ЗАКОН ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ
БУХГАЛТЕРИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ
ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА
Принят
Законодательным Собранием
30 мая 2003 года
(в ред. Законов Ивановской области
от 17.12.2003 № 125-ОЗ
, от 24.11.2005 № 166-ОЗ
,
от 25.12.2009 № 157-ОЗ
,
с изм., внесенными Законами Ивановской области
от 11.04.2005 № 71-ОЗ
, от 04.04.2007 № 48-ОЗ
)
Настоящий Закон принят в соответствии с Конституцией
Российской Федерации, Федеральным законом
"Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" от 06.10.1999 № 184-ФЗ, Уставом
(Основным Законом) Ивановской области.
Статья 1. Сфера действий настоящего Закона
Настоящий Закон устанавливает систему оплаты труда работников централизованных бухгалтерий, финансируемых за счет средств областного бюджета (далее - централизованная бухгалтерия).
(в ред. Закона
Ивановской области от 17.12.2003 № 125-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Статья 2. Порядок определения заработной платы работников централизованных бухгалтерий
Заработная плата работников централизованных бухгалтерий состоит из должностного оклада, надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, премии по результатам работы, ежемесячного денежного поощрения.
(в ред. Закона
Ивановской области от 24.11.2005 № 166-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Работникам централизованных бухгалтерий выплачивается материальная помощь и иные дополнительные выплаты стимулирующего характера.
Статья 3. Порядок определения должностных окладов и надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы
Определение месячного должностного оклада работникам централизованных бухгалтерий производится:
а) руководителям и специалистам централизованных бухгалтерий, финансируемых за счет средств областного бюджета Ивановской области, согласно приложению № 1
;
б) служащим централизованных бухгалтерий, финансируемых за счет средств областного бюджета Ивановской области, согласно приложению № 2
.
Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим работы может быть установлена работникам централизованных бухгалтерий в следующих размерах:
- начальнику - главному бухгалтеру, заместителю начальника - главного бухгалтера в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
(в ред. Закона
Ивановской области от 25.12.2009 № 157-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
- руководителю группы учета, ведущему: бухгалтеру, экономисту в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;
- остальным специалистам и служащим до 60 процентов должностного оклада.
(часть вторая в ред. Закона
Ивановской области от 17.12.2003 № 125-ОЗ)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Конкретный размер должностного оклада и указанной надбавки руководителям централизованных бухгалтерий устанавливается руководителями соответствующих органов исполнительной власти Ивановской области.
]]>Приложение № 4
к Закону
Ивановской области
от 18.06.2003 № 55-ОЗ
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ В ГРАНИЦАХ АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ РАЙОНОВ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Исключено. - Закон
Ивановской области от 17.12.2003 № 125-ОЗ.
(см. текст в предыдущей редакции
)
Приложение № 5
к Закону
Ивановской области
от 18.06.2003 № 55-ОЗ
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ БЮДЖЕТОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ В ГРАНИЦАХ АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАНИЙ СЕЛ И ПОСЕЛКОВ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Исключено. - Закон
Ивановской области от 17.12.2003 № 125-ОЗ.
(см. текст в предыдущей редакции
)
Приложение № 6
к Закону
Ивановской области
от 18.06.2003 № 55-ОЗ
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ЗА СЧЕТ
СРЕДСТВ МЕСТНЫХ БЮДЖЕТОВ В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Исключено. - Закон
Ивановской области от 17.12.2003 № 125-ОЗ.
(см. текст в предыдущей редакции
)
