СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ЖИЛИЩНОГО КОНТРОЛЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ПРИКАЗ от 11.09.2009 г. N 180-п О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ СЛУЖБЫ СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ЖИЛИЩНОГО КОНТРОЛЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ (в ред. Приказа службы строительного надзора и жилищного контроля края от 30.10.2009 N 224-п)

СЛУЖБА СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ЖИЛИЩНОГО КОНТРОЛЯ

КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 11 сентября 2009 г. № 180-п

О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ

ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ

ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ

СЛУЖАЩИМИ СЛУЖБЫ СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ЖИЛИЩНОГО

КОНТРОЛЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

(в ред. Приказа службы строительного надзора

и жилищного контроля края от 30.10.2009 № 224-п)

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 5 Закона Красноярского края от 20.12.2005 № 17-4314 "Об особенностях организации и правового регулирования государственной гражданской службы Красноярского края, Положением о службе строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края, утвержденным Постановлением Правительства Красноярского края от 10.10.2008 № 128-п, приказываю:

1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края.

(в ред. Приказа службы строительного надзора и жилищного контроля края от 30.10.2009 № 224-п)

(см. текст в предыдущей редакции)

2. Руководителям структурных подразделений службы включать квалификационные требования в должностные регламенты государственных гражданских служащих службы.

3. Опубликовать Приказ в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края".

4. Контроль исполнения настоящего Приказа оставляю за собой.

5. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

Руководитель

службы строительного надзора

и жилищного контроля

Красноярского края

А.Е.ПРЯНИЧНИКОВ

Приложение

к Приказу

службы строительного надзора

и жилищного контроля

Красноярского края

от 11 сентября 2009 г. № 180-п

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ

ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ СЛУЖБЫ

СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ЖИЛИЩНОГО КОНТРОЛЯ

КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ, ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ НАНИМАТЕЛЯ ДЛЯ КОТОРЫХ

ЯВЛЯЕТСЯ РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА

И ЖИЛИЩНОГО КОНТРОЛЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

(в ред. Приказа службы строительного надзора

и жилищного контроля края от 30.10.2009 № 224-п)

1. Категория "руководители" главной группы должностей

гражданской службы

1.1. Государственные гражданские служащие службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края (далее - гражданские служащие), замещающие должности гражданской службы Красноярского края категории "руководители" главной группы должностей государственной гражданской службы Красноярского края (далее - гражданская служба), должны владеть знаниями:

(в ред. Приказа службы строительного надзора и жилищного контроля края от 30.10.2009 № 224-п)

(см. текст в предыдущей редакции)

1) Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Устава и законов Красноярского края, указов Губернатора Красноярского края, постановлений Правительства Красноярского края и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы;

2) нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края о государственной гражданской службе;

3) основ управления и организации труда;

4) нормативных правовых актов, определяющих основы правового статуса органов исполнительной власти Красноярского края и Администрации Губернатора Красноярского края;

5) порядка подготовки, согласования и принятия правовых актов Красноярского края и службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

6) правил организации документооборота, работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную и служебную тайну;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

10) форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, необходимых для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.

1.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "руководители" главной группы должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) практического применения нормативных правовых актов;

2) разработки и управления проектами;

3) оперативного принятия и реализации управленческих решений;

4) прогнозирования последствий принятых решений;

5) планирования работы;

6) ведения переговоров и публичного выступления;

7) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

8) адаптации к новой ситуации и выработки новых подходов в решении поставленных задач;

9) делового общения;

10) эффективного сотрудничества в коллективе;

11) работы с документами;

12) пользования справочной правовой системой "КонсультантПлюс";

13) владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.

2. Категория "руководители" ведущей группы должностей

гражданской службы

2.1. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы Красноярского края категории "руководители" ведущей группы должностей гражданской службы, должны владеть знаниями:

(в ред. Приказа службы строительного надзора и жилищного контроля края от 30.10.2009 № 224-п)

(см. текст в предыдущей редакции)

3) основ управления и организации труда;

6) правил организации документооборота и работы со служебной информацией;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

2.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "руководители" ведущей группы должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) практического применения нормативных правовых актов;

2) разработки и управления проектами;

3) оперативного принятия и реализации управленческих решений;

4) прогнозирования последствий принятых решений;

5) планирования работы;

6) ведения переговоров и публичного выступления;

7) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

8) адаптации к новой ситуации и выработки новых подходов в решении поставленных задач;

9) делового общения;

10) эффективного сотрудничества в коллективе;

11) работы с документами;

12) пользования справочной правовой системой "КонсультантПлюс";

3. Категория "специалисты" главной группы должностей

гражданской службы

3.1. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "специалисты" главной группы должностей гражданской службы, должны владеть знаниями:

3) основ управления и организации труда;

6) правил организации документооборота и работы со служебной информацией;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

3.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "специалисты" главной группы должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) практического применения нормативных правовых актов;

2) системного подхода в решении задач, оперативного принятия и реализации управленческих решений, контроля за принятыми управленческими решениями;

3) анализа и прогнозирования последствий принимаемых управленческих решений;

4) эффективного планирования собственной деятельности и деятельности подчиненных, постановки задач, распределения функций, полномочий и ответственности;

5) контроля работы подчиненных;

6) владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов;

7) создания эффективных взаимоотношений в коллективе;

8) организации совместной деятельности, в том числе проведения совещаний и других форм коллективного обсуждения;

9) разработки проектов правовых актов и (или) осуществления экспертизы проектов правовых актов;

10) объективного рассмотрения вопросов;

11) публичного выступления, ведения переговоров;

12) аргументированного обоснования принятого решения, отстаивания собственной точки зрения;

13) подготовки служебных документов и работы с документами;

14) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

15) пользования справочными правовыми системами;

16) владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.

4. Категория "специалисты" ведущей и старшей групп

должностей гражданской службы

4.1. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "специалисты" ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, должны владеть знаниями:

3) основ управления и организации труда;

6) правил организации документооборота и работы со служебной информацией;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

10) систематизации и подготовки аналитического и иного информационного материала;

11) форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, необходимых для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.

4.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "специалисты" ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) оперативной реализации управленческих решений;

2) организации и планирования работы;

3) анализа, обобщения информации и представления результатов;

4) разработки проектов правовых актов и (или) осуществления экспертизы проектов правовых актов;

5) подготовки служебных документов и работы с документами;

6) делового общения;

7) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

8) эффективного сотрудничества с коллегами, предупреждения межличностных конфликтов;

9) владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.

5. Категория "обеспечивающие специалисты" ведущей

группы должностей гражданской службы

5.1. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" ведущей группы должностей гражданской службы, должны владеть знаниями:

1) Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Устава и законов Красноярского края, указов Губернатора Красноярского края, постановлений Правительства Красноярского края и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы;

3) основ управления и организации труда;

6) правил организации документооборота и работы со служебной информацией;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

5.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" ведущей группы должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) системного подхода в решении задач, оперативного принятия и реализации управленческих решений;

2) анализа и прогнозирования последствий принимаемых управленческих решений;

3) организационно-технического обеспечения мероприятий;

4) подготовки обзорных, аналитических и иных информационных материалов и справок;

5) планирования, организации и контроля работы подчиненных для обеспечения достижения поставленных целей, подбора и расстановки кадров;

7) создания эффективных взаимоотношений в коллективе;

8) организации совместной деятельности, в том числе проведения совещаний и других форм коллективного обсуждения;.

9) объективного рассмотрения вопросов;

10) аргументированного обоснования принятого решения, отстаивания собственной точки зрения;

11) подготовки служебных документов и работы с документами;

12) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

6. Категория "обеспечивающие специалисты" старшей

группы должностей гражданской службы

6.1. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей гражданской службы, должны владеть знаниями:

1) Конституции Российской Федерации, Устава и законов Красноярского края, указов Губернатора Красноярского края, постановлений Правительства Красноярского края и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы;

3) основ управления и организации труда;

6) правил организации документооборота и работы со служебной информацией;

7) правил делового этикета;

8) правил служебного распорядка службы строительного надзора и жилищного контроля Красноярского края;

9) норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

6.2. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей гражданской службы, должны иметь навыки:

1) сбора и обработки информации;

2) систематизации и подготовки аналитического и иного информационного материала;

3) подготовки служебных документов и работы с документами;

4) делового общения;

5) служебного взаимодействия с государственными органами, организациями, гражданами;

6) владения компьютерной и другой современной оргтехникой, работы с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей по соответствующей должности гражданской службы.