Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Ямало-Ненецкий АО


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 декабря 2009 г. № 323

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ГОРОДСКОМ КОНКУРСЕ
"ЛУЧШИЙ РАБОТОДАТЕЛЬ ГОДА - 2009"

В целях пропаганды улучшения условий и безопасности труда, развития и совершенствования системы социального партнерства в организациях, осуществляющих свою деятельность на территории муниципального образования город Новый Уренгой, руководствуясь ст. 23 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 36 Устава муниципального образования город Новый Уренгой, постановляю:
1. Утвердить Положение о городском конкурсе "Лучший работодатель года - 2009" (приложение 1).
2. Утвердить состав конкурсной комиссии (приложение 2).
3. Начальнику отдела бюджетного учета и отчетности, главному бухгалтеру Поповой Н.А. расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах сметы расходов на проведение городского конкурса "Лучший работодатель года - 2009" (приложение 3).
4. Рекомендовать руководителям организаций и индивидуальным предпринимателям без образования юридического лица муниципального образования город Новый Уренгой направить конкурсную документацию по формам в соответствии с приложениями 1 - 2 к Положению о городском конкурсе "Лучший работодатель года - 2009".
5. Организационно-распорядительному управлению (Скутин С.Ю.):
- обеспечить организацию проведения мероприятия по награждению победителей в торжественной обстановке;
- опубликовать настоящее постановление в газете "Правда Севера".
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Бондарь Н.Г.
7. Постановление вступает в силу со дня опубликования в газете "Правда Севера".

Глава города Новый Уренгой
И.И.КОСТОГРИЗ





Приложение 1
к постановлению Администрации
города Новый Уренгой
от 28.12.2009 № 323

ПОЛОЖЕНИЕ
О ГОРОДСКОМ КОНКУРСЕ "ЛУЧШИЙ РАБОТОДАТЕЛЬ ГОДА - 2009"

1. Общие положения

1.1. Положение о городском конкурсе "Лучший работодатель года - 2009" (далее - Положение) определяет порядок и условия проведения конкурса среди работодателей муниципального образования город Новый Уренгой.
1.2. Организатором городского конкурса является отдел по труду Администрации города Новый Уренгой.
1.3. Городской конкурс "Лучший работодатель года - 2009" (далее - конкурс) проводится в целях привлечения внимания к решению социальных проблем и демонстрации на примере лучших работодателей (победителей конкурса) и специалистов по охране труда (победителей конкурса) высокой эффективности данной работы, широкого распространения и поощрения положительного опыта, имеющегося в данной сфере.
Задачами конкурса являются:
- совершенствование механизма коллективно-договорного регулирования трудовых отношений;
- повышение материального и социального уровня жизни населения на основе темпов роста экономического развития и повышения эффективности производства;
- обеспечение дополнительных социально-трудовых гарантий работников;
- привлечение внимания к проблемам условий и охраны труда.

2. Требования к участникам конкурса

2.1. Участниками конкурса являются:
- организации, филиалы организаций, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, индивидуальные предприниматели без образования юридического лица, зарегистрированные в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 2 по Ямало-Ненецкому автономному округу и расположенные на территории муниципального образования;

]]>
    Башук Тамара       - председатель межотраслевого Совета председателей
    Васильевна         профессиональных союзов г. Новый Уренгой
                       (по согласованию)

    Глухова Ольга      - директор ГУ Центр занятости населения города Новый
    Николаевна         Уренгой (по согласованию)

    Егоров Константин  - начальник Управления финансов муниципального
    Павлович           образования город Новый Уренгой

    Золотов Юрий       - исполнительный директор НО "Фонд развития
    Михайлович         муниципального образования город Новый Уренгой",
                       член Некоммерческой организации "Новоуренгойское
                       объединение работодателей" (по согласованию)

    Мирошниченко       - начальник отдела по труду Администрации города
    Екатерина Павловна Новый Уренгой

    Сычева Валентина   - начальник Управления экономики и инвестиционной
    Александровна      политики Администрации города Новый Уренгой

    Фардалова Марина   - председатель профсоюза работников образования и
    Харрасовна         иных отраслей непроизводственной сферы ЯНАО
                       (по согласованию)

    Шушкевич Татьяна   - депутат Городской Думы муниципального образования
    Владиславовна      город Новый Уренгой (по согласованию)

    Павлюк Виктор      - главный государственный инспектор Государственной
    Иванович           инспекции труда в ЯНАО (по согласованию)





Приложение 3
к постановлению Администрации
города Новый Уренгой
от 28.12.2009 № 323

СМЕТА
РАСХОДОВ НА ПРОВЕДЕНИЕ ГОРОДСКОГО КОНКУРСА
"ЛУЧШИЙ РАБОТОДАТЕЛЬ ГОДА - 2009"

1. Приобретение цветов
30 x 1500 = 45000 (руб.)
Итого: 45000 (сорок пять тысяч) рублей.



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru