РЕШЕНИЕ
от 28 сентября 2007 г. № 145
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА,
ГАРАНТИЯХ, ПРЕМИРОВАНИИ, ПООЩРЕНИИ, ВЫПЛАТЕ
МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД ПСКОВ"
(в ред. решений Псковской городской Думы
от 27.06.2008 № 446
, от 26.12.2008 № 639
,
от 23.01.2009 № 654
, от 21.05.2010 № 1265
)
Принято на 7-й сессии Псковской
городской Думы 4-го созыва
В целях обеспечения подбора и закрепления высококвалифицированных кадров, социальной защищенности муниципальных служащих органов местного самоуправления города Пскова, обеспечения соотносительности условий оплаты труда с государственной гражданской службой, во исполнение Федеральных законов: от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"; Законов области: от 30.07.2007 № 700-оз
"Об организации муниципальной службы в Псковской области", от 10.03.1998 № 11-оз
"О денежном содержании муниципальных служащих в Псковской области"; руководствуясь статьей 23
Устава муниципального образования "Город Псков", Псковская городская Дума решила:
1. Утвердить:
1.1. Положение
об оплате труда муниципальных служащих и гарантиях, предоставляемых муниципальным служащим муниципального образования "Город Псков", согласно приложению № 1.
1.2. Положение
о премировании муниципальных служащих муниципального образования "Город Псков" согласно приложению № 2.
1.3. Положение
о поощрении муниципальных служащих муниципального образования "Город Псков" за продолжительную, безупречную и эффективную муниципальную службу, выполнение заданий особой важности и сложности согласно приложению № 3.
1.4. Положение
о выплате материальной помощи муниципальным служащим муниципального образования "Город Псков" согласно приложению № 4.
1.5. Положение
о ежемесячной гарантированной компенсационной выплате муниципальным служащим муниципального образования "Город Псков" согласно приложению № 5.
2. Признать утратившими силу постановление
Псковской городской Думы от 03.04.2001 № 420 "О Положении о денежном содержании муниципальных служащих органов местного самоуправления города Пскова", решение
Псковской городской Думы от 26.05.2006 № 132 "Об оплате труда муниципальных служащих муниципального образования "Город Псков".
3. Действие настоящего решения применить к правоотношениям, возникшим с 1 сентября 2007 года.
4. Обратиться в Администрацию Псковской области и Псковское областное Собрание депутатов по вопросу установления соотносительности условий оплаты труда муниципальных служащих и государственных гражданских служащих.
5. Опубликовать настоящее решение в газете "Псковская правда".
Глава города Пскова
Я.В.ЛУЗИН
Приложение № 1
к решению
Псковской городской Думы
от 28 сентября 2007 г. № 145
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ГАРАНТИЯХ,
ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД ПСКОВ"
(в ред. решений Псковской городской Думы
от 26.12.2008 № 639
, от 23.01.2009 № 654
,
от 21.05.2010 № 1265
)
]]>1. Общие положения
Ежемесячная гарантированная компенсационная выплата (далее - выплата) устанавливается муниципальным служащим муниципального образования "Город Псков" в целях обеспечения социальной защищенности муниципальных служащих и обеспечения принципа соотносительности основных условий оплаты труда, социальных гарантий муниципальных служащих и государственных гражданских служащих Псковской области. Выплата производится из средств бюджета города Пскова, не входит в состав денежного содержания и относится к социальным выплатам.
2. Порядок установления выплаты
2.1. Выплата устанавливается муниципальным служащим органов местного самоуправления на основании муниципальных правовых актов руководителей органов местного самоуправления в фиксированном размере.
2.2. Размер выплаты определяется в зависимости от группы замещаемой муниципальной должности (высшая, главная, ведущая, старшая, младшая) и устанавливается в соответствии с коэффициентом кратности относительно должностного оклада в следующих размерах:
+-------------------+-------------------+
¦ Группа должностей ¦ Коэффициент ¦
¦ муниципальной ¦ кратности к ¦
¦ службы ¦должностному окладу¦
+-------------------+-------------------+
¦Высшая ¦ 3,5 ¦
+-------------------+-------------------+
¦Главная ¦ 3,3 ¦
+-------------------+-------------------+
¦Ведущая ¦ 3,0 ¦
+-------------------+-------------------+
¦Старшая ¦ 2,5 ¦
+-------------------+-------------------+
¦Младшая ¦ 2,3 ¦
+-------------------+-------------------+
(п. 2.2 в ред. решения
Псковской городской Думы от 27.06.2008 № 446)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2.3. В случае повышения размера должностного оклада размер выплаты пересчитывается с даты установления нового должностного оклада.
2.4. Выплата производится ежемесячно вместе с выплатой заработной платы за фактически отработанное время.
2.5. В фактически отработанное время, за которое производится выплата, включается:
- время, когда муниципальный служащий не работал, но за ним сохранилось место работы (должность) и заработная плата полностью или частично;
- время, когда муниципальный служащий фактически не работал, но за ним сохранилось место работы (должность) и он получал пособие по социальному страхованию, кроме неработающих муниципальных служащих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
Изменения, внесенные в дефис третий пункта 2.5 решением
Псковской городской Думы от 21.05.2010 № 1265, распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2010 года для муниципальных служащих муниципального образования "Город Псков", имеющих страховой стаж 8 и более лет.
- абзац исключен. - Решение
Псковской городской Думы от 21.05.2010 № 1265;
(см. текст в предыдущей редакции
)
- время, когда муниципальный служащий фактически не работал в связи с предоставлением ему перерыва для кормления ребенка (детей), оформленного документально.
2.6. В случае если в календарном месяце муниципальный служащий имел периоды, не включенные в состав фактически отработанного времени, то размер выплаты определяется пропорционально отработанному времени в календарном месяце (количество календарных дней в отработанном периоде делить на количество календарных дней в текущем месяце).
3. Заключительные положения
3.1. Средства на выплату предусматриваются в бюджете города Пскова ежегодно исходя из фактически установленных размеров.
Заместитель главы Администрации
города Пскова, управляющий делами
В.С.СТРИЖОВ
