АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 февраля 2009 г. № 38-а
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
АДМИНИСТРАЦИИ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановлений администрации Костромской области
от 13.04.2009 № 167-а
, от 10.05.2010 № 157-а
)
В соответствии с Законом
Костромской области от 24 апреля 2008 года № 302-4-ЗКО "Об установлении основ отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области", постановлением
администрации Костромской области от 16 декабря 2008 года № 447-а "О введении в государственных учреждениях Костромской области отраслевых систем оплаты труда работников" администрация Костромской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение
об оплате труда работников государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области.
2. Руководителям государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области, осуществить необходимые организационные мероприятия по введению отраслевой системы оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области.
3. Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки
по оплате труда работников государственных учреждений, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
4. Расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, осуществлять за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на соответствующий год на содержание государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя губернатора Костромской области Сахарова В.И.
6. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования.
Губернатор
Костромской области
И.СЛЮНЯЕВ
Приложение
Утверждено
постановлением
администрации
Костромской области
от 2 февраля 2009 г. № 38-а
Положение
об оплате труда работников государственных учреждений
Костромской области, подведомственных администрации
Костромской области
(в ред. постановления
администрации Костромской области от 10.05.2010 № 157-а)
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение об оплате труда работников государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом
Костромской области от 24 апреля 2008 года № 302-4-ЗКО "Об установлении основ отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области", Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов, на 2008 год, утвержденными Решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 21 декабря 2007 года, протокол № 9, и устанавливает порядок и условия оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области.
1. Система оплаты труда работников государственных учреждений Костромской области, подведомственных администрации Костромской области, устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников в соответствии с федеральными законами, законами Костромской области, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Костромской области и настоящим Положением.
2. В случае если размер заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат) работника по отраслевой системе оплаты труда меньше, чем размер заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), которую он получал на основе Единой тарифной сетки
по должности, занимаемой до введения новой системы оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей и выполнения работы той же квалификации, работнику производится соответствующая доплата.
3. Работодатель обязан обеспечить выплату месячной заработной платы работникам, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившим нормы труда (трудовые обязанности), в размере не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством.
]]>
Перечень
должностей работников государственных учреждений
Костромской области, подведомственных администрации
Костромской области, относимых к основному персоналу
Водитель автомобиля
Гардеробщик
Горничная
Дворник
Дежурный администратор
Диспетчер (техник, оператор)
Контролер технического состояния автомототранспортных средств
Кухонный рабочий
Лифтер
Маляр
Машинист насосных установок
Машинист уборочных машин
Медицинская сестра
Мойщик посуды
Облицовщик-плиточник
Оператор стиральных машин
Официант
Плотник
Повар
Подсобный рабочий
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
Рабочий по обслуживанию в бане
Садовник
Слесарь-ремонтник
Слесарь-сантехник
Слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования
Слесарь по ремонту автомобилей
Сторож (вахтер)
Столяр
Техник-смотритель
Токарь
Тракторист
Уборщик служебных помещений
Уборщик производственных помещений
Уборщик территорий
Художник-конструктор
Штукатур
Экспедитор
Электрогазосварщик
Электромонтер по ремонту и обслуживанию оборудования
Юрисконсульт
