ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ОРГАН ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ ПО РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ
ИНФОРМАЦИЯ
от 12 августа 2009 года
НЕПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ И ДВИЖЕНИЕ РАБОТНИКОВ В ИЮЛЕ 2009 ГОДА
По предоставленным сведениям отчитывающихся организаций в июле численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем, составила 3736 человек, что составило 5,4% от численности списочного состава.
Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе администрации, составила 43 человека (в июне - 180 человек).
В отпусках без сохранения заработной платы по заявлению работника находилось 4578 человек или 6,6% от численности списочного состава отчитывающихся организаций.
За июль было принято 1817 человек, на 8,2% меньше, чем в июне. Из них 222 работника было принято на дополнительно введенные рабочие места, что составило 12,2% от численности принятых работников.
В отчетном периоде выбыло 2300 человек, из них по собственному желанию - 1479 человек, в связи с сокращением численности - 305, в том числе в связи с массовым увольнением - 178, по соглашению сторон - 179, по другим причинам - 337 человек.
По сведениям, предоставленным отчитывающимися организациями, в следующем месяце намечено к высвобождению 519 человек.
Число вакантных рабочих мест на конец июля составило 584 человека.
Неполная занятость и движение работников
человек
+-----------------------------------------------+---------------+---------+
¦ ¦ 2009 ¦июль в % ¦
¦ +-------+-------+ к июню ¦
¦ ¦ июль ¦ июнь ¦ ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Численность работников списочного состава, ¦ ¦ ¦ ¦
¦работавших неполное рабочее время по соглашению¦ ¦ ¦ ¦
¦между работником и работодателем ¦ 3736 ¦ 3793 ¦ 98,5 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Численность работников списочного состава, ¦ ¦ ¦ ¦
¦работавших неполное рабочее время по инициативе¦ ¦ ¦ ¦
¦администрации ¦ 43 ¦ 180 ¦ 23,9 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Численность работников списочного состава, ¦ ¦ ¦ ¦
¦которым были предоставлены отпуска с частичным ¦ ¦ ¦ ¦
¦сохранением заработной платы по инициативе ¦ ¦ ¦ ¦
¦администрации ¦ 608 ¦ 535 ¦ 113,6 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Численность работников списочного состава, ¦ ¦ ¦ ¦
¦которым были предоставлены отпуска без ¦ ¦ ¦ ¦
¦сохранения заработной платы по заявлению ¦ ¦ ¦ ¦
¦работника ¦ 4578 ¦ 4285 ¦ 106,8 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Принято работников - всего ¦ 1817 ¦ 1979 ¦ 91,8 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦в том числе на дополнительно введенные рабочие ¦ ¦ ¦ ¦
¦места ¦ 222 ¦ 276 ¦ 80,4 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Выбыло работников - всего ¦ 2300 ¦ 2096 ¦ 109,7 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦из них: ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦по соглашению сторон ¦ 179 ¦ 333 ¦ 53,8 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦в связи с сокращением численности работников ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ 305 ¦ 171 ¦ 1,8 р. ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦в том числе в связи с массовым увольнением ¦ 178 ¦ - ¦ - ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦по собственному желанию ¦ 1479 ¦ 1253 ¦ 118,0 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦по другим причинам ¦ 337 ¦ 339 ¦ 99,4 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Число вакантных рабочих мест (требуемых ¦ ¦ ¦ ¦
¦работников) ¦ 584 ¦ 553 ¦ 105,6 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+
¦Численность работников, намеченных к ¦ ¦ ¦ ¦
¦высвобождению в следующем месяце ¦ 519 ¦ 491 ¦ 105,7 ¦
+-----------------------------------------------+-------+-------+---------+