МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
ПРИКАЗ
от 11 марта 2010 г. № 01-8/4-210
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ОФОРМЛЕНИЮ
АТТЕСТАЦИОННОЙ РАБОТЫ НА ПРИСВОЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ
КАТЕГОРИИ ВРАЧА-ТЕРАПЕВТА
В соответствии со статьей 63 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22.07.1993 № 5487-1, приказом Министерства здравоохранения РФ от 09.08.2001 № 314 "О порядке получения квалификационных категорий", приказом Министерства здравоохранения Республики Саха (Якутия) от 21.03.2007 № 07-8/1-92 "Об аттестации специалистов с высшим профессиональным образованием", в целях повышения качества и совершенствования порядка получения квалификационных категорий специалистами врачами-терапевтами, работающими в государственных, муниципальных учреждениях, в ведомственных и иных организациях Республики Саха (Якутия), независимо от их организационно-правовой формы приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Методические рекомендации
по оформлению аттестационной работы на присвоение квалификационной категории врача-терапевта (приложение № 1).
1.2. Порядок
оформления рецензий (заключений) независимыми специалистами (рецензентами) на аттестационные материалы соискателей (приложение № 2).
1.3. Карты
оценки эффективности деятельности врача-терапевта участкового, врача-педиатра участкового, врача общей практики и требования для присвоения квалификационной категории врачам (приложение № 3).
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра здравоохранения Г.А. Егорову.
Министр
В.Л.АЛЕКСАНДРОВ
Приложение № 1
к приказу МЗ РС(Я)
от 11 марта 2010 г. № 01-8/4-210
Утверждаю
Министр здравоохранения
Республики Саха (Якутия)
В.Л.АЛЕКСАНДРОВ
11 марта 2010 г.
НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЕ ОБЩЕСТВО ТЕРАПЕВТОВ
РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО ОФОРМЛЕНИЮ АТТЕСТАЦИОННОЙ РАБОТЫ НА ПРИСВОЕНИЕ
КВАЛИФИКАЦИОННОЙ КАТЕГОРИИ ВРАЧА-ТЕРАПЕВТА
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Аттестация врача на присвоение квалификационной категории рассматривается как один из механизмов государственного контроля за качеством подготовки специалистов и уровня оказания медицинской помощи населению.
Система аттестации (переаттестации) стимулирует рост квалификации специалистов, повышает персональную ответственность при выполнении своих функциональных обязанностей.
В ходе аттестации оцениваются профессиональная квалификация, компетентность с учетом соответствия квалификационной характеристике, а также способность врача выполнять служебные обязанности в соответствии с имеющими нормативными документами.
Порядок получения квалификационных категорий утвержден следующими нормативными документами:
1. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 09.08.2001 № 314 "О порядке получения квалификационных категорий".
2. Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.04.2009 № 210 "О номенклатуре специальностей специалистов с высшим послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения Российской Федерации".
3. Приказ Министерства здравоохранения Республики Саха (Якутия) от 21.03.2007 № 07-8/1-92 "Об аттестации специалистов с высшим профессиональным образованием".
│Снижение смертности│ │ │ │ │ │ │ │ │
│от инфаркта и│ │ │ │ │ │ │ │ │
│инсультов │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│12. Сахарный диабет:│ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│Число вновь│ │ │ │ │ │ │ │ │
│выявленных больных│ │ │ │ │ │ │ │ │
│сахарным диабетом │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│Число больных│ │ │ │ │ │ │ │ │
│сахарным диабетом с│ │ │ │ │ │ │ │ │
│компенсированным │ │ │ │ │ │ │ │ │
│статусом │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│Число осложнений│ │ │ │ │ │ │ │ │
│сахарного диабета │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│13. Онкологические│ │ │ │ │ │ │ │ │
│заболевания: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│Случаи │ │ │ │ │ │ │ │ │
│онкологических │ │ │ │ │ │ │ │ │
│заболеваний видимых│ │ │ │ │ │ │ │ │
│локализаций, │ │ │ │ │ │ │ │ │
│выявленных в 3 - 4│ │ │ │ │ │ │ │ │
│клинических стадиях │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│Наблюдение за│ │ │ │ │ │ │ │ │
│состоянием здоровья│ │ │ │ │ │ │ │ │
│граждан, имеющих│ │ │ │ │ │ │ │ │
│право на получение│ │ │ │ │ │ │ │ │
│набора социальных│ │ │ │ │ │ │ │ │
│услуг, в том числе│ │ │ │ │ │ │ │ │
│лекарственного │ │ │ │ │ │ │ │ │
│обеспечения, │ │ │ │ │ │ │ │ │
│санаторно -│ │ │ │ │ │ │ │ │
│курортного и│ │ │ │ │ │ │ │ │
│восстановительного │ │ │ │ │ │ │ │ │
│лечения │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│14. Количество жалоб│ │ │ │ │ │ │ │ │
│от пациентов│ │ │ │ │ │ │ │ │
│обоснованных │ │ │ │ │ │ │ │ │
└────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
Карта после заполнения подписывается врачом-терапевтом участковым, зам. главного врача. При положительной динамике более 20 показателей работа специалиста оценивается как эффективная, при положительной динамике 10 - 20 показателей - удовлетворительная, но требующая организационных решений со стороны администрации лечебного учреждения, менее 10 показателей - неэффективная.
