АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 декабря 2010 г. № 2466
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСТАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ДОШКОЛЬНОГО
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЦЕНТРА РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА -
ДЕТСКОГО САДА № 67 ГОРОДА КОСТРОМЫ В НОВОЙ РЕДАКЦИИ
В целях приведения Устава муниципального дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка - детского сада № 67 города Костромы в соответствие с Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 сентября 2008 года № 666, руководствуясь пунктами 2
и 3 части 2 статьи 82
Устава города Костромы, постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Устав
муниципального дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка - детского сада № 67 города Костромы в новой редакции.
2. Заведующему муниципальным дошкольным образовательным учреждением центром развития ребенка - детским садом № 67 города Костромы (Т.Н.Синдяева):
2.1. представить Устав учреждения в новой редакции на регистрацию в Инспекцию Федеральной налоговой службы России по городу Костроме в установленном порядке;
2.2. заверенную копию Устава в новой редакции и документы, подтверждающие регистрацию Устава учреждения, представить в Комитет по управлению городскими землями и муниципальным имуществом Администрации города Костромы
Глава города Костромы
А.А.КУДРЯВЦЕВ
Утвержден
постановлением
Администрации
города Костромы
от 6 декабря 2010 года № 2466
УСТАВ
муниципального дошкольного образовательного учреждения
центра развития ребенка - детского сада № 67
города Костромы
1. Общие положения
1.1. Муниципальное дошкольное образовательное учреждение центр развития ребенка - детский сад № 67 города Костромы (далее - Учреждение) является муниципальным гражданским светским некоммерческим бюджетным дошкольным образовательным учреждением.
1.2. Полное наименование Учреждения - муниципальное дошкольное образовательное учреждение центр развития ребенка - детский сад № 67 города Костромы, сокращенное наименование - МДОУ ЦРР - детский сад № 67 города Костромы.
1.3. Государственный статус Учреждения: дошкольное образовательное учреждение, центр развития ребенка - детский сад, 1 категории.
1.4. Место нахождения Учреждения: 156008, Российская Федерация, Костромская область, город Кострома, улица Шагова, 207.
1.5. Учредителем (собственником имущества) Учреждения является город Кострома. Права и обязанности Учредителя от имени города Костромы осуществляют Глава города Костромы, Администрация города Костромы в лице отраслевых (функциональных) органов в рамках их компетенции, установленной актами, определяющими статус этих органов, и настоящим Уставом (далее - Учредитель).
1.6. Учреждение находится в ведении Управления образования Администрации города Костромы (далее - Управление).
1.7. Учреждение является юридическим лицом в организационной форме муниципального бюджетного учреждения, имеет самостоятельный баланс, обладает на праве оперативного управления обособленным имуществом, являющимся муниципальной собственностью города Костромы, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.8. Учреждение имеет открываемые в Финансово-казначейском управлении Администрации города Костромы лицевые счета по учету операций со средствами бюджета города Костромы и лицевые счета по учету средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности. В случае необходимости Учреждению могут быть открыты лицевые счета для учета средств, поступающих во временное распоряжение Учреждения.
1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. В случаях и пределах, установленных законодательством Российской Федерации, субсидиарную ответственность по неисполненным обязательствам Учреждения от имени Учредителя несет Управление образования Администрации города Костромы как главный распорядитель средств бюджета города Костромы, в ведении которого находится Учреждение.
Учреждение не несет ответственности по обязательствам Учредителя и созданных им юридических лиц.
1.10. Отношения между Учредителем и Учреждением определяются настоящим Уставом и договором, заключенным между Учредителем и Учреждением в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.11. Отношения ребенка и персонала Учреждения строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставления ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.
1.12. Права юридического лица у Учреждения в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности, предусмотренной настоящим Уставом и направленной на организацию образовательного процесса, возникают с момента его регистрации.
1.13. Деятельность Учреждения осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Конвенцией о правах ребенка, Законом Российской Федерации "Об образовании", иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, в том числе Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, нормативными правовыми актами федеральных органов государственной власти, Уставом
города Костромы и иными муниципальными правовыми актами города Костромы, в том числе настоящим Уставом, договором о взаимоотношениях Учреждения с Учредителем, локальными актами Учреждения, договором между Учреждением и родителями (законными представителями).
г) получать льготы по родительской плате за содержание ребенка в Учреждении, определенные действующим законодательством;
д) требовать реализации прав ребенка;
е) заслушивать отчеты заведующего и педагогов по работе с детьми;
ж) досрочно расторгать Договор.
6.4. Родители (законные представители) обязаны выполнять требования Договора и Устава, вносить своевременно родительскую плату, размер которой устанавливает Учредитель.
6.5. К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных для соответствующих должностей педагогических работников. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и квалификации.
6.6. К педагогической деятельности не допускаются лица:
а) лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в силу приговором суда;
б) имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;
в) признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
г) имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативному правовому регулированию в сфере здравоохранения, социального развития, труда и защиты прав потребителей.
6.7. Отношения работников Учреждения и работодателя регулируются трудовым договором, условия которого не могут противоречить трудовому законодательству Российской Федерации.
6.8. Работники имеют право:
а) на участие в управлении Учреждением в порядке, определяемом настоящим Уставом;
б) на защиту своей профессиональной чести и достоинства;
в) на свободу выбора и использование методик обучения и воспитания детей, учебных пособий и материалов, если это соответствует решению задач, поставленных Учреждением, и не вредит жизни и здоровью детей;
г) на прохождение аттестации на более высокую категорию;
д) на меры социальной поддержки, установленные действующим законодательством.
6.9. Работник обязан:
а) выполнять Устав Учреждения, должностную инструкцию и условия трудового договора;
б) выполнять Правила внутреннего трудового распорядка;
в) обеспечить полное и качественное выполнение программ;
г) обеспечить выполнение правил и норм охраны труда и техники безопасности.
6.10. Служебная проверка нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и Устава Учреждения может быть проведена только по поступлению на него жалобы, поданной в письменном виде.
6.11. Копия жалобы вручается педагогическому работнику. Ход дисциплинарной проверки и принятие по ее результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия работника, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, или если это необходимо для защиты интересов воспитанников.
7. Учет, отчетность и контроль
7.1. Отчетный год Учреждения устанавливается с 1 января по 31 декабря.
7.2. Учреждение ведет бухгалтерский и статистический учет в соответствии с действующим законодательством, в установленном порядке составляет и представляет соответствующим органам отчетность по всем видам финансово-хозяйственной деятельности по установленным формам и в установленные сроки и несет ответственность за ее достоверность.
7.3. Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности Учреждения проводятся по решению Учредителя уполномоченными органами, в соответствии с возложенными на них функциями по контролю за деятельностью Учреждения.
7.4. Контроль использования по назначению муниципального имущества, переданного Учреждению в оперативное управление, осуществляет Комитет по управлению городскими землями и муниципальным имуществом Администрации города Костромы.
7.5. Контроль эффективности деятельности Учреждения, соблюдения целей его создания, проведения проверок исполнения заведующим заключенного с ним трудового договора, а также соблюдения Учреждением положений настоящего Устава осуществляет Управление.
7.6. Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Учреждения осуществляет главный распорядитель бюджетных средств.
7.7. Учреждение обеспечивает учет и сохранность документов по личному составу, а также своевременную передачу их на государственное хранение в установленном порядке при реорганизации или ликвидации.
7.8. Учреждение обеспечивает ведение воинского учета, а также реализацию мероприятий гражданской обороны и мобилизационной подготовки в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами органов местного самоуправления.
8. Порядок реорганизации и ликвидации Учреждения
8.1. Прекращение деятельности Учреждения осуществляется в форме реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование в иную организационно-правовую форму) и ликвидации на условиях и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации. Порядок (процедура) реорганизации и ликвидации Учреждения устанавливается Думой города Костромы.
8.2. Ликвидация Учреждения осуществляется Учредителем в порядке, определенном Думой города Костромы, либо по решению суда, в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством.
8.3. При недостаточности у ликвидируемого Учреждения денежных средств, полученных в результате предпринимательской деятельности, для удовлетворения требований кредиторов, последние вправе обратиться в суд с иском об удовлетворении оставшейся части требований за счет собственника имущества Учреждения. Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов и других обязательных расчетов имущество Учреждения передается его Учредителю и направляется на цели развития образования города Костромы.
9. Локальные акты Учреждения
9.1. Для обеспечения уставной деятельности Учреждения издаются приказы заведующего Учреждением.
9.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить настоящему Уставу и действующему законодательству.