Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Кемеровская область


КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 декабря 2009 г. № 529

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КОЛЛЕГИИ АДМИНИСТРАЦИИ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.08.2009 № 350 "О ПРОВЕДЕНИИ
ЭКСПЕРИМЕНТА ПО ПРИМЕНЕНИЮ НОВОЙ МОДЕЛИ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В 2009/2010 УЧЕБНОМ ГОДУ"

Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:

1. Методику планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов и начисления оплаты труда педагогическим работникам, осуществляющим учебный процесс в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, утвержденную постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 11.08.2009 № 350 "О проведении эксперимента по применению новой модели оплаты труда работников государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений в 2009/2010 учебном году", изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Департаменту документационного обеспечения Администрации Кемеровской области (Т.Н.Вовченко), управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) и управлению компьютерных технологий Администрации Кемеровской области (С.Л.Мурашкин) обеспечить размещение настоящего постановления на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Кемеровской области С.А.Муравьева.

Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ





Приложение
к постановлению
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 30 декабря 2009 г. № 529

МЕТОДИКА
ПЛАНИРОВАНИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА ПРИ ФОРМИРОВАНИИ
СМЕТЫ ДОХОДОВ И РАСХОДОВ И НАЧИСЛЕНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УЧЕБНЫЙ ПРОЦЕСС
В ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЯХ

1. Фонд оплаты труда работников государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений (далее - учреждения) определяется на основании нормативов финансирования учреждений, уменьшенных на величину учебных расходов, с учетом количества обучающихся по видам общеобразовательных программ.
Нормативы финансирования для учреждений установлены Законом Кемеровской области от 12.07.2006 № 95-ОЗ "Об установлении нормативов обеспечения государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, а также дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях посредством выделения субвенций местным бюджетам".
2. Величина нормативов финансирования рассчитывается департаментом образования и науки Кемеровской области по видам общеобразовательных программ.
В течение адаптационного периода допускается корректировка нормативов финансирования по каждому учреждению путем установления коэффициентов отклонения фактического фонда оплаты труда от фонда оплаты труда, исчисленного по нормативу:
для государственных общеобразовательных учреждений - департаментом образования и науки Кемеровской области;
для муниципальных общеобразовательных учреждений - органами местного самоуправления.
Для расчета фонда оплаты труда учреждения из общей величины норматива финансирования вычитаются учебные расходы (включая расходы на методическую литературу) и выделяется доля норматива финансирования образовательной бюджетной услуги по заработной плате (Зi).
Размер фонда оплаты труда учреждения определяется по формуле:

ФОТ оу = сумма (Ч уч. х Зi), где:

]]>
¦         ¦отбывающих         ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦наказание в        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦учреждениях ГУФСИН ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(заочная форма)    ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦   37,43¦   41,12¦   45,17¦   49,54¦   54,28¦   58,65¦   63,40¦   68,10¦   73,50¦   78,90¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение в больнице¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(город)            ¦   11,00¦   12,08¦   13,28¦   14,56¦   15,95¦   17,24¦   18,63¦   20,01¦   21,60¦   23,19¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение в больнице¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦   13,29¦   14,60¦   16,04¦   17,59¦   19,27¦   20,83¦   22,51¦   24,18¦   26,10¦   28,02¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение на дому   ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(город)            ¦  165,00¦  181,27¦  199,13¦  218,40¦  239,27¦  258,53¦  279,47¦  300,20¦  324,00¦  347,80¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение на дому   ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦  199,38¦  219,03¦  240,62¦  263,90¦  289,11¦  312,39¦  337,69¦  362,74¦  391,50¦  420,26¦
+---------+-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru