Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Омская область

Документ

распространяется

на отношения, возникшие с 1 января 2010 года.




МИНИСТЕРСТВО ГОСУДАРСТВЕННО-ПРАВОВОГО РАЗВИТИЯ
ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 12 июля 2010 г. № 11п/1

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ "ПОВЫШЕНИЕ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МИНИСТЕРСТВА ГОСУДАРСТВЕННО-
ПРАВОВОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ" НА 2010 ГОД

В целях повышения эффективности и обеспечения результативности бюджетных расходов Министерства государственно-правового развития Омской области приказываю:
1. Утвердить прилагаемую ведомственную целевую программу "Повышение эффективности деятельности Министерства государственно-правового развития Омской области" на 2010 год (далее - Программа).
2. Обеспечить выполнение мероприятий Программы.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра государственно-правового развития Омской области Д.В. Гусева.
4. Настоящий приказ распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2010 года.

Министр
А.С.Матненко





Приложение
к приказу Министерства
государственно-правового развития
Омской области
от 12 июля 2010 г. № 11п/1

Ведомственная целевая программа
"Повышение эффективности деятельности Министерства
государственно-правового развития Омской области"
на 2010 год

ПАСПОРТ
ведомственной целевой программы "Повышение эффективности
деятельности Министерства государственно-правового развития
Омской области" на 2010 год

Наименование субъекта бюджетного планирования Омской области: Министерство государственно-правового развития Омской области (далее - Министерство).
Наименование ведомственной целевой программы: "Повышение эффективности деятельности Министерства государственно-правового развития Омской области" на 2010 год (далее - Программа).
Срок реализации Программы: 2010 год.
Цель и задачи Программы: Цель - повышение эффективности и обеспечения результативности бюджетных расходов Министерства.
Задачи:
1) совершенствование правового обеспечения деятельности Губернатора Омской области и Правительства Омской области;
2) оптимизация правового регулирования и организации ведения государственного регистра муниципальных нормативных правовых актов;
3) повышение качества организационно-правового обеспечения деятельности мировых судей Омской области;
4) повышение качества и культуры обслуживания населения в органах записи актов гражданского состояния;
5) создание условий для хранения и развития информационного потенциала Архивного фонда Омской области как важной составной части государственных информационных ресурсов и историко-культурного наследия Омской области;
]]>
¦ 23 ¦результате их               ¦Январь¦Декабрь¦обеспечения и            ¦            ¦           ¦Министерства в 2010 году по ¦Процентов¦    90    ¦
¦    ¦рационального               ¦2010  ¦2010   ¦эксплуатации зданий      ¦            ¦           ¦отношению к количеству      ¦         ¦          ¦
¦    ¦использования               ¦      ¦       ¦М.А. Самбур              ¦            ¦           ¦километров пробега в 2009   ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦году                        ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦    ¦Сокращение объемов          ¦      ¦       ¦Руководитель департамента¦            ¦           ¦                            ¦         ¦          ¦
¦    ¦потребления бумаги для      ¦      ¦       ¦материально-технического ¦            ¦           ¦Отношение количества листов ¦         ¦          ¦
¦    ¦исполнения функций          ¦      ¦       ¦обеспечения и            ¦            ¦           ¦белой бумаги формата А4,    ¦         ¦          ¦
¦    ¦государственных             ¦Январь¦Декабрь¦эксплуатации зданий      ¦            ¦           ¦израсходованной в 2010      ¦         ¦          ¦
¦ 24 ¦гражданских служащих        ¦2010  ¦2010   ¦М.А. Самбур,             ¦            ¦           ¦году, по отношению к        ¦Процентов¦    80    ¦
¦    ¦Министерства посредством    ¦      ¦       ¦начальник общего отдела  ¦            ¦           ¦количеству листов белой     ¦         ¦          ¦
¦    ¦внедрения внутреннего       ¦      ¦       ¦департамента организации ¦            ¦           ¦бумаги формата А4,          ¦         ¦          ¦
¦    ¦электронного                ¦      ¦       ¦деятельности Министерства¦            ¦           ¦израсходованной в 2009 году ¦         ¦          ¦
¦    ¦документооборота            ¦      ¦       ¦О.В. Щербакова           ¦            ¦           ¦                            ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦                                                     Развитие кадрового потенциала Министерства                                                      ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦Отношение количества        ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦Начальник управления     ¦            ¦           ¦должностей гражданских      ¦         ¦          ¦
¦    ¦Формирование кадрового      ¦Январь¦Декабрь¦государственной службы и ¦            ¦           ¦служащих Министерства, на   ¦         ¦          ¦
¦ 25 ¦резерва в структуре         ¦2010  ¦2010   ¦кадров                   ¦            ¦           ¦которые сформирован кадровый¦Процентов¦    10    ¦
¦    ¦Министерства                ¦      ¦       ¦И.Л. Банникова           ¦            ¦           ¦резерв, к общему количеству ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦должностей гражданских      ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦служащих Министерства       ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+            ¦           +----------------------------+---------+----------+
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦Начальник управления     ¦            ¦           ¦Количество конкурсов        ¦         ¦          ¦
¦ 26 ¦Проведение конкурсов        ¦Январь¦Декабрь¦государственной службы и ¦            ¦           ¦профессионального мастерства¦   Шт.   ¦     3    ¦
¦    ¦профессионального мастерства¦2010  ¦2010   ¦кадров                   ¦            ¦           ¦среди гражданских служащих  ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦И.Л. Банникова           ¦            ¦           ¦Министерства                ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦Начальник управления     ¦            ¦           ¦Доля гражданских служащих   ¦         ¦          ¦
¦    ¦Организация диспансеризации ¦Январь¦Декабрь¦государственной службы и ¦            ¦           ¦Министерства, прошедших     ¦         ¦          ¦
¦ 27 ¦государственных гражданских ¦2010  ¦2010   ¦кадров                   ¦            ¦           ¦диспансеризацию, от общего  ¦Процентов¦   100    ¦
¦    ¦служащих Министерства       ¦      ¦       ¦И.Л. Банникова           ¦            ¦           ¦количества гражданских      ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦служащих Министерства       ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦Доля гражданских служащих   ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦Министерства, прошедших     ¦         ¦          ¦
¦    ¦Повышение квалификации и    ¦      ¦       ¦Начальник управления     ¦            ¦           ¦повышение квалификации,     ¦         ¦          ¦
¦ 28 ¦переподготовка работников   ¦Январь¦Декабрь¦государственной службы и ¦            ¦           ¦профессиональную            ¦Процентов¦    14    ¦
¦    ¦Министерства                ¦2010  ¦2010   ¦кадров                   ¦            ¦           ¦переподготовку, стажировку, ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦И.Л. Банникова           ¦            ¦           ¦от общего количества        ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦гражданских служащих        ¦         ¦          ¦
¦    ¦                            ¦      ¦       ¦                         ¦            ¦           ¦Министерства                ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+
¦    ¦Итого                       ¦      ¦       ¦                         ¦  368412,0  ¦           ¦                            ¦         ¦          ¦
+----+----------------------------+------+-------+-------------------------+------------+-----------+----------------------------+---------+----------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru