Зарегистрировано в администрации Губернатора Калужской обл. 5 марта 2010 г. № 2198
КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
МИНИСТЕРСТВО ПО ДЕЛАМ СЕМЬИ, ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ
И СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ
ПРИКАЗ
от 25 февраля 2010 г. № 97
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА
ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ ПРИ СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
Во исполнение Закона
Калужской области от 13.11.2009 № 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания Калужской области"
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Положение
о порядке определения размера оклада руководителя при создании государственного учреждения социального обслуживания Калужской области (приложение).
2. Управлению экономики, финансов и контроля (Квасова Ж.А.) принять приказ к исполнению.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
4. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2010 года.
И.о. министра
С.В.Медникова
Приложение
к Приказу
министерства по делам семьи,
демографической и социальной политике
Калужской области
от 25 февраля 2010 г. № 97
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ
ПРИ СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО
ОБСЛУЖИВАНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Положение о порядке определения размера оклада руководителя при создании государственного учреждения социального обслуживания Калужской области (далее - государственное учреждение) разработано в соответствии с Законом
Калужской области от 13.11.2009 № 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания Калужской области".
2. При создании нового государственного учреждения, когда невозможно произвести расчет средней заработной платы работников, занимающих должности, отнесенные к профессиональным квалификационным группам должностей медицинских и фармацевтических работников, работников образования, работников культуры, искусства и кинематографии, работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг (далее - основные работники), работающих в государственном учреждении, для определения оклада руководителя за календарный год, предшествующий году установления оклада руководителя, размер оклада руководителя государственного учреждения определяется в двукратном размере по отношению к средней заработной плате основных работников. Для расчета оклада руководителя при создании нового государственного учреждения средняя заработная плата основных работников рассчитывается по следующей формуле:
ФОШм
Сзп = ---------,
Чш
где Сзп - средняя заработная плата основных работников государственного учреждения;
ФОШм - месячный фонд оплаты труда основных работников по утвержденному штатному расписанию государственного учреждения, сформированного с учетом норм закона (далее - штатное расписание);
Чш - численность основных работников по штатному расписанию.
