Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Вологодская область

Документ изменен - см.

список

изменяющих документов


ВОЛОГОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

МЭР Г. ЧЕРЕПОВЦА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 января 2008 г. № 213

О ПОЛОЖЕНИИ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ГОРОДА

(в ред. постановлений Мэрии г. Череповца
от 14.01.2009 № 8, от 06.03.2009 № 782,
от 03.04.2009 № 1152, от 03.07.2009 № 2352)

В целях упорядочения оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", 14.11.2002 № 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", на основании Устава города Череповца постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города.
2. Заместителям мэра города и руководителям органов мэрии с правами юридического лица, за которыми в установленном порядке закреплены муниципальные унитарные предприятия, оформить дополнительные соглашения к трудовым договорам с руководителями муниципальных предприятий, определив условия оплаты труда в соответствии с настоящим Положением об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города.
3. Признать утратившими силу:
постановление мэра города от 20.11.2000 № 4017 "О Положении о размерах премии руководителям муниципальных унитарных жилищных и коммунальных предприятий города" (с изменениями и дополнениями);
постановление мэрии города от 17.02.2004 № 654 "Об утверждении Положения о порядке оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий" (с изменениями и дополнениями);
мэрии города от 22.02.2005 № 637 "О Положении об установлении надбавки за особые условия труда руководителей муниципальных унитарных жилищных и коммунальных предприятий города".
4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города В.А. Семичева.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2008.

Мэр города
О.А.КУВШИННИКОВ





Утверждено
Постановлением
Мэра г. Череповца
от 25 января 2008 г. № 213

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ГОРОДА

(в ред. постановлений Мэрии г. Череповца
от 14.01.2009 № 8, от 06.03.2009 № 782,
от 03.04.2009 № 1152, от 03.07.2009 № 2352)

Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города (далее - Положение) вводится в целях упорядочения, совершенствования оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий (далее - руководители предприятий), находящихся в собственности муниципального образования "Город Череповец", создания условий для эффективной работы муниципальных унитарных предприятий (далее - предприятия), социальной защищенности руководителей предприятий, привлечения и закрепления квалифицированных кадров.

1. Общие положения

1.1. Размер оплаты труда руководителей предприятий определяется в соответствии с настоящим Положением согласно условиям трудового договора, заключаемого с руководителями предприятий в установленном порядке.

]]>





Приложение 7
к Положению
об условиях оплаты труда
руководителей муниципальных
унитарных предприятий

                                  СПРАВКА
                 о выполнении показателей для определения
                  размера премии руководителю предприятия
                 по результатам хозяйственной деятельности
                  предприятия за ________ месяц 20__ года

    Предприятие ____________________________ Руководитель _________________
                       (наименование)                          (Ф.И.О.)

+---+------------+--------+--------+-------------------+--------------------+
¦ № ¦Наименование¦План на ¦Факт на ¦Размер премирования¦Размер премирования,¦
¦п/п¦показателя  ¦отчетный¦отчетный¦за выполнение      ¦предложенный        ¦
¦   ¦премирования¦период  ¦период  ¦показателей,       ¦должностным лицом,  ¦
¦   ¦            ¦        ¦        ¦установленных      ¦уполномоченным      ¦
¦   ¦            ¦        ¦        ¦Положением         ¦работодателем       ¦
+---+------------+--------+--------+-------------------+--------------------+
¦ 1 ¦     2      ¦   3    ¦   4    ¦         5         ¦         6          ¦
+---+------------+--------+--------+-------------------+--------------------+
¦   ¦            ¦        ¦        ¦                   ¦                    ¦
+---+------------+--------+--------+-------------------+--------------------+

    Примечание.  Графы  1 - 5 заполняет руководитель предприятия, графу 6 -
должностное лицо, уполномоченное работодателем.

Руководитель предприятия _______________ "__"__________ 20__ г.

Главный бухгалтер _______________ "__"__________ 20__ г.

СОГЛАСОВАНО:
По итогам работы за ______________ месяц 20__ г. размер премии руководителю
предприятия составляет __%.

Заместитель мэра города либо руководитель органа мэрии ___________ (Ф.И.О.)
                                                        (подпись)

"__"__________ 20__ г.



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru