ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 ноября 2009 г. № 573-п
О реализации Государственного плана подготовки
управленческих кадров для организаций
народного хозяйства Российской Федерации
В целях реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года № 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2012/13 учебных годах":
1. Определить министерство культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области уполномоченным органом по реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Государственный план) в Оренбургской области.
2. Министерству культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области (Горшенин С.Г.) организовать работу по реализации Государственного плана по следующим направлениям:
а) обучение российских специалистов (в форме профессиональной переподготовки) в образовательных учреждениях (оплата 66 процентов общей стоимости обучения, в том числе 33 процента за счет субсидий из федерального бюджета);
б) обучение работников образовательных учреждений в рамках Программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации;
в) проведение постпрограммной работы, включающей в себя мероприятия по обеспечению эффективного использования выпускниками полученных знаний, умений и навыков; оказание содействия в реализации разработанных специалистами проектов, а также распространению позитивного опыта.
3. Образовать Оренбургскую региональную комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации и утвердить в составе
согласно приложению № 1.
4. Утвердить положение
о региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации согласно приложению № 2.
5. Министерству экономического развития, промышленной политики и торговли Оренбургской области (Куниловский А.А.), министерству сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Оренбургской области (Соловьев С.А.), министерству строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области (Карпов Ю.Н.), министерству здравоохранения и социального развития Оренбургской области (Пивоварова Н.С.), министерству образования Оренбургской области (Лабузов В.А.) проводить необходимую организаторскую работу по направлению специалистов предприятий для обучения по Программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.
6. Рекомендовать главам городских округов и муниципальных районов области принять необходимые меры по направлению специалистов предприятий для обучения по Программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.
7. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя председателя Правительства - министра культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области Горшенина С.Г.
8. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Председатель
Правительства
Оренбургской области
С.И.ГРАЧЕВ
Приложение № 1
к постановлению
Правительства
Оренбургской области
от 13 ноября 2009 г. № 573-п
Состав
Оренбургской региональной комиссии по организации подготовки
управленческих кадров для организаций народного хозяйства
Горшенин - председатель комиссии, заместитель председателя
Сергей Георгиевич Правительства Оренбургской области
Калинин - заместитель председателя комиссии, заместитель
Александр Евгеньевич министра культуры, общественных и внешних
связей Оренбургской области
Кузнецов - ответственный секретарь комиссии, заместитель
Сергей Алексеевич начальника управления внешних связей
министерства культуры, общественных и внешних
связей Оренбургской области
Члены комиссии:
Баганин - первый заместитель министра финансов
Николай Иванович Оренбургской области
Бородин - генеральный директор ОАО "Оренбургоблгаз",
Дмитрий Александрович руководитель Оренбургской региональной
Ассоциации выпускников Президентской программы
(по согласованию)
Коршунов - председатель Оренбургского регионального
Виктор Александрович отделения Общероссийской общественной
организации малого и среднего
предпринимательства "ОПОРА РОССИИ" (по
согласованию)
Кренделев - заместитель министра строительства, жилищно-
Николай Александрович коммунального и дорожного хозяйства
Оренбургской области
Левахин - заместитель министра сельского хозяйства,
Виталий Георгиевич пищевой и перерабатывающей промышленности
Оренбургской области
Медведев - первый заместитель министра экономического
Александр Константинович развития, промышленной политики и торговли
Оренбургской области
Пушкарев - начальник отдела учета и подготовки кадров
Евгений Георгиевич управления госслужбы и региональной политики по
развитию местного самоуправления аппарата
Губернатора и Правительства Оренбургской
области
Сытежев - президент Торгово-промышленной палаты
Виктор Андреевич Оренбургской области (по согласованию)
Приложение № 2
к постановлению
Правительства
Оренбургской области
от 13 ноября 2009 г. № 573-п
ПОЛОЖЕНИЕ
об Оренбургской региональной комиссии по организации
подготовки управленческих кадров для организаций
народного хозяйства Российской Федерации
I. Основные положения
1. Оренбургская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - региональная комиссия) является межведомственным органом Правительства Оренбургской области и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Государственный план), утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2012/13 учебных годах". Реализация Государственного плана в Оренбургской области осуществляется на основании постановления Правительства области.
2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, нормативными правовыми актами Российской Федерации и правовыми актами Оренбургской области, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее - Комиссия), решениями органов (должностных лиц), в чью компетенцию входит регулирование деятельности региональной комиссии, а также настоящим Положением.
3. По решению Правительства Оренбургской области функции по реализации Государственного плана переданы уполномоченному органу - министерству культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области. Финансирование деятельности уполномоченной организации осуществляется за счет средств областного бюджета исходя из объема передаваемых ей функций региональной комиссии.
II. Основные задачи региональной комиссии
4. Основными задачами региональной комиссии являются:
а) изучение рынка труда управленческих кадров, рынка образовательных услуг, оценка потребности региона в подготовке управленческих кадров, а также потребности в подготовке преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих подготовку специалистов в соответствии с Государственным планом;
б) организация конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - государственный заказчик);
в) организация контроля качества обучения специалистов в образовательных учреждениях и стажировки в ведущих организациях народного хозяйства Российской Федерации (далее - ведущие организации) и за рубежом;
г) содействие эффективному использованию специалистами знаний, навыков, умений, полученных в ходе подготовки, а также содействие в реализации разработанных ими проектов;
д) организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;
е) организация контроля за ходом реализации Государственного плана в регионе, его результативностью и эффективностью, а также за эффективностью расходования средств областного бюджета, предусмотренных на реализацию Государственного плана;
ж) подготовка предложений по совершенствованию нормативно-правовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов Оренбургской области по вопросам подготовки управленческих кадров;
з) подготовка предложений федеральным и областным органам власти по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в области;
и) взаимодействие с органами власти и управления, уполномоченным органом и уполномоченной организацией, хозяйствующими субъектами, образовательными учреждениями, общественными организациями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана в Оренбургской области.
III. Основные функции региональной комиссии
5. Для выполнения возложенных задач региональная комиссия:
а) рассматривает предложения федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Оренбургской области и органов местного самоуправления, других организаций по вопросам подготовки и эффективного использования специалистов;
б) рассматривает предложения уполномоченного органа по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;
в) рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана;
г) подготавливает предложения о сотрудничестве с иностранными государствами, а также с Европейским союзом по вопросам подготовки управленческих кадров;
д) содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;
е) осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов в области в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов, преподавателей образовательных учреждений, работников органов и организаций, уполномоченных высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров, для подготовки в соответствии с Государственным планом, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. № 177, установленными квотами и рекомендациями Комиссии;
ж) создает конкурсную комиссию по отбору специалистов;
з) обеспечивает контроль за использованием при организации конкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых Комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в Комиссии в установленный срок;
и) обеспечивает заключение договоров со специалистами и рекомендующими организациями, а также исполнение условий заключенных договоров;
к) организует организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, и проведение ими плановых мероприятий Комиссии;
л) организует организационно-техническое содействие представителям организаций, осуществляющих организацию стажировок в ведущих российских организациях, и образовательным учреждениям, осуществляющим обучение специалистов;
м) организует проведение мониторинга эффективности использования специалистов, подготовленных в соответствии с Государственным планом;
н) организует проведение плановой работы с руководителями предприятий и организаций области в рамках реализации Государственного плана;
о) организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана;
п) организует освещение в средствах массовой информации хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов;
р) организует постпрограммную работу со специалистами, завершившими обучение в рамках Программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации;
с) содействует деятельности региональной Ассоциации выпускников Президентской программы;
т) обеспечивает формирование специализированной компьютерной базы данных о специалистах, участвующих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с действующим законодательством о защите персональных данных;
у) содействует развитию связей между предприятиями, организациями и региональными образовательными учреждениями, участвующими в реализации Государственного плана, а также международной экономической кооперации;
ф) представляет в Комиссию информацию и документы в соответствии с инструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросами Комиссии или Государственного заказчика.
IV. Председатель региональной комиссии
6. Региональную комиссию возглавляет председатель. Обязанности председателя региональной комиссии возлагаются на заместителя председателя Правительства - министра культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области.
7. Председатель региональной комиссии в рамках закрепленных за ним полномочий в соответствии с настоящим Положением организует деятельность региональной комиссии.
8. Председатель региональной комиссии может иметь заместителей.
V. Ответственный секретарь региональной комиссии
9. Ответственный секретарь региональной комиссии осуществляет следующие функции:
а) обеспечивает организационную и техническую подготовку заседаний региональной комиссии, оформление решений региональной комиссии;
б) обеспечивает подготовку материалов для рассмотрения на заседаниях региональной комиссии;
в) ведет протокол заседания региональной комиссии, в котором отражаются дата, время и место проведения заседания, фамилии, инициалы членов региональной комиссии и иных лиц, присутствующих на заседании, принятое членами региональной комиссии решение и обоснование этого решения;
г) извещает членов региональной комиссии о дате и времени предстоящего заседания и его повестке дня;
д) принимает участие в инструктивных совещаниях, проводимых Комиссией.
VI. Рассмотрение вопросов в региональной комиссии
10. Региональная комиссия в рамках своей компетенции рассматривает вопросы по:
предложениям членов региональной комиссии, органов власти;
инициативе председателя региональной комиссии.
11. На заседания региональной комиссии могут быть приглашены лица, заявления которых рассматриваются на заседании, или лица, интересы которых затрагиваются при рассмотрении вопросов.
12. Заседание считается состоявшимся при наличии не менее половины от общего числа членов региональной комиссии.
VII. Принятие решений региональной комиссии
13. Каждый член региональной комиссии обладает одним голосом, в случае равенства голосов голос председателя является решающим.
14. Региональная комиссия принимает решения простым большинством голосов от числа присутствующих членов региональной комиссии.
Члены региональной комиссии, не согласные с принятым решением, вправе составить и приложить к принятому решению особое мнение.
15. Решение региональной комиссии оформляется в письменном виде, подписывается ответственным секретарем и утверждается председателем региональной комиссии.
VIII. Заключительные положения
16. Для выполнения функций в соответствии с настоящим Положением региональная комиссия имеет право запрашивать у членов региональной комиссии, третьих лиц информацию в объеме, необходимом для полного, всестороннего и объективного исследования вопросов, входящих в компетенцию региональной комиссии.
17. Члены региональной комиссии, органы или должностные лица, которым направлен запрос, предоставляют запрашиваемую информацию в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Оренбургской области.
18. Региональная комиссия для полного и всестороннего исследования вопроса вправе привлекать экспертов.
19. Организационно-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии осуществляется министерством культуры, общественных и внешних связей Оренбургской области.
20. Финансирование деятельности осуществляется за счет средств областного бюджета, предусмотренных на реализацию Государственного плана.
