АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ГОРОД ВАЛУЙКИ
И ВАЛУЙСКИЙ РАЙОН" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 12 мая 2010 г. № 798-р
О ПЕРВООЧЕРЕДНЫХ МЕРОПРИЯТИЯХ ПО ФОРМИРОВАНИЮ СИСТЕМЫ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ
В соответствии с распоряжением
Губернатора Белгородской области от 06.04.2010 № 182-р "О первоочередных мероприятиях по формированию системы региональной кадровой политики", в целях формирования системы управления кадрами, обеспечивающей реализацию Стратегии социально-экономического развития муниципального района:
1. Утвердить план
первоочередных мероприятий по формированию системы муниципальной кадровой политики (далее - план мероприятий, прилагается).
2. Образовать Совет по кадровой политике при главе администрации муниципального района и утвердить его состав
(прилагается).
3. Утвердить Положение
о Совете по кадровой политике при главе администрации муниципального района (прилагается).
4. Управлению по организационно-контрольной и кадровой работе администрации муниципального района (Телегин Ю.А.) организовать исполнение плана
мероприятий всеми ответственными и заинтересованными лицами.
5. Признать утратившим силу распоряжение главы администрации муниципального района "Город Валуйки и Валуйский район" от 17.12.2008 № 2287-р "О комиссии при главе администрации муниципального района "Город Валуйки и Валуйский район" по формированию и подготовке резерва управленческих кадров".
6. Контроль за исполнением распоряжения возложить на первого заместителя главы администрации муниципального района - руководителя аппарата главы Миненко В.В.
Глава администрации
муниципального района
И.ПОСОХОВ
Утвержден
распоряжением
администрации муниципального района
"Город Валуйки и Валуйский район"
от 12.05.2010 № 798-р
ПЛАН
ПЕРВООЧЕРЕДНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ФОРМИРОВАНИЮ
СИСТЕМЫ МУНИЦИПАЛЬНОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ
+-----+----------------------------+--------------+-----------------------+
¦№ п/п¦ Мероприятие ¦ Срок ¦ Ответственный ¦
¦ ¦ ¦ исполнения ¦ исполнитель ¦
+-----+----------------------------+--------------+-----------------------+
¦ 1. Общие организационные мероприятия ¦
+-----+----------------------------+--------------+-----------------------+
¦1.1. ¦Разработка и утверждение ¦30 мая 2010 г.¦Управление по ¦
¦ ¦плана деятельности Совета по¦ ¦организационно- ¦
]]>3.1. В целях реализации указанных задач Совет выполняет следующие функции:
3.1.1. Разрабатывает рекомендации и предложения по совершенствованию системы подготовки кадров для органов исполнительной власти муниципального района, а также в экономике и социальной сфере.
3.1.2. Рассматривает проблемные вопросы, связанные с оттоком квалифицированных кадров за пределы муниципального района и области, определяет причины их возникновения и пути решения.
3.1.3. Вырабатывает рекомендации по осуществлению кадрового мониторинга и эффективной кадровой ротации.
3.1.4. Координирует работу по обеспечению сбалансированности спроса и предложения квалифицированной рабочей силы на районном рынке труда, регулирует объемы и профили подготовки квалифицированных кадров в системе профессионального образования с учетом прогноза потребности.
3.1.5. Разрабатывает и представляет в установленном порядке главе администрации муниципального района предложения по совершенствованию правового и организационного обеспечения муниципальной службы муниципального района.
3.1.6. Рассматривает материалы по вопросам реформирования и развития муниципальной службы, в том числе по вопросам кадрового резерва, формирования и подготовки резерва управленческих кадров:
- подготовка предложений главе администрации муниципального района, касающихся выработки политики в области формирования и эффективного использования резерва управленческих кадров в муниципальном районе;
- координация взаимодействия территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти муниципального района, администраций городских и сельских поселений по вопросам, связанным с отбором, подготовкой, переподготовкой и выдвижением участников Программы формирования резерва управленческих кадров (далее - Программа), а также по другим вопросам, связанным с внедрением Программы;
- выработка рекомендаций по вопросам формирования и подготовки резерва управленческих кадров, в том числе рассмотрение методик отбора, подготовки, переподготовки и выдвижения участников Программы;
- обеспечение реализации мероприятий, предусмотренных Программой.
3.1.7. Взаимодействует в установленном порядке с образовательными учреждениями и общественными объединениями по направлениям своей деятельности.
3.1.8. Выполняет иные функции в соответствии с возложенными на Совет задачами.
4. Права Совета
Совет для реализации поставленных целей и задач имеет право:
4.1. Запрашивать и получать в установленном порядке необходимые информацию и материалы от территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти государственных органов области, органов местного самоуправления муниципального района, организаций и общественных объединений по вопросам, входящим в компетенцию Совета.
4.2. Организовывать и проводить в установленном порядке координационные совещания и рабочие встречи по вопросам, входящим в компетенцию Совета; создавать по отдельным вопросам рабочие группы из числа представителей органов местного самоуправления муниципального района, общественных объединений и организаций, ученых и специалистов.
4.3. Приглашать на свои заседания представителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти государственных органов области, администраций городских и сельских поселений и общественных объединений.
4.4. Привлекать в установленном порядке для осуществления информационно-аналитических и экспертных работ организации, а также ученых и специалистов, в том числе на договорной основе.
4.5. Вносить в установленном порядке предложения по вопросам, входящим в компетенцию Совета.
5. Состав Совета
5.1. Состав Совета утверждается распоряжением администрации муниципального района "Город Валуйки и Валуйский район".
5.2. Совет формируется в составе председателя, его заместителя, секретаря и членов Совета.
5.3. Председателем Совета является глава администрации муниципального района "Город Валуйки и Валуйский район".
5.4. Заместителем председателя Совета является первый заместитель главы администрации муниципального района - руководитель аппарата главы администрации.
5.5. Секретарем Совета является начальник управления по организационно-контрольной и кадровой работе администрации муниципального района.
5.6. Членами Совета могут являться должностные лица, замещающие должности муниципальной службы муниципального района, учебных заведений и других организаций.
6. Организация работы Совета
6.1. Совет осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы. План работы Совета ежегодно формируется секретарем Совета и утверждается председателем Совета.
6.2. Повестки заседаний Совета формируются секретарем Совета в соответствии с планом работы и предложениями членов Совета.
6.3. Ответственный за подготовку вопроса на заседание Совета представляет секретарю Совета аналитические материалы и предложения в проект решения Совета не позднее чем за семь рабочих дней до дня проведения очередного заседания.
6.4. Секретарь Совета осуществляет сбор и обобщение поступивших материалов, формирует проект решения Совета, который рассылается членам Совета не позднее чем за три рабочих дня до проведения заседания.
6.5. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие.
6.6. Заседания Совета проводит председатель Совета, а в его отсутствие - заместитель председателя Совета.
6.7. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов.
Решения Совета принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета и оформляются протоколом, который подписывает председательствующий на заседании.
6.8. Протокол рассылается членам комиссии и при необходимости направляется в заинтересованные органы исполнительной власти района и организации.
6.9. Члены Совета принимают участие в его работе на общественных началах.
6.10. На заседания Совета могут приглашаться представители органов исполнительной власти местного самоуправления муниципального района, общественных объединений и иных организаций.
6.11. Контроль за исполнением решений Совета осуществляет управление по организационно-контрольной и кадровой работе администрации муниципального района.
6.12. Обеспечение деятельности Совета осуществляется управлением по организационно-контрольной и кадровой работе администрации муниципального района.
