Алтайский край Амурская область Архангельская область Астраханская область Башкортостан республика Белгородская область Брянская область Бурятия Владимирская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Дагестан республика Еврейская АО Забайкальский край Ивановская область Ингушетия Иркутская область Кабардино-Балкарская республика Кавказские Минеральные воды Калининградская область Калининградскя область Калмыкия Калужская область Камчатский край Карачаево-Черкесская республика Карелия Кемеровская область Кировская область Коми республика Костромская область Краснодарский край Красноярский край Курганская область Курская область Ленинградская область Липецкая область Магаданская область Марий Эл республика Мордовия Московская область Мурманская область Ненецкий АО Нижегородская обл. (райцентры) Нижегородская область Новгородская область Новосибирская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Пермский край Пермский край (райцентры) Приморский край Псковская область Ростовская область Рязанская область Самарская область Саратовская область Сахалинская область Свердловская область Северная Осетия - Алания Смоленская область Ставропольский край Тамбовская область Татарстан Тверская область Томская область Тульская область Тыва Тюменская область Удмуртская республика Ульяновская область Хабаровский край Хакасия республика Ханты-Мансийский АО Челябинская область Чеченская республика Чувашская республика Чукотский АО Якутия (Саха) Ямало-Ненецкий АО Ярославская область Региональное законодательство / Самарская область МЭР ГОРОДА ТОЛЬЯТТИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ РАСПОРЯЖЕНИЕ от 8 февраля 2005 г. № 300-1/р ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОТРАСЛИ "ФИЗИЧЕСКАЯ КУЛЬТУРА И СПОРТ" НА 2005 ГОД В соответствии с Положением о порядке установления ежемесячной доплаты работникам муниципальных учреждений социальной сферы, финансируемых из бюджета г. Тольятти, утвержденным Постановлением мэра г. Тольятти от 03.09.2003 № 118-1/п, руководствуясь Уставом г. Тольятти, считаю необходимым: 1. Установить ежемесячную доплату к заработной плате работникам муниципальных учреждений дополнительного образования детей и работникам муниципальных учреждений физической культуры и спорта (приложение № 1). 2. Департаменту финансов мэрии (Кушнарев В.В.) осуществлять финансирование указанных ежемесячных доплат в пределах выделенных бюджетных ассигнований на 2005 год по учреждениям, подведомственным Комитету по физической культуре и спорту мэрии. 3. Контроль за исполнением настоящего Распоряжения возложить на заместителя мэра Хитун Н.И. Мэр Н.Д.УТКИН Приложение № 1 к Распоряжению мэра от 08.02.2005 № 300-1/р ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗМЕР УСТАНАВЛИВАЕМЫХ ДОПЛАТ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОТРАСЛИ "ФИЗИЧЕСКАЯ КУЛЬТУРА И СПОРТ" НА 2005 ГОД ┌──────────────────────────────┬────┬────────────┐ │ Наименование должности │Раз-│Доплата к │ │ │ряд │должностному│ │ │по │окладу, ус- │ │ │ЕТС │тановленному│ │ │ │в соответ- │ │ │ │ствии с ЕТС │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Администратор │ 4 │ 49% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Бухгалтер │ 11 │ 8% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Вахтер │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Вахтер │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Водитель автобуса │ 4 │ 79% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Водитель легкового и грузового│ 4 │ 63% │ │транспорта │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Врач │ 11 │ 8% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Гардеробщик │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Горничная │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Дворник │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Дежурный администратор │ 4 │ 49% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Делопроизводитель │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Диетсестра │ 6 │ 59% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Заведующая складом │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Заведующая хозяйством │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Инженер │ 6 │ 59% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Инструктор по спорту │ 11 │ 8% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Кассир │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Кастелянша │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Контролер билетов │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Кладовщик │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Кухонный работник │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Машинист холодильных установок│ 6 │ 46% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Массажист │ 10 │ 9% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Медсестра │ 6 │ 60% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Механик │ 6 │ 59% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Мойщица │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Наладчик технологического │ 6 │ 33% │ │оборудования │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Повар │ 2 │ 51% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Рабочий по комплексному │ 3 │ 81% │ │обслуживанию и ремонту зданий │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Радиомеханик по обслуживанию и│ 6 │ 33% │ │ремонту радиотелевизионной │ │ │ │аппаратуры │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Ремонтировщик плоскостных │ 6 │ 33% │ │спортивных сооружений │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Садовник │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Секретарь-машинист │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Секретарь руководителя │ 3 │ 65% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь КИПиА │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь системы испарительного│ 6 │ 33% │ │охлаждения │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь-водопроводчик │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь-ремонтник │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь-сантехник │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Слесарь-электрик │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Специалист по кадрам │ 5 │ 34% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Старший кассир │ 6 │ 60% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Столяр │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Сторож (за пределами города) │ 2 │ 100% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Сторож (в пределах города) │ 1 │ 103% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Сторож (вахтер) │ 1 │ 85% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Техник │ 6 │ 21% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Уборщик производственных и │ 2 │ 66% │ │служебных помещений │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Уборщик санитарных узлов │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Уборщик территории │ 2 │ 66% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Художник │ 6 │ 59% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Художник-оформитель │ 6 │ 59% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Экономист │ 11 │ 8% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Экономист по бухгалтерскому │ 11 │ 8% │ │учету и анализу хоз. │ │ │ │деятельности │ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Электрогазосварщик │ 6 │ 33% │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Электромонтер по ремонту и об-│ 6 │ 33% │ │служиванию электрооборудования│ │ │ ├──────────────────────────────┼────┼────────────┤ │Юрисконсульт │ 10 │ 18% │ └──────────────────────────────┴────┴────────────┘ Председатель Комитета В.И.ОДИНОКОВ Главный бухгалтер С.Т.ТАРАСОВА Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru