ПРАВИТЕЛЬСТВО КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 августа 2010 г. № 306
О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ РЕСПУБЛИКАНСКИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ОБЛАСТИ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
В целях совершенствования системы оплаты труда работников учреждений Карачаево-Черкесской Республики, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, в соответствии с постановлением
Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 23.01.2009 № 11 "О введении новых систем оплаты труда работников республиканских бюджетных учреждений и органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников республиканских государственных учреждений" Правительство Карачаево-Черкесской Республики постановляет:
1. Утвердить Примерное положение
об отраслевой системе оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, согласно приложению.
2. Руководителям республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта:
2.1. Утвердить Положения о системах оплаты труда работников республиканских государственных учреждений с учетом Примерного положения об отраслевой системе оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, утвержденного настоящим постановлением, и ввести их с 1 сентября 2010 года.
2.2. Провести мероприятия по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам (контрактам), заключению новых трудовых договоров (контрактов) с работниками в связи с введением в учреждениях новых систем оплаты труда.
2.3. Организовать и принять личное участие в работе по информированию всех работников учреждений по вопросам перехода на новую систему оплаты труда.
3. Установить, что при оптимизации структуры и численности работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, лимиты бюджетных ассигнований на оплату труда, утвержденные на 2010 год, не уменьшаются при введении отраслевой системы оплаты труда и могут быть направлены на повышение оплаты труда работников.
4. Министерству имущественных и земельных отношений Карачаево-Черкесской Республики заключить трудовые договоры (дополнения к трудовым договорам) с руководителями республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта, в связи с переходом на новую систему оплаты труда.
5. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Карачаево-Черкесской Республики разработать и принять нормативные правовые акты по отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных учреждений Карачаево-Черкесской Республики, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта.
6. Государственному комитету Карачаево-Черкесской Республики по физической культуре, спорту и туризму давать разъяснения по вопросам, связанным с применением настоящего постановления.
7. Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2010 года.
8. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Карачаево-Черкесской Республики, курирующего социальные вопросы.
Председатель Правительства
Карачаево-Черкесской Республики
М.Р.КЕМОВ
Приложение
к постановлению Правительства
Карачаево-Черкесской Республики
от 30.08.2010 № 306
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ РЕСПУБЛИКАНСКИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ОБЛАСТИ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
1. Общие положения
1.1 Настоящее Примерное положение об отраслевой системе оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением
Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 23.01.2009 № 11 "О введении новых систем оплаты труда работников республиканских бюджетных учреждений, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников республиканских государственных учреждений", в целях совершенствования системы оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта (далее также - учреждения).
1.2. Положение устанавливает систему оплаты труда работников учреждений, подведомственных Государственному комитету Карачаево-Черкесской Республики по физической культуре, спорту и туризму.
1.3. Системы оплаты труда работников учреждений, включающие размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с законодательством Российской Федерации, а так же с учетом мнения выборного профсоюзного органа.
1.4. Положение предусматривает единые принципы формирования системы оплаты труда работников учреждений, включающие в себя:
рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ);
+----+------------------------------------------------+-------------------------------+
¦ 7. ¦Водителям автотранспортных средств при ¦ До 25 ¦
¦ ¦отсутствии в штате учреждения должности механика¦ ¦
¦ ¦за техническое обслуживание автотранспортных ¦ ¦
¦ ¦средств ¦ ¦
+----+------------------------------------------------+-------------------------------+
¦ 8. ¦Работникам рабочих специальностей за выполнение ¦ До 25 ¦
¦ ¦работ по нескольким смежным профессиям и ¦ ¦
¦ ¦специальностям при их отсутствии в штатном ¦ ¦
¦ ¦расписании учреждения ¦ ¦
+----+------------------------------------------------+-------------------------------+
Приложение 4
к Примерному положению
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ
ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
В РЕСПУБЛИКАНСКИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ОБЛАСТИ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ № ¦ Наименование выплаты ¦ Рекомендуемый размер ¦
¦п/п ¦ ¦ выплат в процентах ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 1. За квалификацию, необходимую для осуществления соответствующей ¦
¦ профессиональной деятельности ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 1. ¦За наличие почетного звания "Заслуженный" ¦ 10 ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 2. ¦За классность водителям автомобилей: первого ¦ ¦
¦ ¦класса ¦ 25 ¦
¦ ¦второго класса ¦ 10 ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 2. За стаж непрерывной работы (выслугу лет) ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+
¦ 3. ¦От 1 до 3 лет ¦ 5 ¦
¦ ¦От 3 до 5 лет ¦ 8 ¦
¦ ¦От 5 до 10 лет ¦ 10 ¦
¦ ¦Свыше 10 лет ¦ 15 ¦
+----+----------------------------------------------+--------------------------+