АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ИВНЯНСКИЙ РАЙОН"
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 26 июля 2010 г. № 247-р
ОБ ЭКСПЕРТНОЙ ГРУППЕ ПО ПОДБОРУ И РАССТАНОВКЕ КАДРОВ ПРИ
СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГЛАВЕ АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА
В соответствии с распоряжением Губернатора Белгородской области от 21 июня 2010 года № 378-р "Об экспертной группе по подбору и расстановке кадров при Совете по кадровой политике при Губернаторе области", в целях обеспечения реализации муниципальной кадровой политики:
1. Создать экспертную группу по подбору и расстановке кадров при Совете по кадровой политике при главе администрации района и утвердить ее состав
(прилагается).
2. Утвердить Положение
о деятельности экспертной группы по подбору и расстановке кадров при Совете по кадровой политике при главе администрации района (прилагается).
3. Контроль за исполнением распоряжения возложить на первого заместителя главы администрации района - руководителя аппарата главы администрации района Гончарова А.Л.
Глава администрации района
В.А.СТАРЧЕНКО
Утвержден
распоряжением
администрации района
от 26 июля 2010 г. № 247-р
СОСТАВ
ЭКСПЕРТНОЙ ГРУППЫ ПО ПОДБОРУ И РАССТАНОВКЕ КАДРОВ ПРИ
СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГЛАВЕ АДМИНИСТРАЦИИ РАЙОНА
Аксенова - заместитель начальника отдела социальной защиты
Елена Михайловна населения управления по социально-культурному
развитию администрации района
Базаров - заместитель председателя Муниципального совета
Александр Иванович Ивнянского района (по согласованию)
Быкова - директор муниципального учреждения культуры
Татьяна Павловна "Центр народного творчества Ивнянского района"
Голева - заведующая Ивнянской адвокатской конторой
Ирина Александровна Белгородской областной коллегии адвокатов (по
согласованию)
Гончаренко - директор Ивнянского филиала Белгородского
Владимир Константинович территориального фонда обязательного медицинского
]]>
Приложение
к Положению о деятельности экспертной
группы по подбору и расстановке кадров
при Совете по кадровой политике при
главе администрации района
РЕКОМЕНДАЦИЯ
о назначении кандидата на замещение вакантной должности
муниципальной службы области Ивнянского района
1. Фамилия, имя, отчество кандидата _______________________________________
2. Наименование вакантной должности _______________________________________
3. Занимаемая должность ___________________________________________________
4. Образование кандидата __________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать наименование учебного заведения, специальность)
5. Работа до настоящего момента
+------------+---------------------------------------------+
¦ Период ¦ Должность, место работы, организация ¦
+------------+---------------------------------------------+
¦ ¦ ¦
+------------+---------------------------------------------+
6. Оценка эффективности работы ____________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
7. Оценка деловых, профессиональных, организаторских, личностных качеств
кандидата _________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
ВЫВОД:
С учетом представленных документов и личного собеседования ________________
(Ф.И.О. кандидата)
рекомендуется для назначения на должность: ________________________________
___________________________________________________________________________
(полное наименование должности муниципальной службы области
Ивнянского района)
________________________________________________ ____________ _____________
(члены экспертной группы, оформившие заключение) (подпись) (дата)
