АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА МОЖГИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 августа 2010 г. № 1215
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ РЕГИСТРАЦИИ ТРУДОВЫХ
ДОГОВОРОВ, ЗАКЛЮЧЕННЫХ МЕЖДУ РАБОТОДАТЕЛЯМИ - ФИЗИЧЕСКИМИ
ЛИЦАМИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИМИСЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫМИ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМИ, И РАБОТНИКАМИ
В целях выполнения функции по регистрации трудовых договоров в Администрации муниципального образования "Город Можга", заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и работниками, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, распоряжением
Правительства Удмуртской Республики от 27 марта 2006 года № 282-р "Об утверждении Примерного положения о порядке регистрации трудовых договоров, заключенных между работодателями - физическими лицами и работниками" (в редакции распоряжения Правительства УР от 22.03.2010 № 203-р), руководствуясь Уставом
муниципального образования "Город Можга", постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке регистрации трудовых договоров, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и работниками.
2. Постановление Администрации города Можги от 24 апреля 2003 года за № 324 признать утратившим силу.
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и размещению на официальном сайте муниципального образования "Город Можга".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава Администрации
муниципального образования
"Город Можга"
Г.А.РОМАНОВ
Утверждено
постановлением
Администрации
муниципального образования
"Город Можга"
от 2 августа 2010 г. № 1215
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ РЕГИСТРАЦИИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ, ЗАКЛЮЧЕННЫХ МЕЖДУ
РАБОТОДАТЕЛЯМИ - ФИЗИЧЕСКИМИ ЛИЦАМИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИМИСЯ
ИНДИВИДУАЛЬНЫМИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМИ, И РАБОТНИКАМИ
1. Настоящее Положение определяет порядок регистрации в Администрации муниципального образования "Город Можга" трудовых договоров, заключенных между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, и работниками (далее - положение).
2. Регистрация трудового договора, заключенного между работодателем - физическим лицом, не являющимся индивидуальным предпринимателем (далее - работодатель), и работником (далее - трудовой договор), осуществляется в уведомительном порядке в правовом отделе Администрации муниципального образования "Город Можга" по месту жительства работодателя (в соответствии с регистрацией).
3. Регистрация трудового договора осуществляется по письменному заявлению работодателя, представленному в правовой отдел Администрации муниципального образования "Город Можга" в течение пяти дней с момента заключения трудового договора.
4. Регистрация трудового договора производится в пятидневный срок со дня обращения работодателя путем внесения данных в журнал регистрации (приложение № 1)
, который должен быть прошнурован, пронумерован и скреплен печатью (штампом) Администрации муниципального образования "Город Можга".
5. В трудовом договоре делается отметка с указанием даты и номера его регистрации, которая скрепляется печатью (штампом) о регистрации (приложение № 2)
за подписью лица, ответственного за регистрацию.
6. Журналы регистрации и копии трудовых договоров хранятся в Администрации муниципального образования "Город Можга".
7. Каждые пять лет данные передаются Администрацией муниципального образования "Город Можга" в городской архив в соответствии с инструкцией по делопроизводству.
8. Лицо, ответственное за регистрацию трудовых договоров, несет дисциплинарную ответственность за своевременность регистрации трудовых договоров, порядок заполнения журнала регистрации и сохранность материалов регистрации.
Приложение № 1
к Положению
ФОРМА ЖУРНАЛА РЕГИСТРАЦИИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ
МЕЖДУ РАБОТОДАТЕЛЕМ - ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦОМ, НЕ ЯВЛЯЮЩИМСЯ
ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕМ, И РАБОТНИКОМ
┌──┬─────┬───────┬───────┬───────┬────────┬─────┬────────┬───────┬────────┐
│№ │Дата │Работо-│Работ- │Регист-│Дата │Срок │Дата │Размер │Подпись │
│п/│пред-│датель,│ник, │рацион-│заключе-│дей- │оконча- │ и │работо- │
│п │став-│Ф.И.О.,│Ф.И.О.,│ный │ния │ствия│ния │условия│дателя │
│ │ления│данные │данные │номер │трудово-│дого-│(растор-│оплаты │(фамилия│
│ │дого-│паспор-│паспор-│AA-YY │го │вора │жения) │ труда │пол- │
│ │вора │та │та │ │договора│ │договора│ │ностью) │
├──┼─────┼───────┼───────┼───────┼────────┼─────┼────────┼───────┼────────┤
│1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │ 9 │ 10 │
└──┴─────┴───────┴───────┴───────┴────────┴─────┴────────┴───────┴────────┘
Порядок заполнения журнала:
1. Фамилия, имя, отчество работника и работодателя заполняются полностью.
2. Данные паспорта: серия, номер, дата выдачи, кем выдан, дата рождения.
3. Регистрационный номер трудового договора состоит из двух частей, разделенных дефисом:
(АА) - условный номер по порядку Администрации муниципального образования "Город Можга";
(YY) - год (последние две цифры года).
Приложение № 2
к Положению
ОБРАЗЕЦ
штампа для регистрации трудовых договоров
┌────────────────────────────────────────────┐
│ Администрация муниципального образования │
│ "Город Можга" │
│ Дата регистрации трудового договора │
│ "__" __________ 20__ года │
│ Регистрационный номер __________________ │
│ │
│ Лицо, ответственное за регистрацию: │
│ │
│ _________ _______________________________ │
│ подпись фамилия (расшифровка подписи) │
└────────────────────────────────────────────┘
Примечание:
1. Лицо, ответственное за регистрацию, в графе
"подпись" ставит свою подпись.
2. В графе
"расшифровка подписи" лицо, ответственное за регистрацию, собственноручно проставляет свою фамилию.
