Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Пензенская область


УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 22 ноября 2010 г. № 24-ОС

О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" приказываю:
1. Образовать конкурсную комиссию Управления развития предпринимательства Пензенской области в составе, согласно приложению 1.
2. Утвердить Порядок работы конкурсной комиссии Управления развития предпринимательства Пензенской области, согласно приложению 2.
3. Настоящий приказ опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости".
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. Начальника Управления
С.В.КАПРАЛОВ





Приложение № 1
Утвержден
приказом
И.О. Начальника Управления
развития предпринимательства
Пензенской области
от 22 ноября 2010 г. № 24-ОС


В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: вместо слов "Конкурсной комиссии" имеются в виду слова "Состав конкурсной комиссии".

КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ
УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

Капралов С.В. - И.О. начальника Управления развития предпринимательства Пензенской области, председатель комиссии
Кузахметов Ф.К. - заместитель начальника Управления развития предпринимательства Пензенской области, заместитель председателя комиссии
Самойлова С.А. - главный специалист-эксперт отдела бухгалтерского учета, отчетности и кадров Управления развития предпринимательства Пензенской области, секретарь комиссии
Члены комиссии
Понятенко О.Ю. - начальник отдела бухгалтерского учета, отчетности и кадров Управления развития предпринимательства Пензенской области
Представитель Управления государственной службы и кадров Правительства Пензенской области Два независимых эксперта:
Представители научных и образовательных учреждений, других организаций





Приложение 2
Утвержден
Приказом
И.О. Начальника Управления
развития предпринимательства
Пензенской области
от 22 ноября 2010 г. № 24-ОС

ПОРЯДОК
РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ УПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении развития предпринимательства Пензенской области (далее - Управление) формируется конкурсная комиссия, действующая на постоянной основе.
2. Конкурсная комиссия Управления проводит конкурсы на основании Положения о конкурсе на замещение вакантной должности, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".
3. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе, после принятия приказа Управления об объявлении конкурса, публикуется объявление о приеме документов для участия в конкурсе не менее чем в одном периодическом печатном издании, а также размещается информация о проведении конкурса на сайте Правительства области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
4. Документы для участия в конкурсе представляются в Управление в течение 30 дней со дня объявления об их приеме.
5. Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается начальником Управления после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Управлении, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.
6. Начальник Управления не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса, направляет сообщения о дате, месте и времени его проведения гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе.
7. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Управлении, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
8. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов и считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.
9. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность либо отказа в таком назначении.
10. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании.
11. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
12. Организацию и обеспечение работы конкурсной комиссии Управления осуществляет отдел бухгалтерского учета, отчетности и кадров Управления развития предпринимательства Пензенской области.




Официальная публикация в СМИ:
"Пензенские губернские ведомости", 07.12.2010, № 104, с. 33


Приказ Управления развития предпринимательства Пензенской обл. от 22.11.2010 № 24-ОС
"О конкурсной комиссии"
(вместе с "Порядком работы конкурсной комиссии Управления развития предпринимательства Пензенской области")

Приказ
Приложение № 1. Конкурсной комиссии Управления развития предпринимательства Пензенской области
Приложение 2. Порядок работы конкурсной комиссии Управления развития предпринимательства Пензенской области

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru