решением Совета депутатов
городского округа Балашиха
Московской области
от 21 марта 2006 г. № 13/64
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 марта 2006 г. № 14/64
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ
В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ БАЛАШИХА
(в ред. постановлений городского округа Балашиха МО
от 10.11.2006 № 66/134
, от 27.05.2008 № 14/287
)
В соответствии с Уставом
городского округа Балашиха:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о системе оплаты труда лиц, занимающих муниципальные должности в городском округе Балашиха.
2. Установить, что настоящее Положение
применяется для правоотношений, возникших с 1 января 2006 года.
Глава городского
округа Балашиха
В.Г. Самоделов
Утверждено
постановлением
городского округа Балашиха
Московской области
от 29 марта 2006 г. № 14/64
ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ЛИЦ, ЗАНИМАЮЩИХ
МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ БАЛАШИХА
(в ред. постановлений городского округа Балашиха МО
от 10.11.2006 № 66/134
, от 27.05.2008 № 14/287
)
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1. Цель настоящего Положения
Основными целями настоящего Положения являются обеспечение единой правовой базы формирования системы оплаты труда и ее единообразное применение для лиц, занимающих муниципальные должности в городском округе Балашиха.
Статья 2. Предмет регулирования настоящего Положения
]]>Надбавка за особые условия труда лицам, занимающим муниципальные должности, устанавливается правовыми актами Совета депутатов городского округа Балашиха.
2. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в зависимости от стажа муниципальной службы, дающего право для получения этой надбавки. Соотношение стажа муниципальной службы и размера надбавки устанавливается в процентах к должностному окладу соответствующим нормативным правовым актом главы городского округа Балашиха. Размер надбавки за выслугу лет не может превышать 40 процентов должностного оклада, к которому она устанавливается.
Конкретный стаж муниципальной службы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, и размер надбавки определяются комиссией, образуемой главой городского округа Балашиха.
Стаж муниципальной службы, дающий право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определяется в соответствии с действующим законодательством.
3. Надбавка к должностному окладу лицам, занимающим муниципальные должности, допущенным к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, и имеющим оформленный в установленном законом порядке допуск, устанавливается в следующих размерах:
а) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", - 25 процентов к должностному окладу;
б) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", - 20 процентов к должностному окладу;
в) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", - 10 процентов к должностному окладу.
Степень секретности устанавливается в соответствии с действующим законодательством.
Надбавка устанавливается нормативными правовыми актами главы городского округа Балашиха.
4. Надбавки, указанные в пунктах 1
-3 статьи 9
настоящего Положения, исчисляются исходя из должностного оклада.
Надбавки выплачиваются ежемесячно одновременно с должностным окладом.
Ежемесячные надбавки выплачиваются со дня, следующего за днем возникновения права на назначение или изменение размера соответствующей надбавки.
Индивидуальные трудовые споры по вопросам установления размеров надбавок и (или) стажа для назначения надбавки за выслугу лет рассматриваются в установленном законодательством порядке.
Статья 11
. Определение стимулирующих выплат
1. К стимулирующим выплатам относятся премии по результатам труда и иные выплаты стимулирующего характера.
Премия устанавливается по конечным результатам труда каждого лица, занимающего муниципальную должность, достигаемым за счет профессиональной компетенции при подготовке, принятии и реализации вопросов местного значения по соответствующей специализации.
Премия по результатам труда устанавливается в размере до 50 процентов должностного оклада.
2. Решение о выплате премии по результатам труда и ее размере лицу, занимающему муниципальную должность, принимает глава городского округа Балашиха по согласованию с председателем Совета депутатов городского округа Балашиха.
Выплата премии по результатам труда производится ежемесячно.
3. Индивидуальные трудовые споры по вопросам степени обеспечения показателей оценки результатов труда, по итогам которого начисляется премия, разрешаются в установленном законодательством порядке.
Статья 12
. Определение социальных выплат
1. Лицам, занимающим муниципальные должности, выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов в год. Выплата материальной помощи не зависит от итогов оценки результатов труда указанных лиц.
Для расчета размера материальной помощи принимается размер должностного оклада, установленный на месяц выплаты материальной помощи.
2. Материальная помощь при уходе в очередной отпуск выплачивается, как правило, единовременно не позднее трех дней до начала очередного отпуска, но может быть по просьбе лица, занимающего муниципальную должность, и по решению должностного лица, в компетенцию которого входит принятие таких решений, выплачена по частям в иные сроки.
Лица, занимающие муниципальные должности, не отработавшие полного календарного года, имеют право на материальную помощь в размере пропорционально отработанному в этом году времени.
3. Лицам, занимающим муниципальные должности, выплачивается материальная помощь в размере должностного оклада в связи:
- с юбилейными датами со дня рождения;
- в случае смерти работника или ближайшего родственника.
Статья 13
. Выплаты на лечение и отдых
1. Лицам, занимающим муниципальные должности, производится выплата на лечение и отдых.
2. Выплата на лечение и отдых устанавливается в размере средней стоимости путевки продолжительностью 24 календарных дня в санаторно-курортное учреждение и средней стоимости проезда (туда и обратно) в пределах территории Российской Федерации железнодорожным транспортом в купейном вагоне.
Размер средней стоимости путевки продолжительность 24 календарных дня в санаторно-курортное учреждение и средней стоимости (туда и обратно) в пределах территории Российской Федерации железнодорожным транспортом в купейном вагоне принимается равным размеру, устанавливаемому Губернатором Московской области в соответствии с пп. 1.1
, 1.2
и 1.3
Положения об определении средней стоимости путевки и проезда и ежегодной денежной выплате на лечение и отдых, утвержденного постановлением Губернатора Московской области от 17.02.2005 № 19-ПГ (для определения ежегодной денежной выплаты на лечение и отдых лицам, занимающим государственные должности Московской области, и государственным служащим Московской области).
3. Выплата на лечение и отдых производится один раз в календарном году по заявлению лица, занимающего муниципальную должность, при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска или его части.
При увольнении лица, не получившего в текущем календарном году выплату на лечение и отдых, по его заявлению производится пропорционально отработанному в текущем календарном году.
Лицам, занимающим муниципальные должности и работающим неполное рабочее время, выплата на лечение, отдых и проезд к месту лечения и отдыха производится в размере, пропорциональном отработанному времени.
(абзац введен постановлением
городского округа Балашиха МО от 27.05.2008 № 14/287)
4. Выплата на лечение и отдых не производится за период:
отсутствия работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76
Трудового кодекса Российской Федерации;
отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;
предоставления по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы более семи дней.
