложениями.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Шаврову Н.А. - заместителя главы администрации.
Глава города
О.И. Троицкий
Приложение № 1
к постановлению главы
городского округа Долгопрудный
Московской области
от 27 августа 2010 г. № 646-ПГ
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ ГЛАВЫ ГОРОДА
ДОЛГОПРУДНЫЙ "ЗА ТРУДОВОЕ ОТЛИЧИЕ"
Настоящее Положение определяет основания и порядок награждения Знаком отличия главы города Долгопрудный "За трудовое отличие".
I. Общие положения
1. Знак отличия главы города Долгопрудный "За трудовое отличие" (далее - Знак отличия) учрежден в целях поощрения граждан за трудовую деятельность, большой личный вклад и высокое профессиональное мастерство, направленные на обеспечение благополучия и процветания городского округа Долгопрудный.
2. Знаком отличия награждаются граждане за особые заслуги и профессиональные достижения в различных сферах деятельности, проработавшие на предприятиях, в учреждениях и организациях города Долгопрудный не менее 5 лет, внесшие значительный вклад в социально-экономическое развитие города.
В особых случаях по решению главы города к награждению Знаком может быть представлена кандидатура без учета работы на предприятиях города.
II. Описание Знака отличия
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
К НАГРАЖДЕНИЮ ЗНАКОМ ОТЛИЧИЯ ГЛАВЫ ГОРОДА ДОЛГОПРУДНОГО
__________________________________________________________
(наименование знака)
1. Фамилия ________________________________________________________________
Имя, отчество _____________________________________________________________
2. Место работы, должность ________________________________________________
(точное наименование организации)
3. Пол ___________________ 4. Дата рождения _______________________________
(число, месяц, год)
5. Место рождения _________________________________________________________
(республика, край, область, округ, город, район,
поселок, село, деревня)
6. Образование (специальность) ____________________________________________
Год окончания учебного заведения __________________________________________
7. Какими наградами награжден(а) и даты награждений
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
8. Домашний адрес _________________________________________________________
9. Общий стаж работы __________ лет. Стаж работы в отрасли ___________ лет.
Стаж работы в данном коллективе ____________ лет.
10. Трудовая деятельность (в течение последних 10 лет):
┌───────────────────┬───────────────────────────────────┬─────────────────┐
│Месяц и год │Должность с указанием организации, │Местонахождение │
├────────────┬──────┤органа государственной власти, │органа, │
│поступления │ухода │органа местного самоуправления │организации │
├────────────┼──────┼───────────────────────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │
├────────────┼──────┼───────────────────────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │
└────────────┴──────┴───────────────────────────────────┴─────────────────┘
Сведения в п. 1
-10
соответствуют данным трудовой книжки.
11. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению.
Подпись руководителя предприятия, учреждения, организации.
Печать, дата.
СОГЛАСОВАНО:
___________________________________________________________________________
(заместитель главы администрации, начальник Управления, в ведении которого
находится деятельность организации, представляющей к награждению)
______________________ _________________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
