Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Новосибирская область


АДМИНИСТРАЦИЯ РАБОЧЕГО ПОСЕЛКА КОЛЬЦОВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 сентября 2009 г. № 441

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ
ДОГОВОРОВ, СОГЛАШЕНИЙ И ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ КОНТРОЛЯ ЗА ИХ
ВЫПОЛНЕНИЕМ НА ТЕРРИТОРИИ РАБОЧЕГО ПОСЕЛКА КОЛЬЦОВО

В целях обеспечения согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений, создания единой информационной базы данных о соглашениях и коллективных договорах, заключенных на территории рабочего поселка Кольцово, в соответствии со статьями 50, 51 Трудового кодекса Российской Федерации постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок регистрации коллективных договоров, соглашений и осуществления контроля за их выполнением на территории рабочего поселка Кольцово (далее - Порядок).
2. Отделу труда администрации рабочего поселка Кольцово:
2.1. Организовать работу по уведомительной регистрации и контролю за выполнением коллективных договоров, соглашений.
2.2. Ежеквартально формировать сводный реестр регистрации коллективных договоров, соглашений, заключенных в организациях или у индивидуальных предпринимателей на территории рабочего поселка Кольцово.
3. Контроль исполнения постановления возложить на заместителя главы администрации рабочего поселка Кольцово по финансам Мочалову Н.В.

Глава рабочего поселка Кольцово
Н.Г.КРАСНИКОВ





Приложение
к постановлению
администрации рабочего поселка Кольцово
от 21.09.2009 № 441

ПОРЯДОК
РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ, СОГЛАШЕНИЙ
И ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ КОНТРОЛЯ ЗА ИХ ВЫПОЛНЕНИЕМ
НА ТЕРРИТОРИИ РАБОЧЕГО ПОСЕЛКА КОЛЬЦОВО

1. Общие положения

Настоящий Порядок разработан в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Новосибирской области "О социальном партнерстве в Новосибирской области" и устанавливает процедуру уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений на территории рабочего поселка Кольцово и осуществления контроля за их выполнением.
Регистрации подлежат все коллективные договоры, соглашения, заключаемые в организациях и у индивидуальных предпринимателей на территории рабочего поселка Кольцово.
В рабочем поселке Кольцово уведомительная регистрация коллективных договоров и соглашений осуществляется в администрации рабочего поселка Кольцово в отделе труда (далее по тексту - отдел труда).

2. Порядок регистрации коллективных договоров, соглашений

Коллективный договор, соглашение в трех экземплярах с подлинными подписями и печатями в течение семи дней со дня подписания направляется работодателем, представителем работодателя (работодателей) в отдел труда для уведомительной регистрации. Каждый экземпляр должен быть пронумерован, прошит и скреплен печатью. На одном экземпляре работодатель указывает свой полный юридический адрес и телефон.
Отдел труда регистрирует поступивший коллективный договор, соглашение в журнале регистрации (приложения N№ 1, 2) и в течение десяти дней проводит экспертизу его содержания с целью выявления положений, противоречащих трудовому законодательству и иным нормативным правовым актам, содержащим нормы трудового права. Для осуществления проверки содержательной части коллективного договора, соглашения могут быть привлечены специалисты других структурных подразделений администрации рабочего поселка Кольцово.
Фактом регистрации является внесение записи в журнал регистрации и отметка установленной формы (приложения N№ 4, 5) на титульном листе каждого из представленных на регистрацию экземпляров ответственным лицом отдела труда.
По каждому соглашению заполняется регистрационная карта (приложение № 3).
В случае выявления в тексте коллективного договора, соглашения нарушений, противоречий трудового законодательства и иным нормативным правовым актам, содержащими нормы трудового права, отдел труда делает на титульном листе отметку "с замечаниями" и прилагает их ко всем трем экземплярам.
Наличие замечаний не является основанием для отказа в регистрации.
Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников, недействительны и не подлежат применению.
О выявленных условиях, ухудшающих положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, отдел труда сообщает в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области.
После регистрации два экземпляра коллективного договора, соглашения с замечаниями и рекомендациями по их устранению передаются сторонам и хранятся у представителя работников и представителя работодателя (работодателей). Один экземпляр коллективного договора, соглашения остается в отделе труда и хранится в течение всего срока его действия.
О продлении действия коллективного договора, соглашения стороны обязаны проинформировать отдел труда в течение семи дней со дня принятия такого решения. Продление действия коллективного договора, соглашения сверх установленного срока, изменения, вносимые в коллективный договор, соглашение в период его действия, регистрируются в том же порядке, что и коллективный договор, соглашение, но при этом регистрационный номер не присваивается. В имеющийся зарегистрированный коллективный договор, соглашение вносится отметка о дополнении с указанием даты, с которой они действуют. Дополнения являются неотъемлемым приложением к основному тексту коллективного договора, соглашения и хранятся вместе с ним.

3. Контроль за выполнением коллективных
договоров, соглашений

Контроль за выполнением коллективных договоров, соглашений осуществляется работодателем, представителем работодателя (работодателей), представителем работников и отделом труда.
Первоочередному контролю подлежат коллективные договоры, соглашения, в тексте которых при регистрации были выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
При необходимости к осуществлению контроля привлекаются представители профсоюзных органов, Государственной инспекции труда в Новосибирской области, специалисты других организаций.
Отдел труда осуществляет контроль за:
- соответствием содержания коллективных договоров, соглашений трудовому законодательству и иным нормативным правовым актам, содержащим нормы трудового права, а также региональным, территориальным, отраслевым соглашениям;
- выполнением сторонами коллективных договоров, соглашений;
- сохранением действия коллективных договоров, соглашений в случае смены собственника, проведения реорганизации, ликвидации организации и удовлетворением претензий трудовых коллективов.
Не реже одного раза в год отдел труда делает письменные запросы в организации или индивидуальным предпринимателям, у которых при регистрации были сделаны пометки "с замечаниями", и анализирует поступающую от организаций или индивидуальных предпринимателей информацию.
Отдел труда совместно с Государственной инспекцией труда в Новосибирской области проводит проверки организаций или индивидуальных предпринимателей, и анализирует поступающую от организаций или индивидуальных предпринимателей информацию не реже одного раза в три года, если иное не предусмотрено федеральным законом и иными нормативными правовыми актами.
Отдел труда ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за окончанием квартала, в электронном виде формирует сводный реестр регистрации коллективных договоров, соглашений, заключенных в организациях или у индивидуальных предпринимателей на территории рабочего поселка Кольцово (по форме приложения № 1).
Стороны, заключившие коллективный договор, соглашение, ежегодно или в предусмотренные в них сроки отчитываются о выполнении коллективного договора, соглашения на общих собраниях (конференциях) трудового коллектива.
При осуществлении контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений, также как и при регистрации, специалисты отдела труда совместно с Государственной инспекцией труда в Новосибирской области имеют право в установленном федеральным законом и иным нормативными правовыми актами порядке не позднее одного месяца со дня запроса получать необходимую информацию для проведения контроля за выполнением коллективного договора, соглашения; знакомиться со всеми документами, касающимися выполнения коллективных договоров, соглашений.





Приложение № 1
к Порядку
регистрации коллективных
договоров, соглашений и осуществления
контроля за их выполнением на территории
рабочего поселка Кольцово

Журнал
регистрации коллективных договоров, заключенных
в организациях и у индивидуальных предпринимателей
на территории рабочего поселка Кольцово

+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+-----------------------+------+
¦№ ¦   Дата    ¦   Дата   ¦  Срок  ¦  Наименование  ¦Количество¦     Вид     ¦Форма    ¦  Размер   ¦Раздел¦ Стороны, подписавшие  ¦Приме-¦
¦п.¦регистрации¦заключения¦действия¦организации или ¦работающих¦экономической¦собствен-¦минимальной¦  по  ¦ коллективный договор  ¦чание ¦
¦  ¦           ¦          ¦  (до   ¦индивидуального ¦          ¦деятельности ¦ности    ¦ тарифной  ¦охране+------------+----------+      ¦
¦  ¦           ¦          ¦ даты)  ¦предпринимателя,¦          ¦             ¦         ¦  ставки   ¦труда ¦     От     ¦    От    ¦      ¦
¦  ¦           ¦          ¦        ¦     адрес      ¦          ¦             ¦         ¦           ¦ (да, ¦работодателя¦работников¦      ¦
¦  ¦           ¦          ¦        ¦                ¦          ¦             ¦         ¦           ¦ нет) ¦            ¦          ¦      ¦
+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+------------+----------+------+
¦1 ¦     2     ¦    3     ¦   4    ¦       5        ¦    6     ¦      7      ¦    8    ¦     9     ¦  10  ¦     11     ¦    12    ¦  13  ¦
+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+------------+----------+------+
¦1 ¦           ¦          ¦        ¦                ¦          ¦             ¦         ¦           ¦      ¦            ¦          ¦      ¦
+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+------------+----------+------+
¦2 ¦           ¦          ¦        ¦                ¦          ¦             ¦         ¦           ¦      ¦            ¦          ¦      ¦
+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+------------+----------+------+
¦3 ¦           ¦          ¦        ¦                ¦          ¦             ¦         ¦           ¦      ¦            ¦          ¦      ¦
+--+-----------+----------+--------+----------------+----------+-------------+---------+-----------+------+------------+----------+------+

Примечания:
1. В графе 6 указывается численность работающих в организации или у индивидуальных предпринимателей по состоянию на конец отчетного периода.
2. В графе 7 указывается вид экономической деятельности в соответствии с формой статистической отчетности.
3. В графе 13 указывается дата внесения дополнений, изменений в коллективный договор и другие примечания.





Приложение № 2
к Порядку
регистрации коллективных
договоров, соглашений и осуществления
контроля за их выполнением на территории
рабочего поселка Кольцово

Журнал
регистрации соглашений, заключенных
на территории рабочего поселка Кольцово

+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+
¦Регистра-¦   Дата    ¦ Название ¦ Стороны  ¦   Дата   ¦  Срок  ¦   Количество    ¦ Количество ¦  Процент  ¦
¦ционный  ¦регистрации¦соглашения¦соглашения¦заключения¦действия¦   организаций   ¦работников, ¦  охвата   ¦
¦номер    ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦и индивидуальных ¦участвующих ¦работников ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦предпринимателей,¦в соглашении¦соглашением¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦   участвующих   ¦ (человек)  ¦ от числа  ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦  в соглашении   ¦            ¦работающих ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦ в рабочем ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦  поселке  ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦ Кольцово, ¦
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦  отрасли  ¦
+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+
¦    1    ¦     2     ¦    3     ¦    4     ¦    5     ¦   6    ¦        7        ¦     8      ¦     9     ¦
+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦           ¦
+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦           ¦
+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+
¦         ¦           ¦          ¦          ¦          ¦        ¦                 ¦            ¦           ¦
+---------+-----------+----------+----------+----------+--------+-----------------+------------+-----------+





Приложение № 3
к Порядку
регистрации коллективных
договоров, соглашений и осуществления
контроля за их выполнением на территории
рабочего поселка Кольцово

РЕГИСТРАЦИОННАЯ КАРТА СОГЛАШЕНИЯ
____________________________________________________
(полное название соглашения)

+---------------+-----------------+-------------+----------------------------+----------------+
¦Регистрационный¦Срок действия    ¦Общее число  ¦Количество организаций      ¦Число работающих¦
¦№ ___________  ¦соглашения:      ¦работающих   ¦и индивидуальных            ¦в отрасли       ¦
¦от __________  ¦с ___________    ¦в отрасли (на¦предпринимателей отрасли    ¦(территории),   ¦
¦               ¦по __________    ¦территории)  ¦(территории), на которые    ¦на которых      ¦
¦               ¦                 ¦             ¦распространяется соглашение ¦распространяется¦
¦               ¦                 ¦             ¦                            ¦соглашение      ¦
+---------------+-----------------+-------------+----------------------------+----------------+
¦Стороны        ¦от работодателей:¦от работников:                            ¦от органа       ¦
¦соглашения,    ¦                 ¦                                          ¦местного        ¦
¦представители  ¦                 ¦                                          ¦самоуправления: ¦
+---------------+-----------------+------------------------------------------+----------------+
¦Рабочее время  ¦                                                                             ¦
+---------------+---------+------------+----------+-----------+--------------+----------------+
¦Оплата труда   ¦Тарифная ¦Минимальная ¦Механизм  ¦Оплата     ¦Вознаграждение¦Доплаты         ¦
¦               ¦сетка    ¦тарифная    ¦индексации¦вынужденных¦за выслугу лет¦за тяжесть      ¦
¦               ¦         ¦ставка      ¦          ¦простоев   ¦              ¦и опасность     ¦
¦               ¦         ¦(оклад)/мин.¦          ¦           ¦              ¦труда           ¦
¦               ¦         ¦зарплата    ¦          ¦           ¦              ¦                ¦
¦               +---------+------------+----------+-----------+--------------+----------------+
¦               ¦         ¦            ¦          ¦           ¦              ¦                ¦
+---------------+---------+------------+----------+-----------+--------------+----------------+
¦Отпуска        ¦                  Ежегодные                  ¦В случае рождения, свадьбы,    ¦
¦               +----------------------+----------------------+смерти                         ¦
¦               ¦Минимальная           ¦Дополнительные        ¦                               ¦
¦               ¦продолжительность     ¦за условия труда      ¦                               ¦
¦               +-----------------+----+--------+-------------+-------------------------------+
¦               ¦                 ¦             ¦             ¦                               ¦
+---------------+-----------------+-------------+-------------+-------------------------------+
¦Социальная     ¦Пособия в связи  ¦Пособия по   ¦Пенсионное   ¦Материальная помощь, другие    ¦
¦поддержка      ¦со смертью       ¦инвалидности,¦обеспечение  ¦виды пособий                   ¦
¦               ¦работника        ¦увечью на    ¦             ¦                               ¦
¦               ¦от несчастного   ¦производстве ¦             ¦                               ¦
¦               ¦случая или       ¦             ¦             ¦                               ¦
¦               ¦профзаболевания  ¦             ¦             ¦                               ¦
¦               +-----------------+-------------+-------------+-------------------------------+
¦               ¦                 ¦             ¦             ¦                               ¦
+---------------+-----------------+-------------+-------------+-------------------------------+





Приложение № 4
к Порядку
регистрации коллективных
договоров, соглашений и осуществления
контроля за их выполнением на территории
рабочего поселка Кольцово

                               ЭСКИЗ ШТАМПА
       О РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА (ДОПОЛНЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ)

Коллективный договор (дополнения, изменения)
(нужное подчеркнуть)
___________________________________________________________________________
                     (наименование организации или ИП)
зарегистрирован в отделе труда администрации рабочего поселка Кольцово.
Регистрационный номер __________ от ________________ 20___ г.
Количество листов __________.
Приложения на __________ листах.

Начальник отдела труда _______________ ___________________________
                          (подпись)        (инициалы, фамилия)





Приложение № 5
к Порядку
регистрации коллективных
договоров, соглашений и осуществления
контроля за их выполнением на территории
рабочего поселка Кольцово

                               ЭСКИЗ ШТАМПА
             О РЕГИСТРАЦИИ СОГЛАШЕНИЯ (ДОПОЛНЕНИЯ, ИЗМЕНЕНИЯ)

Соглашение (дополнения, изменения)
(нужное подчеркнуть)
___________________________________________________________________________
                     (наименование организации или ИП)
зарегистрировано в отделе труда администрации рабочего поселка Кольцово.
Регистрационный номер __________ от ________________ 20___ г.

Начальник отдела труда _______________ ___________________________
                          (подпись)        (инициалы, фамилия)



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru