КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УЛЬЯНОВСКИЙ РАЙОН"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 ноября 2010 г. № 633
О РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ И ИНЫХ СОГЛАШЕНИЙ
ПО СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫМ ВОПРОСАМ
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Закон Калужской области "О социальном партнерстве в Калужской области" принят 14.11.2000, а не 27.12.2007 и имеет № 62-ОЗ, а не № 392-ОЗ.
В целях реализации на территории муниципального района "Ульяновский район" Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Законом
Калужской области от 27.12.2007 № 392-ОЗ "О социальном партнерстве в Калужской области", в соответствии с Уставом
муниципального района "Ульяновский район"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение
о порядке уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений (приложение № 1).
2. Специалисту отдела ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район" Роговой Л.А. организовать работу по регистрации коллективных договоров и иных соглашений по социально-трудовым вопросам, изготовить штамп регистрации коллективных договоров и соглашений (приложение № 2).
3. Всем работодателям - юридическим лицам, осуществляющим хозяйственную деятельность на территории Ульяновского района, проводить уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений в отделе ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район".
4. Настоящее Постановление вступает в силу с момента опубликования в районной газете "Вестник".
5. Контроль за выполнением данного Постановления возложить на заместителя Главы администрации Курбакову Т.В.
Глава администрации
муниципального района
"Ульяновский район"
О.Ю.Селиверстова
Приложение № 1
к Постановлению
Главы администрации
муниципального района
"Ульяновский район"
от 19 ноября 2010 г. № 633
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ
И СОГЛАШЕНИЙ
1. Настоящее Положение разработано на основании ст. 40, 43, 45, 48, 50, 51 Трудового кодекса Российской Федерации, Закона РФ "О коллективных договорах и соглашениях", Закона
Калужской области "О социальном партнерстве в Калужской области" и регулирует социально-трудовые отношения в организации.
2. Положение распространяется на всех работодателей, работников, представителей работодателей и представителей работников, а также органы исполнительной власти и органы местного самоуправления.
3. Регистрация осуществляется в целях контроля за выполнением коллективного договора, соглашения.
4. Коллективный договор, соглашение в течение семи дней со дня подписания направляется представителем работодателя на уведомительную регистрацию в отдел ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации МР "Ульяновский район".
5. На каждом регистрируемом экземпляре договора ставится отметка (печать, штамп) отдела ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного хозяйства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район" с указанием регистрационного номера, даты регистрации, подписи лица, регистрирующего договор.
Один экземпляр хранится у работодателя, один экземпляр хранится в отделе ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного хозяйства и экологии муниципального района "Ульяновский район".
6. Сведения об уведомительной регистрации коллективных договоров заносятся в журнал регистрации. Журнал ведется специалистом отдела ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район" и хранится в отделе. В журнале фиксируются:
- номер и дата регистрации;
- наименование предприятия;
- отрасль;
- численность работающих;
- число членов профсоюза;
- представители сторон, подписавших коллективный договор;
- дата принятия;
- срок действия коллективного договора;
- количество приложений;
- внесенные изменения.
Журнал регистрации коллективных договоров должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен подписью управделами администрации и гербовой печатью администрации муниципального района "Ульяновский район".
Коллективный договор хранится в отделе ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район" как документ строгой отчетности.
7. В случае, если при регистрации коллективного договора выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с Трудовым кодексом, законами, иными нормативно-правовыми актами, то отдел ЖКХ, архитектуры, благоустройства, дорожного строительства и экологии администрации муниципального района "Ульяновский район" регистрирует коллективный договор, но одновременно выдает работодателю предписание с требованием внести изменения в договор и сообщает о замечаниях в министерство труда, занятости и социальных выплат Калужской области. Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников, недействительны и не подлежат применению.
