Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Красноярский край

Документ

распространяется

на правоотношения, возникшие с 1 июля 2009 года.




АДМИНИСТРАЦИЯ КАНСКОГО РАЙОНА
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 июля 2009 г. № 369-пг

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ КАНСКОГО РАЙОНА ОТ 28.03.2006 № 98-ПГ
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ"

В соответствии со статьей 12 Трудового кодекса Российской Федерации, с Законом Красноярского края от 24.12.2004 № 13-2823 (в ред. Закона Красноярского края от 18.12.2008 № 7-2629) "Об оплате труда работников краевых государственных учреждений", Постановлением Совета администрации Красноярского края от 31.01.2005 № 30-п (в ред. Постановлений Правительства края от 16.01.2009 № 11-п, от 14.04.2009 № 195-п) "Об утверждении Положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений социального обслуживания населения", руководствуясь ст. ст. 56, 70 Устава Канского района, постановляю:
1. Внести в Положение, утвержденное Постановлением администрации Канского района от 28.03.2006 № 98-пг (в ред. Постановлений администрации Канского района от 12.11.2007 № 850-пг, от 28.02.2008 № 122-пг, от 28.02.2008 № 129-пг, от 02.06.2008 № 332-пг) "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения", следующие изменения:
1.1. В статье 3 "Порядок установления компенсационных выплат работникам учреждений и структурных подразделений":
а) в пункте 3.4 цифры "50%" заменить цифрами "60%";
б) в пункте 3.6.2 цифры "3.5.1." заменить цифрами "3.6.1.".
1.2. В статье 5 "Стимулирующие выплаты":
а) абзац 5 пункта 5.2 изложить в следующей редакции:
"в пределах фонда оплаты труда за безупречную работу в связи с юбилейными датами: 50, 55, 60-летием со дня рождения в размере
одного должностного оклада с учетом районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями";
б) в пункте 5.5 цифры "14" заменить цифрами "25,4";
в) в пункте 5.8 цифру "8" заменить цифрами "19,4";
г) добавить пункт 5.10 следующего содержания:
"Работникам учреждений в пределах утвержденного фонда оплаты труда могут устанавливаться надбавки за интенсивность труда до 200%".
1.3. Статью 6 "Определение разрядов оплаты труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения" изложить в следующей редакции:

"+------------------------------------------------------------+------------+
 ¦                   Наименование должности                   ¦  Диапазон  ¦
 ¦                                                            ¦  разрядов  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦1. Заведующий отделением (социальной службой)               ¦   11 - 14  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦2. Специалист по социальной работе                          ¦    8 - 13  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦3. Социальный работник                                      ¦    5 - 8   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦4. Программист                                              ¦    6 - 13  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦5. Заместитель главного бухгалтера                          ¦   12 - 15  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦6. Бухгалтер                                                ¦    5 - 11  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦7. Врач                                                     ¦   11 - 13  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦8. Медицинская сестра                                       ¦    8 - 11  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦9. Инструктор по лечебной физкультуре                       ¦    6 - 10  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦10. Массажист                                               ¦    8 - 11  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦11. Завхоз                                                  ¦    3 - 4   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦12. Специалист по кадрам                                    ¦    5 - 8   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦13. Экономист                                               ¦    6 - 11  ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦14. Водитель                                                ¦    3 - 9   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦15. Повар                                                   ¦    2 - 5   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦16. Кухонный работник                                       ¦      1     ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦17. Санитарка                                               ¦    2 - 3   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦18. Сестра-хозяйка                                          ¦      2     ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦19. Машинист по стирке                                      ¦      2     ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦20. Рабочий по обслуживанию здания                          ¦    2 - 4   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+
 ¦21. Уборщица                                                ¦    1 - 2   ¦
 +------------------------------------------------------------+------------+".

1.4. В статье 7 "Порядок оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений социального обслуживания населения":
в пункте 7.3.4 цифры "14" заменить цифрами "25,4", цифру "8" заменить цифрами "19,4".
1.5. В статье 8 "Порядок исчисления стажа непрерывной работы в учреждениях социального обслуживания населения" добавить пункт 8.5 следующего содержания:
"В стаж работы засчитывается:
8.5.1. Работникам, предусмотренным в подпункте 3.6.1 Положения:
время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству в указанных учреждениях, подразделениях и на должностях.
8.5.2. Работникам, предусмотренным в подпункте 3.6.2 Положения:
время непрерывной работы как по основной работе, так и работе по совместительству на любых должностях в учреждениях здравоохранения, независимо от ведомственной подчиненности, социальной защиты населения и Госсанэпиднадзора;
время работы в централизованных бухгалтериях при органах и учреждениях социальной защиты населения и здравоохранения, при условии, если за ними непосредственно следовала работа в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения".
2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы Канского района по социальным вопросам С.А. Елтышева.
3. Постановление вступает в силу со дня опубликования в официальном печатном издании Канского района "Родная земля" и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.07.2009.

И.о. Главы района
О.В.КУПРИЯНОВ




Официальная публикация в СМИ:
"Родная земля", № 18, 23.07.2009

Вступил в силу со дня опубликования в официальном печатном издании Канского района "Родная земля" и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2009 года (пункт 3 данного документа).

Постановление администрации Канского района Красноярского края от 22.07.2009 № 369-пг
"О внесении изменений и дополнений в Постановление администрации Канского района от 28.03.2006 № 98-пг "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания населения"

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru