АДМИНИСТРАЦИЯ ТРОИЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 апреля 2010 г. № 435
Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты
сведений, представляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы,
и муниципальными служащими администрации и других
исполнительных органов местного самоуправления
Троицкого муниципального района, и соблюдения
муниципальными служащими администрации
требований к служебному поведению
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации и других исполнительных органов местного самоуправления Троицкого муниципального района, и соблюдения муниципальными служащими администрации требований к служебному поведению.
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на управляющую делами администрации Троицкого муниципального района Валееву Э.Ш.
Глава Администрации
Троицкого муниципального района
Челябинской области
Л.В.ШАТАЛОВА
Утверждено
постановлением
Администрации
Троицкого муниципального района
Челябинской области
от 6 апреля 2010 г. № 435
ПОЛОЖЕНИЕ
о проверке достоверности и полноты сведений,
представляемых гражданами, претендующими на замещение
должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими
администрации и других исполнительных органов местного
самоуправления Троицкого муниципального района,
и соблюдения муниципальными служащими администрации
требований к служебному поведению
I. Общие положения
на муниципальной службе, исполнение обязанностей,
установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года
№ 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими
федеральными законами)
16. Проверка соблюдения требований к служебному поведению муниципального служащего может осуществляться в отношении любого муниципального служащего, замещающего любую должность муниципальной службы.
17. Проверка соблюдения требований к служебному поведению осуществляется в отношении муниципального служащего, если:
1) имеются обоснованные подозрения о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;
2) имеется письменно оформленная информация о нарушении муниципальным служащим требований к служебному поведению от:
- правоохранительных органов и налоговых органов;
- постоянно действующих руководящих органов политических партий;
- зарегистрированных в соответствии с законодательством общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
- общественной палаты Челябинской области.
18. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
19. Проверка соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению осуществляется по решению главы Троицкого муниципального района, руководителя соответствующего органа местного самоуправления, Комиссии по соблюдению муниципальными служащими требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов Троицкого муниципального района.
Решение принимается отдельно в отношении каждого муниципального служащего и оформляется в письменной форме.
20. Проверка соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению осуществляется в срок, не превышающий 30 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 60 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
21. Проверка соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению осуществляется кадровой службой соответствующего органа местного самоуправления.
22. Кадровая служба, осуществляющая проверку соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению, вправе:
- направлять в установленном порядке запросы в органы прокуратуры Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов по Челябинской области, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения. Такие запросы подписываются главой Троицкого муниципального района или руководителем соответствующего органа местного самоуправления;
- проводить беседу с муниципальными служащими;
- изучать представленные муниципальным служащим дополнительные материалы;
- получать от муниципального служащего пояснения по представленным им материалам;
- наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия.
23. Кадровая служба, осуществляющая проверку соблюдения требований к служебному поведению в отношении муниципального служащего, в обязательном порядке:
- уведомляет в письменной форме муниципального служащего о начале в отношении него проверки - в течение 2-х рабочих дней со дня получения решения о проведении проверки;
- в случае обращения муниципального служащего информирует его о том, соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим;
- по окончании проверки знакомит муниципального служащего с результатами проверки (с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне);
- представляет лицу, принявшему решение о проведении в отношении муниципального служащего проверки, доклад о ее результатах;
- представляет материалы проверки в Комиссию по соблюдению муниципальными служащими требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов для рассмотрения на очередном заседании.
24. Муниципальный служащий, в отношении которого проводится проверка соблюдения требований к служебному поведению, вправе:
- давать пояснения в письменной форме о требованиях к служебному поведению, о соблюдении которых в отношении него проводится проверка;
- представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;
- обращаться в кадровую службу соответствующего органа местного самоуправления, осуществляющую в отношении него проверку, с ходатайством об информировании его, о том, соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверки;
- давать пояснения в письменной форме по результатам проверки.
25. Пояснения в письменной форме, представленные муниципальным служащим в ходе проведения в отношении него проверки и по ее результатам, приобщаются к материалам проверки.
26. На период проведения проверки муниципальный служащий по решению главы Троицкого муниципального района или руководителя соответствующего органа местного самоуправления может быть отстранен от замещаемой должности муниципальной службы на срок, обозначенный в пункте 17
настоящего Положения.
На период отстранения муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы денежное содержание по замещаемой им должности муниципальной службы сохраняется.
27. Кадровая служба, проводившая проверку в отношении муниципального служащего, с письменного согласия главы Троицкого муниципального района или руководителя соответствующего органа местного самоуправления, и с одновременным уведомлением об этом муниципального служащего, в отношении которого проводилась проверка, представляет сведения о результатах проверки органу, предоставившему информацию, явившуюся основанием для проведения проверки соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
28. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом направляются в соответствующие государственные органы.
29. Материалы проверки хранятся кадровой службой соответствующего органа местного самоуправления в течение 3-х лет со дня ее окончания. После чего передаются в архив.
Управляющий делами
Администрации
Троицкого муниципального района
Челябинской области
Э.Ш.ВАЛЕЕВА
