title>Решение Совета муниципального района Чишминский район РБ от 07.03.2008 № 19 "Об утверждении Положения о материальном стимулировании работников МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека" муниципального района Чишминский район Республики Башкортостан"
СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧИШМИНСКИЙ РАЙОН
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
РЕШЕНИЕ
от 7 марта 2008 г. № 19
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ
РАБОТНИКОВ МУ "ЧИШМИНСКАЯ РАЙОННАЯ МЕЖПОСЕЛЕНЧЕСКАЯ
БИБЛИОТЕКА" МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧИШМИНСКИЙ
РАЙОН РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В соответствии с
Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 14 февраля 2008 года № 28 "О порядке повышения оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан",
Приказом Министерства культуры и национальной политики Республики Башкортостан от 19.02.2008 № 42 "О Положении о материальном стимулировании работников учреждений культуры и искусства" Совет муниципального района Чишминский район решил:
1. Утвердить
Положение о материальном стимулировании работников МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека" муниципального района Чишминский район Республики Башкортостан.
Председатель
Совета
Х.Х.БИКМЕЕВ
Утверждено
решением Совета
муниципального района
Чишминский район
Республики Башкортостан
от 7 марта 2008 г. № 19
ПОЛОЖЕНИЕ
О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ МУ "ЧИШМИНСКАЯ
РАЙОННАЯ МЕЖПОСЕЛЕНЧЕСКАЯ БИБЛИОТЕКА" МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЧИШМИНСКИЙ РАЙОН РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Настоящее Положение устанавливает порядок выплаты ежемесячной стимулирующей надбавки к тарифной ставке (окладу) Единой тарифной сетки и иных выплат стимулирующего характера работникам МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека" муниципального района Чишминский район Республики Башкортостан, направленных на мотивацию работника к качественному результату труда, а также порядок поощрений за выполненную работу, позволяющих оценить качество и результативность работы.
2. ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ НАДБАВКИ
И ИНЫХ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
В соответствии с
пунктом 1 Постановления Правительства Республики Башкортостан от 14 февраля 2008 г. № 28 "О порядке повышения оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан",
Положением о материальном стимулировании работников учреждений культуры и искусства, утвержденным Приказом Министерства культуры и национальной политики Республики Башкортостан от 19.02.2008 № 42, согласно решению Совета муниципального района Чишминский район от _______________ № ________ с 1 февраля 2008 г. ассигнования, предусмотренные на увеличение фонда оплаты труда, направляются на установление ежемесячной стимулирующей надбавки (стимулирующая надбавка) в размере 14 процентов к тарифным ставкам (окладам) работников МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека", утвержденным
Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 20 сентября 2007 года № 259 "О повышении оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан", и иных выплат стимулирующего характера (иные выплаты) в соответствии с Положением о материальном стимулировании работников МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека" муниципального района Чишминский район Республики Башкортостан, предусматривающим порядок и условия установления стимулирующей надбавки и иных выплат стимулирующего характера за счет экономии фонда заработной платы МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека".
Тарифные ставки (оклады), межразрядные тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки и компенсационные выплаты, установленные Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 20 сентября 2007 года № 259 "О повышении оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан", сохранены в прежнем размере.
Низкооплачиваемым работникам ежемесячная заработная плата доводится до минимального размера оплаты труда посредством установления директором МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека".
Стимулирующая надбавка в размере 14 процентов к тарифным ставкам (окладам) начисляется всем работникам МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека", оплачиваемых по Единой тарифной сетке, как по основному месту работы, так и работающим по совместительству.
Ежемесячная стимулирующая надбавка устанавливается в размере 14 процентов к тарифным ставкам (окладам) и выплатам специалистам, работающим и проживающим в сельской местности.
Ежемесячная стимулирующая надбавка в размере 14 процентов к тарифным ставкам (окладам) не учитывается в заработной плате работника при доведении ее до минимального размера оплаты труда.
На стимулирующую надбавку и иные выплаты начисляется районный коэффициент.
Стимулирующая надбавка и иные выплаты учитываются при исчислении средней заработной платы в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922.
3. ПЕРЕЧЕНЬ ИНЫХ ВИДОВ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
Настоящим Положением под иными видами выплат стимулирующего характера следует понимать выплату денежных сумм размера заработной платы в форме премий, материальной помощи и доплат.
3.1. Премирование предусматривает выплату сотруднику денежных сумм сверх его основного заработка в целях поощрения за безупречное выполнение трудовых обязанностей, возложенных на него трудовым договором, должностной инструкцией, нормативными актами, приказами директора МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека", а также:
- выполнение плана количества читателей, книговыдач;
- высокий уровень исполнительской дисциплины;
- за выдвижение и начальную проработку новых идей, проектов, внедрение новых технологий (стартовая премия);
- конечные, успешные результаты реализации проектов, программ (финишная премия);
- удачно проведенные мероприятия (экспресс-премия);
- получение звания "Заслуженный работник культуры РФ", "Заслуженный работник культуры РБ";
- получение нагрудного знака Минкультуры России "За достижения в культуре";
- получение Почетной грамоты Минкультуры России и Российского профсоюза работников культуры;
- победу в конкурсе "Лучший библиотекарь года Республики Башкортостан";
- активное участие в конкурсах на гранты;
- долгую безупречную работу, к юбилею сотрудника, юбилею учреждения, другим памятным датам.
Размер премий фиксируется конкретной суммой.
Периодичность выплаты премий персоналу не устанавливается, т.к. носит разовый характер.
3.2. Материальная помощь как вид социальной защиты работающего персонала осуществляется:
- к отпуску;
- на лечение и приобретение медикаментов;
- на погребение;
- малообеспеченным и низкооплачиваемым сотрудникам;
- молодым специалистам.
Настоящее Положение предусматривает социальную помощь бывшим работникам учреждений культуры: участникам Великой Отечественной войны, инвалидам, ветеранам труда, пенсионерам:
- на лечение и приобретение медикаментов;
- в связи с празднованием Победы в ВОВ (участникам ВОВ);
- на погребение.
Материальная помощь оказывается не чаще 2 раз в год.
Размер материальной помощи равен должностному окладу сотрудника.
4. ПОРЯДОК НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТ ВСЕХ
ВИДОВ МАТЕРИАЛЬНОГО СТИМУЛИРОВАНИЯ
4.1. Ежемесячная стимулирующая надбавка в размере 14 процентов к тарифным ставкам (окладам) включается в фонд заработной платы работника и утверждается штатным расписанием МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека".
4.2. Минимальный размер оплаты труда, установленный директором МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека", включается в фонд заработной платы работника и утверждается штатным расписанием МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека".
4.3. Иные виды стимулирующего характера, предусмотренные Положением о материальном стимулировании работников МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека", выплачиваемые за счет экономии фонда заработной платы производятся на основании приказа директора МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека".
4.4. Сотрудник может получать все виды материального стимулирования одновременно.
4.5. Лишение сотрудника доплат полностью или частично производится на основании приказа директора МУ "Чишминская районная межпоселенческая библиотека" с обязательным указанием причин лишения или уменьшения материальных выплат.
Директор
МУ "Чишминская районная
межпоселенческая библиотека"
Главный бухгалтер
централизованной бухгалтерии
отдела культуры
Администрации Чишминского района
