СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
БЛАГОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ НОВОДЕРЕВЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 28 сентября 2010 г. № 62
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ГАРАНТИЯХ ТРУДОВЫХ ПРАВ
ВЫБОРНЫХ ЛИЦ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ - БЛАГОВСКОЕ
СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ НОВОДЕРЕВЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ, Законом
Рязанской области "О гарантиях осуществления полномочий депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления Рязанской области" от 15 февраля 2010 г. № 11-ОЗ, руководствуясь Уставом муниципального образования - Благовское сельское поселение Новодеревенского муниципального района Рязанской области, Совет депутатов Благовского сельского поселения решил:
1. Утвердить Положение
о гарантиях трудовых прав выборных лиц муниципального образования - Благовское сельское поселение Новодеревенского муниципального района Рязанской области согласно приложению к настоящему решению.
2. Направить настоящее решение главе муниципального образования - Благовское сельское поселение для подписания и опубликования.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его опубликования.
Председатель Совета депутатов
Благовского сельского поселения
И.А.МАКСИМКИН
Глава муниципального образования -
Благовское сельское поселение
И.А.МАКСИМКИН
Приложение
к решению
Совета депутатов
Благовского сельского поселения
от 28 сентября 2010 г. № 62
ПОЛОЖЕНИЕ
О ГАРАНТИЯХ ТРУДОВЫХ ПРАВ ВЫБОРНЫХ ЛИЦ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - БЛАГОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ НОВОДЕРЕВЕНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ, Законом
Рязанской области "О гарантиях осуществления полномочий депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления Рязанской области" от 15 февраля 2010 г. № 11-ОЗ и определяет порядок оплаты труда, устанавливает гарантии осуществления полномочий выборных лиц муниципального образования - Благовское сельское поселение Новодеревенского муниципального района Рязанской области (далее - выборные лица).
Статья 1. Общие положения
1. Выборным лицам предоставляются следующие гарантии трудовых прав: оплата труда в виде ежемесячного денежного вознаграждения или в виде денежной компенсации утраченного среднего заработка, предоставление ежегодного основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставление служебного помещения, транспортного средства.
2. Предоставление гарантий трудовых прав, связанных с осуществлением полномочий выборных лиц, финансируется за счет средств местного бюджета.
3. Действие настоящего Положения распространяется на:
- главу Благовского сельского поселения Новодеревенского муниципального района Рязанской области (далее - глава Благовского сельского поселения).
Статья 2. Размер, условия и порядок выплаты ежемесячного денежного вознаграждения выборным лицам, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе
1. Оплата труда выборного лица, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, производится в виде ежемесячного денежного вознаграждения, которое состоит из его должностного оклада, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых настоящей статьей.
2. К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размерах:
при стаже муниципальной службы в процентах
от 1 года до 5 лет 10
от 5 до 10 лет 15
от 10 до 15 лет 20
свыше 15 лет 30;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается в размере 200 процентов должностного оклада;
3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
4) ежемесячное денежное поощрение;
5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух окладов денежного содержания и материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания;
6) иные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, настоящим Положением, в порядке, установленном муниципальными правовыми актами.
3. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения производится два раза в месяц:
- 19 числа текущего месяца;
- 4 числа месяца, следующего за отработанным месяцем.
Статья 3. Отпуск выборных лиц, осуществляющих полномочия на постоянной основе
1. Выборному лицу, осуществляющему свои полномочия на постоянной основе, предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности и денежного содержания, размер которого определяется в порядке, установленном трудовым законодательством для исчисления средней заработной платы.
2. Ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков:
- ежегодного основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 30 календарных дней;
- ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет продолжительностью, независимо от стажа муниципальной (государственной) службы, 15 календарных дней.
3. Выборному должностному лицу предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день, продолжительность которого составляет 3 календарных дня.
Дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется сверх ежегодного оплачиваемого отпуска.
4. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет.
5. По желанию лица, замещающего выборную должность, ежегодный оплачиваемый отпуск может предоставляться по частям, при этом продолжительность одной части отпуска не должна быть менее 14 календарных дней.
6. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется главе муниципального района ежегодно в соответствии с графиком отпусков, на основании изданного им распоряжения.
7. Выплата денежного содержания за период ежегодного оплачиваемого отпуска должна производиться не позднее чем за 10 календарных дней до начала указанного отпуска.
8. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в размере двух окладов денежного содержания и материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания.
9. При прекращении полномочий лица, замещающего выборную должность, выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Статья 4. Предоставление служебного помещения, транспортного средства
1. Выборным лицам, осуществляющим полномочия на постоянной основе, для осуществления своей деятельности Советом депутатов Благовского сельского поселения и администрацией Благовского сельского поселения предоставляется служебное помещение, оборудованное мебелью, оргтехникой, средствами связи, а также транспортное средство.
2. Главе Благовского сельского поселения имущество, указанное в части 1
настоящей статьи, предоставляется администрацией Благовского сельского поселения безвозмездно на срок исполнения его полномочий.