АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КРАСНОЯРСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 января 2008 г. № 35
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ О РАЗРАБОТКЕ,
ФОРМИРОВАНИИ И РЕАЛИЗАЦИИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ГОРОДСКИХ
ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ
(в ред. Постановления
администрации г. Красноярска
от 13.11.2008 № 546,
Постановления
Главы г. Красноярска
от 19.04.2010 № 174)
В соответствии с пунктом 14 статьи 5 Федерального закона от 26.04.2007 № 63-ФЗ "О внесении изменений в Бюджетный кодекс Российской Федерации в части регулирования бюджетного процесса и приведении в соответствие с бюджетным законодательством Российской Федерации отдельных законодательных актов Российской Федерации", в целях формирования единых требований и подходов к принятию решений о разработке, формировании и реализации долгосрочных городских целевых программ, руководствуясь ст. ст. 45
, 58
, 59
Устава города Красноярска, постановляю:
1. Утвердить Порядок
принятия решений о разработке, формировании и реализации долгосрочных городских целевых программ города Красноярска согласно приложению.
2. Признать утратившим силу Постановление
администрации города от 28.01.2005 № 16 "Об утверждении типовой формы проекта долгосрочной целевой программы по одному или нескольким направлениям социально-экономического развития города и порядка исполнения долгосрочных целевых программ".
3. Департаменту информационной политики администрации города (Акентьева И.Г.) опубликовать Постановление в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города в сети Интернет.
4. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 января 2009 года, за исключением положений, для которых настоящим пунктом установлены иные сроки вступления в силу.
Разделы 2
и 3
приложения к настоящему Постановлению вступают в силу с момента принятия настоящего Постановления и применяются в отношении проектов долгосрочных городских целевых программ, подлежащих утверждению постановлением администрации города с 1 января 2009 года.
5. Ответственность за исполнение настоящего Постановления возложить на первого заместителя Главы города Боброва В.П.
Глава города
П.И.ПИМАШКОВ
Приложение
к Постановлению
Главы города
от 29 января 2008 г. № 35
ПОРЯДОК
ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ О РАЗРАБОТКЕ, ФОРМИРОВАНИИ
И РЕАЛИЗАЦИИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ГОРОДСКИХ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ
(в ред. Постановления
администрации г. Красноярска
от 13.11.2008 № 546,
Постановления
Главы г. Красноярска
от 19.04.2010 № 174)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящий Порядок устанавливает правила принятия решений о разработке долгосрочных городских целевых программ (далее - целевые программы), их формировании и реализации.
1.2. Для целей настоящего Порядка используются следующие основные понятия:
а) целевая программа - комплекс социально-экономических, научно-исследовательских, организационно-хозяйственных и иных мероприятий, взаимосвязанных и согласованных между собой по задачам, ресурсам, исполнителям и срокам осуществления, направленных на решение приоритетных задач общегородского значения в области экономического, социального, культурного и иного развития города и обеспечивающих эффективное использование финансовых и иных ресурсов для достижения указанных задач на долгосрочный период;
б) заказчик целевой программы - администрация города;
]]>
Руководитель
департамента, управления
Приложение 3
к Порядку
принятия решений
о разработке, формировании и
реализации долгосрочных
городских целевых программ
ОЦЕНКА
ЭФФЕКТИВНОСТИ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
_________________________________
(наименование программы)
ЗА ____ ГОД
_____________________________
(департамент, управление)
+---+------------+---------------------------+-------------+-------------+
¦ № ¦Наименование¦ Освоено средств, тыс. руб.¦ Целевые ¦ Полученный ¦
¦п/п¦мероприятия +-------------+-------------+ индикаторы и¦ результат и ¦
¦ ¦ ¦ с начала ¦ за отчетный ¦ показатели ¦эффективность¦
¦ ¦ ¦ реализации ¦ период ¦эффективности¦ реализации ¦
¦ ¦ ¦ программы ¦ ¦ реализации ¦ мероприятия ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ программы ¦ ¦
¦ ¦ +----+----+---+----+----+---+----+--------+ ¦
¦ ¦ ¦план¦факт¦ % ¦план¦факт¦ % ¦план¦ факт ¦ ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+----+----+---+----+----+---+----+--------+-------------+
Руководитель
департамента, управления
