АДМИНИСТРАЦИЯ АРМИЗОНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 мая 2009 г. № 24
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА ОТ 13.07.2007 № 9
(в ред. постановления
Администрации
Армизонского муниципального района от 21.07.2010 № 34)
В постановление
администрации Армизонского муниципального района от 13.07.2007 № 9 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в администрации Армизонского муниципального района" внести следующие изменения и дополнения:
1. Статью 2
Приложения к постановлению изложить в следующей редакции:
Статья 2. Квалификационные требования к муниципальным служащим
Для замещения высших, главных, ведущих, старших и младших групп должностей муниципальной службы предъявляются следующие требования: К уровню профессионального образования в отношении высшей, главной, ведущей и старшей групп должностей муниципальной службы является наличие высшего профессионального образования, а в отношении младшей группы должностей - высшего профессионального образования или среднего профессионального образования.
К профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей для:
1) высших должностей муниципальной службы: не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
2) главных должностей муниципальной службы: не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;
3) ведущих должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;
4) старших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу (опыту) работы;
5) младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу (опыту) работы.
(п. 1 в ред. постановления
Администрации Армизонского муниципального района от 21.07.2010 № 34)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. В пункте 1 статьи 4
слова "За успешное и добросовестное исполнение муниципальным служащим должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности" заменить на "За длительное, безупречное и эффективное исполнение муниципальными служащими своих должностных обязанностей".
3. Приложение № 1
к Положению о муниципальной службе изложить в редакции согласно приложению
к настоящему постановлению.
4. В приложении № 3
к Положению о муниципальной службе:
4.1. в пункте 1.1 раздела 1
слова "муниципальном образовании" исключить.
4.2. в пункте 1.4 раздела 1
слова "соответствующего муниципального образования" исключить.
4.3. слова
"статья 2" изменить на "2".
4.4. в пункте 1 раздела 2
слова "муниципальных служащих" исключить.
4.5. в подпункте 3 пункта 2 раздела 2
слова "имеющих доступ к запрашиваемой информации" заменить на "имеющих право запрашивать соответствующую информацию".
4.6. в пункте 3 раздела 2
после слова "реестр" слова "муниципальных служащих" исключить.
Пункт 3
дополнить словами "в соответствии с действующим законодательством".
4.7. в пункте 4 раздела 2
слова "муниципальных служащих", "в машиночитаемом виде" исключить.
Пункт 4
дополнить словами "в соответствии с действующим законодательством".
4.8. слова
"статья 3" изменить на "3".
4.9. в разделе 3
слова "муниципальных служащих" исключить.
5. Опубликовать настоящее постановление в газете "Армизонский вестник".
Глава района
В.Д.ВОЛЛЕРТ
Приложение
к постановлению администрации
Армизонского муниципального района
от 29.05.2009 № 24
ОТЗЫВ
НЕПОСРЕДСТВЕННОГО РУКОВОДИТЕЛЯ
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О. руководителя, должность)
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О. аттестуемого, замещаемая должность на момент проведения
аттестации и дата назначения на должность)
А. Знаю аттестуемого ________________ лет, как ________________________
___________________________________________________________________________
Б. _____ лет аттестуемый работает под моим непосредственным
руководством.
1. Профессиональные знания и опыт аттестуемого
___________________________________________________________________________
2. Деловые качества аттестуемого как муниципального служащего
___________________________________________________________________________
3. Стиль и метод работы аттестуемого
___________________________________________________________________________
4. Личные качества аттестуемого
___________________________________________________________________________
5. Повышение квалификации
___________________________________________________________________________
6. Перечень основных вопросов, в решении которых принимал участие
аттестуемый
___________________________________________________________________________
7. Результативность работы
___________________________________________________________________________
8. Возможность профессионального и служебного продвижения
___________________________________________________________________________
9. Замечания и пожелания аттестуемому
___________________________________________________________________________
10. Вывод непосредственного руководителя
___________________________________________________________________________
(соответствует замещаемой должности, соответствует замещаемой должности
при условии, не соответствует замещаемой должн.)
Руководитель аттестуемого _____________________________________________
(Ф.И.О. руководителя)
Подпись _______________________________________________________________
Дата заполнения _______________________________________________________
Подпись аттестуемого __________________________________________________
(место для печати)
