АДМИНИСТРАЦИЯ ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 февраля 2010 г. № 63
О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ОБЛАСТНОГО ЗАКОНА
ОТ 27.08.2009 № 587-ОЗ
В соответствии со ст. 7
областного закона от 27.08.2009 № 587-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа" постановляю:
1. Возложить обязанности по принятию решений о предоставлении или об отказе в предоставлении мер социальной поддержки педагогическим работникам при осуществлении государственных полномочий, установленных областным законом
от 27.08.2009 № 587-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа" на комитет образования Администрации Хвойнинского муниципального района.
2. Утвердить Порядок
реализации и осуществления отдельных государственных полномочий по предоставлению мер социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений на территории Хвойнинского муниципального района.
3. Комитету образования Администрации Хвойнинского муниципального района обеспечить целевое использование перечисленных образовательным учреждениям субвенций на осуществление полномочий, установленных указанным в пункте 1
настоящего постановления областным законом
.
4. Опубликовать постановление в газете "Новая жизнь".
Первый заместитель
Главы администрации
С.А.НОВОСЕЛОВА
Утвержден
постановлением
Администрации района
от 08.02.2010 № 63
ПОРЯДОК
РЕАЛИЗАЦИИ И ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ПОЛНОМОЧИЙ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
НА ТЕРРИТОРИИ ХВОЙНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Меры социальной поддержки, предусмотренные частью 1
, пунктами 1
- 4 части 3 статьи 2
областного закона от 27.08.2009 № 587-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа" предоставляются педагогическим работникам организациями, оказывающими соответствующие услуги с последующим возмещением расходов, в установленном настоящим постановлением порядке.
2. Меры социальной поддержки, предусмотренные частью 2
, пунктом 5 части 3 статьи 2
указанного в п. 1
Порядка областного закона, предоставляются путем перечисления денежных средств на счет, открытый педагогическим работником в кредитном учреждении, либо посредством выдачи педагогическому работнику наличных денежных средств через кассу образовательного учреждения.
3. Для предоставления мер социальной поддержки педагогический работник представляет письменное заявление в комитет образования Администрации Хвойнинского муниципального района.
4. К заявлению в зависимости от вида мер социальной поддержки прилагаются следующие документы:
1) копия паспорта;
2) копия трудовой книжки;
3) копия пенсионного удостоверения;
4) копия документа, подтверждающего право владения, пользования жилым помещением;
5) копия документа, содержащего характеристику занимаемого жилого помещения;
6) справка о составе семьи;
7) документы, подтверждающие оплату произведенных расходов;
8) копии документов, подтверждающие факт нахождения на иждивении нетрудоспособного члена семьи (свидетельство о рождении, справка с места учебы, иные документы о нахождении на иждивении, включая решение судебных органов);
9) справка из органа социальной защиты населения о неполучении мер социальной поддержки;
10) справка, что на день установления (назначения) пенсии педагогический работник пользовался мерами социальной поддержки.
5. В случае отсутствия копии документа, удостоверенного в установленном законом порядке, копия документы удостоверяется специалистом при приеме документов при наличии подлинника.
6. Решение о предоставлении или об отказе в предоставлении мер социальной поддержки принимается комитетом образования Администрации Хвойнинского муниципального района в течение 10 рабочих дней со дня поступления письменного заявления педагогического работника со всеми необходимыми документами и в течение 5 рабочих дней со дня его принятия направляется заявителю и в образовательное учреждение, которое осуществляет предоставление мер социальной поддержки.
7. В решении о предоставлении мер социальной поддержки указывается то образовательное учреждение, в котором работает (работал до выхода на пенсию) педагогический работник. В случае ликвидации образовательного учреждения, переезде педагогического работника, вышедшего на пенсию, на новое место жительства образовательное учреждение определяется комитетом образования.
8. В решении об отказе в предоставлении мер социальной поддержки должна быть указана причина отказа. Отказ в предоставлении мер социальной поддержки может быть обжалован заявителем в судебном порядке.
9. Педагогический работник обязан в месячный срок извещать комитет образования о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение (изменение объема) предоставления мер социальной поддержки.
10. Излишне понесенные по вине педагогического работника расходы (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право предоставления мер социальной поддержки) подлежат возмещению в судебном порядке.
