Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Новгородская область

Документ

распространяется

на правоотношения сторон, возникшие с 13 сентября 2009 года.




ДУМА ЧУДОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 22 декабря 2009 г. № 421

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ
ПОДДЕРЖКИ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ

В соответствии со статьями 6, 7 областного закона от 27.08.2009 № 587-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа" Дума Чудовского муниципального района решила:

1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления мер социальной поддержки педагогическим работникам образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа Чудовского муниципального района, на получение льгот по оплате жилья и коммунальных услуг.

2. Опубликовать решение в специальном выпуске районной газеты "Родина".

3. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения сторон, возникшие с 13 сентября 2009 года.

Глава муниципального района
С.М.АНИЩЕНКО





Утвержден
решением
Думы Чудовского
муниципального района
от 22.12.2009 № 421

ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ
РАБОТНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ
В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ, ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА

1. Право на меры социальной поддержки имеют:
1) педагогические работники (в том числе руководящие работники, деятельность которых непосредственно связана с образовательным, воспитательным процессом), проживающие в сельской местности, поселках городского типа и работающие в расположенных в сельской местности, поселках городского типа областных и муниципальных бюджетных, автономных образовательных учреждениях, финансируемых или получающих ассигнования из областного бюджета, бюджетов муниципальных районов;
2) вышедшие на пенсию педагогические работники, указанные в части 1 настоящего пункта, если они проработали в сельской местности, поселках городского типа не менее 10 лет, продолжают проживать в сельской местности, поселках городского типа и на момент выхода на пенсию пользовались данной мерой социальной поддержки;
3) вышедшие на пенсию до 1 января 2005 года педагогические работники, указанные в части 1 настоящего пункта, если они проработали в сельской местности, поселках городского типа не менее 10 лет, постоянно проживали в близлежащих городах и на момент выхода на пенсию пользовались данной мерой социальной поддержки.

2. Меры социальной поддержки и их размер устанавливаются областным законом от 27.08.2009 № 587-ОЗ "О мерах социальной поддержки педагогических работников образовательных учреждений, расположенных в сельской местности, поселках городского типа".

3. Для предоставления мер социальной поддержки педагогические работники из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, представляют письменное заявление в комитет образования Администрации Чудовского муниципального района.
К заявлению, в зависимости от вида мер социальной поддержки, прилагаются следующие документы:
1) копия паспорта;
2) копия трудовой книжки;
3) копия пенсионного удостоверения;
4) копия документа, подтверждающего право владения, пользования жилым помещением;
5) копия документа, содержащего характеристику занимаемого жилого помещения;
6) справка о составе семьи;
7) документы, подтверждающие оплату произведенных расходов;
8) копия документов, подтверждающих факт нахождения на иждивении нетрудоспособного члена семьи (свидетельство о рождении, справка с места учебы, иные документы о нахождении на иждивении, включая решение судебных органов);
9) справка из органов социальной защиты населения о неполучении мер социальной поддержки;
10) справка, что на день установления (назначения) пенсии педагогический работник пользовался мерой социальной поддержки. Данная справка выдается соответствующим учреждением либо архивом в случае ликвидации учреждения, в котором работал педагогический работник.
В случае отсутствия копии документа, удостоверенного в установленном законом порядке, копия документа удостоверяется специалистом при приеме документов при наличии оригинала.

4. Решение о предоставлении мер социальной поддержки принимается муниципальным правовым актом Администрации Чудовского муниципального района в течении 10 рабочих дней со дня поступления письменного заявления педагогического работника со всеми необходимыми документами и в течение 5 рабочих дней со дня его принятия направляется заявителю и в образовательное учреждение, которое будет участвовать в предоставлении мер социальной поддержки.
В решении о предоставлении мер социальной поддержки Администрация Чудовского муниципального района указывает то образовательное учреждение, в котором работает (работал до выхода на пенсию) педагогический работник.
В случае ликвидации образовательного учреждения, переезда педагогического работника, вышедшего на пенсию, на новое место жительства в решении о предоставлении мер социальной поддержки Администрации Чудовского муниципального района указывается то образовательное учреждение, через которое будут предоставлять меры социальной поддержки педагогическому работнику.
Решение об отказе в предоставлении мер социальной поддержки принимается Администрацией Чудовского муниципального района в течении 10 рабочих дней со дня поступления письменного заявления и приложенных документов, в течении 5 рабочих дней направляется заявителю.
В решении об отказе в предоставлении мер социальной поддержки должна быть указана причина отказа. Отказ в предоставлении мер социальной поддержки может быть обжалован заявителем в суде.

5. Педагогический работник обязан в месячный срок извещать комитет образования Администрации Чудовского муниципального района о наступлении обстоятельств, влекущих прекращение (изменение объема) предоставления мер социальной поддержки.
Излишне понесенные по вине педагогического работника расходы (представление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право предоставления мер социальной поддержки) подлежат возмещению в судебном порядке.

6. Меры социальной поддержки будут предоставляться с 1 января 2010 года в денежной форме в установленном порядке.

7. Возмещение организациям, оказывающим соответствующие услуги (далее - организации) расходов на предоставление мер социальной поддержки, осуществляется на основании договоров образовательных учреждений в соответствии с распоряжением Администрации Чудовского муниципального района о предоставлении мер социальной поддержки за счет средств, ежегодно предусмотренных образовательным учреждениям на эти цели.

8. Образовательные учреждения муниципального района до 25 числа каждого месяца представляют в организацию списки педагогических работников, имеющих право на меры социальной поддержки, по форме, утвержденной организацией. По итогам месяца организация выставляет счета (счета - фактуры) на оплату оказанных услуг.
Оплата счетов за потребление электроэнергии осуществляется образовательным учреждением после их сверки с показаниями приборов учета каждого педагогического работника, включенного в список, имеющего право на меры социальной поддержки.

9. Размер возмещения расходов не может превышать фактических расходов, связанных с представлением педагогическим работникам мер социальной поддержки.

10. Муниципальные служащие, ответственные за подготовку проектов решений о предоставлении или об отказе в предоставлении мер социальной поддержки, несут ответственность за подготовку соответствующих проектов решений в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru