АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "АЛЕКСЕЕВСКИЙ РАЙОН
И ГОРОД АЛЕКСЕЕВКА" БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23 ноября 2009 г. № 1272
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПООЩРЕНИИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"АЛЕКСЕЕВСКИЙ РАЙОН И ГОРОД АЛЕКСЕЕВКА"
В целях повышения эффективности деятельности муниципальных служащих Алексеевского района, уровня их ответственности за выполнение возложенных на них функций при реализации полномочий органов местного самоуправления Алексеевского района, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом
Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области" постановляю:
1. Утвердить Положение
о поощрении муниципальных служащих муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" (прилагается).
2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации Алексеевского района, руководителя аппарата главы администрации Алексеевского района А.П.Маринина.
Глава администрации
Алексеевского района
Ф.СУЛИМ
Утверждено
постановлением
администрации Алексеевского района
от 23 ноября 2009 года № 1272
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПООЩРЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "АЛЕКСЕЕВСКИЙ РАЙОН И ГОРОД АЛЕКСЕЕВКА"
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом
Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области".
1.2. Положение определяет виды поощрений, применяемых к муниципальным служащим, замещающим муниципальные должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка", а также порядок их применения.
1.3. Поощрение муниципального служащего муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" (далее - муниципальный служащий) - это форма общественного признания его заслуг и оказания почета за достигнутые результаты в профессиональной деятельности, направленная на усиление заинтересованности муниципальных служащих в повышении профессионального уровня, своевременном и качественном выполнении своих обязанностей, безупречной службе. Поощрение производится на основе индивидуальной оценки качества деятельности каждого муниципального служащего и его личного вклада в решение задач, поставленных перед ним.
1.4. Основаниями для поощрения муниципальных служащих являются:
- образцовое выполнение муниципальным служащим своих должностных обязанностей, т.е. качественное и своевременное их исполнение, творческий подход и проявление инициативы, обеспечивающие эффективность работы органов местного самоуправления муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка";
- продолжительная и безупречная служба (отсутствие дисциплинарных взысканий на дату оформления поощрения);
- выполнение заданий особой важности и сложности (важность и сложность задания в каждом конкретном случае определяется руководителем органа местного самоуправления муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка", в компетенцию которого входит решение данного вопроса);
- многолетний добросовестный труд, юбилейные и памятные даты или выход на пенсию;
- иные достижения в работе.
1.5. Поощрение муниципальных служащих основано на принципах:
- законности;
- гласности;
- поощрения исключительно за особые личные заслуги и достижения;
- стимулирования эффективности и качества работы, повышения престижа труда муниципального служащего.
1.6. Правовое регулирование порядка, в соответствии с которым производится поощрение муниципальных служащих за достижения в работе, осуществляется на основе Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", закона
Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 "Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области", решения
Муниципального совета Алексеевского района от 11 июня 2009 года № 4 "О почетных званиях и наградах Алексеевского района", постановления
главы администрации Алексеевского района от 22 июня 2009 года № 675 "Об утверждении Положения о благодарности главы Алексеевского района", настоящего Положения и других нормативно-правовых актов федерального и регионального уровней.
2. Виды поощрений муниципальных служащих
2.1. За безупречную службу и образцовое выполнение муниципальными служащими должностных обязанностей, новаторство, квалифицированное выполнение заданий особой важности и сложности, за другие достижения в работе к муниципальным служащим применяются следующие виды поощрения:
а) вручение единовременного денежного вознаграждения;
б) награждение ценным подарком;
в) включение в резерв на выдвижение на вышестоящую муниципальную должность муниципальной службы;
г) представление к внеочередному присвоению квалификационного разряда;
д) поощрение благодарностью главы администрации муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" Белгородской области;
е) награждение Почетной грамотой муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" Белгородской области;
ж) присвоение почетного звания "Почетный гражданин муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" Белгородской области.
2.2. Муниципальные служащие, успешно и добросовестно выполняющие свои обязанности, могут отмечаться и другими видами поощрений в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Белгородской области.
2.3. При поощрении муниципального служащего допускается объединение нескольких видов поощрений.
2.4. За выдающиеся заслуги перед государством и Белгородской областью в исполнении должностных обязанностей муниципальный служащий может быть представлен к награждению государственными наградами и наградами Белгородской области.
3. Вручение единовременного денежного вознаграждения
3.1. Единовременное денежное вознаграждение выплачивается муниципальному служащему за добросовестное выполнение должностных обязанностей, а также в связи с юбилеями при достижении им возраста 50 лет, 55 лет (для женщин), 60 лет.
Единовременное денежное вознаграждение выплачивается муниципальному служащему при достижении им пенсионного возраста по старости и инвалидности.
3.2. Поощрение в связи с юбилеями и при достижении пенсионного возраста выплачивается муниципальному служащему в размере двух должностных окладов.
3.3. Размер единовременного денежного вознаграждения устанавливается с учетом конкретного вклада муниципального служащего в выполнение задач, стоящих перед органами местного самоуправления Алексеевского района. Размер единовременного денежного вознаграждения не может превышать размера одного должностного оклада муниципального служащего.
3.4. Поощрение в виде единовременного денежного вознаграждения производится по распоряжению администрации Алексеевского района.
4. Награждение ценным подарком
4.1. Муниципальные служащие могут награждаться ценным подарком.
Ценный подарок - это предмет, имеющий художественную и (или) материальную ценность, передаваемый в собственность муниципального служащего в качестве памятного дара.
4.2. Награждение ценным подарком осуществляется за добросовестное выполнение должностных обязанностей по итогам календарного года, по итогам работы за квартал, к профессиональным праздникам в целях обеспечения материальной заинтересованности муниципальных служащих в своевременном и качественном выполнении своих должностных обязанностей, повышения ответственности за порученный участок работы и развития творческой активности и инициативы муниципальных служащих, а также в связи с юбилеями.
4.3. Награждение производится по распоряжению администрации Алексеевского района.
5. Поощрение благодарностью главы администрации
муниципального района "Алексеевский район и город
Алексеевка" Белгородской области
5.1. Благодарность главы администрации муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" (далее - благодарность главы администрации Алексеевского района) является одной из форм поощрения муниципальных служащих за многолетний добросовестный труд, профессиональное мастерство, активное участие в проведении особо значимых мероприятий, а также в связи с юбилейными датами и профессиональными праздниками.
5.2. При внесении предложений о поощрении главе администрации Алексеевского района направляются следующие документы:
представление соответствующего руководителя;
характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к поощрению;
справка-объективка лица, представляемого к поощрению.
5.3. Представление к поощрению благодарностью вносится главе администрации Алексеевского района не позднее чем за месяц до предполагаемой даты вручения.
6. Награждение Почетной грамотой муниципального
района "Алексеевский район и город
Алексеевка" Белгородской области
6.1. Почетная грамота муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" Белгородской области (далее - Почетная грамота Алексеевского района) является формой поощрения муниципальных служащих за безупречную службу и образцовое выполнение должностных обязанностей, новаторство, квалифицированное выполнение заданий особой важности и сложности, за иные заслуги, а также в связи с профессиональными праздниками и юбилейными датами.
Юбилейными датами для граждан являются - 50 лет, 55 лет (для женщин), 60 лет и каждые последующие 5 лет со дня рождения.
6.2. При внесении предложений о награждении Почетной грамотой Алексеевского района направляются следующие документы:
представление соответствующего руководителя;
характеристика с указанием конкретных заслуг лица, представляемого к награждению;
справка-объективка лица, представляемого к награждению;
письмо соответствующего руководителя о наличии средств для выплаты единовременной денежной премии и 10-ти процентной надбавки к должностному окладу награжденному.
6.3. Представление к награждению Почетной грамотой Алексеевского района вносится не позднее чем за месяц до предполагаемой даты вручения.
6.4. К награждению Почетной грамотой Алексеевского района представляются, как правило, лица, имеющие благодарность главы администрации Алексеевского района.
6.5. Награжденному Почетной грамотой Алексеевского района выплачивается единовременная денежная премия в размере двух должностных окладов (для юбиляров - 50 лет, 55 лет (для женщин), 60 лет) и в течение года выплачивается 10-ти процентная надбавка к должностному окладу.
7. Присвоение почетного звания "Почетный гражданин
муниципального района "Алексеевский район и город
Алексеевка" Белгородской области
7.1. Звание "Почетный гражданин муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" Белгородской области" (далее - Почетный гражданин Алексеевского района) является высшим знаком признательности местного сообщества к муниципальным служащим, внесшим большой общественно значимый вклад в социально-экономическое и культурное развитие Алексеевского района, воспитание, просвещение и охрану здоровья людей, в течение длительного времени проводившим активную общественную, благотворительную и иную деятельность, способствовавшую улучшению жизни жителей Алексеевского района, заслужившим тем самым право на всеобщее уважение и благодарность.
7.2. Для представления к присвоению звания Почетный гражданин Алексеевского района субъект выдвижения представляет в Муниципальный совет Алексеевского района следующие документы:
а) ходатайство о присвоении звания;
б) характеристику производственной, научной, общественной, иной деятельности представляемого к присвоению звания лица;
в) биографическую справку;
г) иные документы, подтверждающие заслуги лица, представляемого к званию Почетный гражданин Алексеевского района (документы о наградах, почетных званиях, отзывы о деятельности в средствах массовой информации и т.д.).
В случае если объектом выдвижения являются общественные объединения, политические партии к ходатайству прилагается выписка из протокола конференции, собрания общественного объединения, политической партии.
Документы представляются в Муниципальный совет Алексеевского района с 1 апреля по 1 июля текущего года.
7.3. Звание Почетный гражданин Алексеевского района присваивается решением Муниципального совета Алексеевского района и постановлением администрации Алексеевского района.
8. Представление к награждению государственными
наградами и наградами Белгородской области
8.1. Представление к награждению государственными наградами и наградами Белгородской области является высшей формой поощрения муниципальных служащих и осуществляется с соблюдением порядка, установленного законодательством РФ о государственных наградах.
8.2. За выдающиеся заслуги в исполнении своих должностных обязанностей муниципальный служащий может быть представлен к присвоению почетных званий, награждению орденами и медалями Российской Федерации и наградами Белгородской области. Вручение муниципальному служащему наград Белгородской области и государственных наград, присвоение почетных званий РФ производятся в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и законодательством Белгородской области.
8.3. Представление к награждению государственными наградами и наградами Белгородской области осуществляется в порядке, установленном Указом Президента Российской Федерации от 2 марта 1994 года № 442 "О государственных наградах Российской Федерации" и законом
Белгородской области от 16 октября 1995 года № 29 "О почетных званиях и наградах Белгородской области".
9. Порядок применения к муниципальным служащим поощрений
9.1. Все виды поощрений применяются к муниципальным служащим, проработавшим в органах местного самоуправления муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" не менее одного года.
9.2. Не допускается применение поощрений к муниципальному служащему в период действия неснятого дисциплинарного взыскания.
9.3. Решение о поощрении муниципального служащего оформляется распоряжением администрации муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка" или решением Муниципального совета муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка". Соответствующая запись вносится в личное дело и трудовую книжку муниципального служащего.
9.4. Поощрение муниципальных служащих в виде выплаты единовременного денежного вознаграждения или награждения ценным подарком производится за счет средств органа местного самоуправления муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка", с которым муниципальный служащий находится в трудовых отношениях, в пределах его сметы доходов и расходов на соответствующий финансовый год.
9.5. Поощрения (награды) муниципальному служащему объявляются (вручаются) не позднее одного месяца со дня принятия решения о награждении.
9.6. Поощрения доводятся до сведения коллектива, объявляются (вручаются) муниципальному служащему в торжественной обстановке главой администрации Алексеевского района, его заместителями, начальниками управлений администрации Алексеевского района или по поручению главы администрации Алексеевского района другим должностным лицом.
9.7. Подотдел муниципальной службы и кадров аппарата главы администрации Алексеевского района участвует в подготовке, согласовании и внесении представлений о поощрении и награждении муниципальных служащих, ведет учет поощрений и награждений.
9.8. Глава администрации Алексеевского района вправе самостоятельно принять решение о поощрении любого муниципального служащего, проходящего муниципальную службу в Алексеевском районе.
9.9. Действие настоящего Положения распространяется на лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы муниципального района "Алексеевский район и город Алексеевка".
