ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 26 октября 2010 г. № 49
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ
ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ТАРИФОВ ОБЛАСТИ
В соответствии со статьей 47 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Постановлением
администрации области от 01.02.2006 № 65 "Об утверждении примерного должностного регламента государственного гражданского служащего Тамбовской области" (в редакции от 25.01.2010):
1. Утвердить должностной регламент
начальника управления по регулированию тарифов области согласно приложению.
2. Начальнику управления государственной службы и организационной работы администрации области Б.Н.Эсаулову ознакомить начальника управления по регулированию тарифов области с утвержденным должностным регламентом.
3. Признать утратившим силу пункт 5
Постановления администрации области от 05.06.2007 № 616 "Об утверждении должностных регламентов руководителей исполнительных органов государственной власти области".
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
И.о. главы администрации области
А.А.Сазонов
Утвержден
Распоряжением
главы администрации области
от 26.11.2010 № 49
ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ТАРИФОВ ОБЛАСТИ
1. Гражданский служащий области - начальник управления по регулированию тарифов области (далее - начальник Управления) - осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии с настоящим должностным регламентом.
В соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Тамбовской области должность начальника управления по регулированию тарифов области (далее - Управление) относится к высшей группе должностей государственной гражданской службы области, категории "руководители".
Начальник Управления назначается на должность и освобождается от должности гражданской службы области главой администрации области.
Начальник Управления непосредственно подчиняется главе администрации области.
Начальника Управления во время отсутствия замещает первый заместитель начальника Управления.
В случае отсутствия начальника Управления и первого заместителя начальника Управления начальника Управления замещает заместитель начальника Управления.
2. Квалификационные требования, предъявляемые к начальнику Управления:
2.1. к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по специальностям в сферах экономики, энергетики или юриспруденции;
2.2. к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее шести лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее семи лет;
2.3. к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
должен знать:
Конституцию Российской Федерации;
Устав
(Основной закон) Тамбовской области;
федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты области применительно к исполнению должностных обязанностей;
основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и области;
основные принципы построения и функционирования системы государственной службы;
принципы гражданской службы, требования к служебному поведению государственного гражданского служащего;
основные права и обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с гражданской службой;
основы государственного и муниципального управления;
нормативные правовые акты, регламентирующие служебную деятельность;
участия в обсуждении проектов решений и документов, относящихся к компетенции Управления;
отказа в приеме документов, оформленных в ненадлежащем порядке или представленных неуполномоченным лицом;
редактирования представленных документов;
запроса недостающих документов;
обязан самостоятельно принимать решения по вопросам:
осуществления руководства деятельностью Управления;
обеспечения (организации) выполнения задач и функций, возложенных на Управление в соответствии с Положением
об Управлении;
утверждения положений о структурных подразделениях Управления;
утверждения в установленном порядке штатного расписания Управления;
анализа состояния и тенденций развития государственной политики в сфере ценообразования на территории области в соответствии с законодательством Российской Федерации;
организации и контроля исполнения законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и области, распоряжений, указаний и поручений вышестоящих в порядке подчиненности органов государственной власти в пределах своей компетенции;
организации подготовки, проведения и непосредственного участия в работе совещаний, заседаний, семинаров и иных мероприятий, проводимых Управлением, администрацией области, по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
информирования главы администрации области, курирующего заместителя главы администрации области по вопросам, относящимся к компетенции Управления, в том числе о возможных социально-экономических последствиях реализации принимаемых государственных решений;
организации контроля и регулирования прохождения, исполнения документов, ведения делопроизводства в Управлении;
утверждения планов работы Управления, его структурных подразделений;
утверждения отчетов о проделанной работе Управления, его структурных подразделений;
анализа деятельности Управления с целью последующего устранения выявленных недостатков и закрепления положительных тенденций;
согласования или отклонения представленных на рассмотрение проектов документов;
организации направления документов по принадлежности для последующего исполнения;
осуществления функций представителя нанимателя для государственных гражданских служащих и работодателя для прочих работников Управления;
реализации полномочий в случае назначения членом комиссии или иного коллегиального органа;
использования в установленном порядке имущества Управления, заключения договоров, государственных контрактов, выдачи доверенностей, открытия лицевых счетов в Управлении Федерального казначейства по Тамбовской области;
подписания служебной документации;
представления в установленном порядке государственных гражданских служащих Управления к присвоению почетных званий и награждения государственными наградами Российской Федерации, ведомственными наградами, наградами Тамбовской области;
приема граждан, обеспечения своевременного и полного рассмотрения устных и письменных обращений граждан, организации и контроля в пределах своей компетенции исполнения решений, принятых в результате данного приема.
7. Начальник Управления:
вправе по своей инициативе участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, относящимся к компетенции Управления (организует и руководит подготовкой законопроектов, проектов распоряжений, постановлений администрации области (главы администрации области), иных документов), совершенствования его деятельности;
обязан участвовать в подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, относящимся к компетенции Управления, по поручению главы администрации области, курирующего заместителя главы администрации области, а также во исполнение норм федерального и областного законодательства (организует и руководит подготовкой законопроектов, проектов распоряжений, постановлений администрации области (главы администрации области), иных документов).
8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений начальником Управления:
подготовка и рассмотрение проектов документов осуществляются в соответствии с требованиями Инструкции
по делопроизводству в администрации области, действующим федеральным и областным законодательством, в том числе о порядке рассмотрения обращений граждан. Начальник Управления согласовывает свои действия с курирующим заместителем главы администрации области.
9. Порядок служебного взаимодействия начальника Управления в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими Управления, гражданскими служащими иных государственных органов, гражданами, а также с организациями:
в связи с исполнением должностных обязанностей непосредственно руководит деятельностью Управления, координирует ее и взаимодействует в соответствии с действующим законодательством и другими нормативными документами, определяющими порядок деятельности Управления и администрации области:
с заместителями начальника Управления, руководителями структурных подразделений, государственными гражданскими служащими и другими работниками Управления;
с государственными гражданскими служащими администрации области, исполнительных органов государственной власти области;
с федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами;
с Тамбовской областной Думой;
с органами местного самоуправления;
с руководителями организаций подведомственной сферы;
со средствами массовой информации;
с гражданами, предприятиями, учреждениями и организациями;
с научными, учебными учреждениями, общественными объединениями и иными структурами.
10. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям:
организует прием граждан, обеспечение своевременного и полного рассмотрения устных и письменных обращений граждан, принятие по ним решений и направление заявителям ответов в установленный законодательством срок;
участвует в обеспечении населения области информацией по вопросам, относящимся к компетенции Управления, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
С должностным регламентом ознакомлен: ___________________________
(подпись)
