СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ПУШКИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 11 сентября 2008 г. № 78/17
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ
КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ПУШКИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА И ОБРАЗЦА КОНТРАКТА
С РУКОВОДИТЕЛЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
В соответствии со статьей 37
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Московской области от 23.03.2006 № 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам на должность руководителя администрации муниципального района (городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях контракта для руководителя администрации муниципального района (городского округа) в части осуществления отдельных государственных полномочий", Законом
Московской области от 28.12.2007 № 235/2007-ОЗ "О типовой форме контракта с лицом, назначаемым на должность руководителя администрации муниципального образования по контракту", статьей 39
Устава муниципального образования "Пушкинский муниципальный район" Совет депутатов решил:
1. Утвердить Положение
о порядке и условиях проведения конкурса на замещение должности руководителя администрации Пушкинского муниципального района (приложение № 1) и образец Контракта
с руководителем администрации Пушкинского муниципального района (приложение № 2).
2. Настоящее решение опубликовать в межмуниципальной газете "Маяк".
3. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по бюджетно-правовому регулированию (председатель - Кузьменков А.И.).
Председательствующий,
заместитель председателя
Совета депутатов
Э. Чистякова
Приложение № 1
к решению Совета депутатов
Пушкинского муниципального района
Московской области
от 11 сентября 2008 г. № 78/17
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьей 37
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Московской области от 23.03.2006 № 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам на должность руководителя администрации муниципального района (городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях контракта для руководителя администрации муниципального района (городского округа) в части осуществления отдельных государственных полномочий", статьей 39
Устава Пушкинского муниципального района и определяет общие принципы и порядок проведения конкурса на замещение должности руководителя администрации Пушкинского муниципального района (далее - руководитель администрации).
1.2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, отвечающие квалификационным требованиям, предъявляемым к кандидату на должность руководителя администрации Законом
Московской области от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области", Законом
Московской области от 23.03.2006 № 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам на должность руководителя администрации муниципального района (городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях контракта для руководителя администрации муниципального района (городского округа) в части осуществления отдельных государственных полномочий", Уставом
Пушкинского муниципального района.
2. Цель проведения конкурса
2.1. Целью конкурса является отбор на альтернативной основе кандидатов, наиболее подготовленных для замещения должности руководителя администрации Пушкинского муниципального района из числа претендентов, представивших документы для участия в конкурсе, на основании их способностей, профессиональной подготовки, стажа и опыта работы, а также иных качеств, выявленных в результате проведения конкурса.
3. Назначение конкурса
3.1. Конкурс объявляется решением Совета депутатов Пушкинского муниципального района (далее - Советом депутатов).
В случае досрочного окончания (прекращения) полномочий руководителя администрации Пушкинского муниципального района конкурс объявляется в течение 15 дней со дня окончания (прекращения) полномочий действующего руководителя администрации (главы администрации) Пушкинского муниципального района.
3.2. Решение Совета депутатов об объявлении конкурса подлежит опубликованию (обнародованию) в СМИ не менее чем за 20 дней до дня его проведения.
В решении Совета депутатов об объявлении конкурса указываются:
а) адрес места приема документов для участия в конкурсе;
б) дата, время начала и окончания приема документов для участия в конкурсе;
3) дата, время и место проведения конкурса;
4) проект условий контракта и порядок проведения конкурса с руководителем администрации Пушкинского муниципального района;
5) контактный телефон комиссии.
4. Порядок формирования и полномочия комиссии
4.1. Подготовку и проведение конкурса осуществляет конкурсная комиссия.
Общее число членов конкурсной комиссии (далее - комиссия) составляет 9 человек.
4.2. Комиссия формируется на срок полномочий Совета депутатов Пушкинского муниципального района в порядке, установленном статьей 37
Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".
При формировании комиссии две трети ее членов назначаются Советом депутатов, а одна треть - Московской областной Думой по представлению Губернатора Московской области.
4.3. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Председатель, заместитель председателя, секретарь комиссии избираются на первом заседании комиссии большинством голосов от числа присутствующих членов комиссии.
4.4. Председатель комиссии созывает комиссию, ведет ее заседания, определяет порядок работы комиссии, подписывает протоколы, решения, иные документы (объявления, письма) комиссии.
4.5. Заместитель председателя комиссии выполняет полномочия председателя комиссии во время его отсутствия.
4.6. Секретарь комиссии осуществляет делопроизводство комиссии.
4.7. Основной организационной формой деятельности комиссии являются заседания. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от установленной численности комиссии.
4.8. Решения комиссии принимаются открытым голосованием ее членов и оформляются протоколом, который подписывает председатель, заместитель председателя, секретарь и члены комиссии, присутствующие на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
Материально-техническое обеспечение деятельности комиссии, в том числе хранение документации, осуществляется администрацией Пушкинского муниципального района.
4.9. Комиссия:
а) осуществляет прием, регистрацию и рассмотрение документов, представляемых для участия в конкурсе;
б) проверяет достоверность представленных кандидатами сведений и документов;
в) осуществляет выработку единого и согласованного мнения по кандидатам;
г) определяет результаты конкурса;
д) представляет по результатам конкурса Совету депутатов одного в случае единогласного решения комиссии или двух кандидатов для рассмотрения и принятия решения о назначении руководителя администрации Пушкинского муниципального района;
е) рассматривает жалобы (заявления) на решения и действия (бездействие) комиссии и принимает по указанным жалобам (заявлениям) мотивированные решения;
ж) обеспечивает реализацию иных мероприятий, связанных с подготовкой и проведением конкурса.
5. Условия конкурса
5.1. Гражданин, желающий принять участие в конкурсе, лично представляет в комиссию следующие документы:
а) личное заявление;
б) фотографии размером 4 x 6 (2 шт.);
в) автобиографию, собственноручно подписанную;
г) копию паспорта гражданина Российской Федерации;
д) документы, подтверждающие стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
е) копии документов об образовании, а также по желанию гражданина - о профессиональном дополнительном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
ж) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера, принадлежащем участнику конкурса на праве собственности, являющимися объектами налогообложения;
з) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
и) другие документы или их копии, характеризующие его профессиональную подготовку (предоставляются по желанию гражданина).
Подлинники документов после сверки их с копиями, представленными в комиссию, возвращаются кандидату в день их представления.
5.2. Документы, указанные в пункте 5.1
настоящего Положения, представляются в комиссию в течение 10 дней со дня опубликования решения Советом депутатов об объявлении конкурса. По истечении данного срока документы на конкурс не принимаются.
5.3. Комиссия вправе проводить проверку представленных кандидатами сведений.
5.4. Кандидат не допускается к участию в конкурсе в случае:
а) несоответствия квалификационным требованиям, необходимым для исполнения должностных обязанностей руководителя администрации Пушкинского муниципального района, которые определяются законом субъекта Российской Федерации, Уставом
Пушкинского муниципального района;
б) при наличии ограничений, связанных с муниципальной службой, на замещение должности руководителя администрации муниципального района, установленных федеральным законодательством.
6. Порядок проведения конкурса
6.1. Конкурс проводится в два этапа. Не позднее 5 дней со дня принятия решения Советом депутатов о проведении конкурса комиссия направляет для опубликования решение о проведении конкурса и объявление о приеме документов для участия в конкурсе, содержащее квалификационные требования к кандидатам, перечень документов, подлежащих представлению в комиссию, и место для представления указанных документов.
6.2. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет документы в сроки, указанные в п. 5.2
настоящего Положения.
Несвоевременное или неполное представление документов является основанием для отказа кандидату в приеме документов для участия в конкурсе.
6.3. На первом этапе конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов.
6.4. На втором этапе конкурса проводится индивидуальное собеседование, в том числе: проверка знания кандидатами основ государственного управления и местного самоуправления, Конституции
Российской Федерации, федерального законодательства, Устава
и законов Московской области, Устава
Пушкинского муниципального района, иных нормативных правовых актов в сферах конституционного, административного, трудового и гражданского права.
6.5. Комиссия может принять решение о проведении повторного конкурса:
а) если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидатуре на должность руководителя администрации муниципального района;
б) в случае наличия одного кандидата, подавшего заявление на участие в конкурсе.
7. Порядок определения результатов конкурса
7.1. Результаты конкурса подводятся на закрытом заседании комиссии в течение двух дней со дня проведения второго этапа конкурса.
7.2. Определение результатов конкурса осуществляется путем проведения открытого поименного голосования членов комиссии по каждому кандидату.
По результатам голосования комиссия составляет протокол об итогах голосования членов комиссии. Решение подписывают все принявшие участие в голосовании члены комиссии.
7.3. По результатам конкурса комиссия в трехдневный срок направляет в Совет депутатов решение о кандидате, получившем наибольшее число голосов членов комиссии.
7.4. Решение Совета депутатов о назначении на должность руководителя администрации Пушкинского муниципального района в день его принятия направляется главе Пушкинского муниципального района для заключения контракта.
7.5. О результатах решения комиссии кандидаты информируются в письменной форме не позднее чем через два дня со дня принятия комиссией решения о результатах конкурса.
7.6. В случае если в результате проведения конкурса не был выявлен кандидат, отвечающие требованиям, предъявляемым к должности руководителя администрации Пушкинского муниципального района, Совет депутатов по предложению комиссии в течение 15 дней принимает решение об объявлении нового конкурса.
8. Заключительные положения
8.1. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи всех видов) кандидаты осуществляют за счет собственных средств.
8.2. Каждый кандидат вправе обжаловать решение комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Приложение № 2
к решению Совета депутатов
Пушкинского муниципального района
Московской области
от 11 сентября 2008 г. № 78/17
Образец
КОНТРАКТ
С РУКОВОДИТЕЛЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Пушкинский муниципальный район "___" _________________________ 200__ г.
Представитель нанимателя в лице главы Пушкинского муниципального района
__________________________________________, действующий на основании Устава
Пушкинского муниципального района, с одной стороны, и гражданин Российской
Федерации ________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
именуемый в дальнейшем "руководитель администрации", с другой стороны,
в соответствии с Федеральным законом
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих
принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации",
Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе
в Российской Федерации", Законом
Московской области от 09.06.1997
№ 28/97-ОЗ "О системе оплаты труда лиц, занимающих муниципальные должности
и замещающих должности муниципальной службы в Московской области", Уставом
Пушкинского муниципального района и в соответствии с решением Совета
депутатов Пушкинского муниципального района от ______________ № __________,
принятого по результатам конкурса на замещение должности руководителя
администрации Пушкинского муниципального района, проведенного
____________________________, заключили настоящий контракт о нижеследующем:
(дата и место проведения)
1. Общие положения
1.1. По настоящему контракту руководитель администрации берет на себя обязательства, связанные с прохождением муниципальной службы в Пушкинском муниципальном районе Московской области, а глава Пушкинского муниципального района обязуется обеспечить руководителю администрации прохождение муниципальной службы в Пушкинском муниципальном районе Московской области в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области о местном самоуправлении и муниципальной службе.
1.2. Руководитель администрации обязуется:
а) исполнять должностные обязанности по должности руководителя администрации Пушкинского муниципального района, учрежденной в целях осуществления полномочий по решению вопросов местного значения, определенных в Федеральном законе
от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и закрепленных в Уставе
Пушкинского муниципального района, и осуществления отдельных государственных полномочий, переданных Пушкинскому муниципальному району федеральными законами, законами Московской области, в соответствии с должностной инструкцией руководителя администрации Пушкинского муниципального района;
б) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка администрации Пушкинского муниципального района.
1.3. Глава Пушкинского муниципального района обязуется:
а) обеспечить руководителю администрации замещение должности муниципальной службы в Московской области в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области о местном самоуправлении и муниципальной службе;
б) своевременно и в полном объеме выплачивать руководителю администрации денежное содержание и предоставлять ему гарантии в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области о местном самоуправлении и муниципальной службе, Уставом
Пушкинского муниципального района, муниципальными правовыми актами.
1.4. В соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Московской области должность руководителя администрации относится к высшей должности муниципальной службы категории "руководители".
1.5. Дата начала осуществления руководителем администрации полномочий
по должности _____________________________________________________________.
(число, месяц, год)
2. Права и обязанности руководителя администрации
2.1. Руководитель администрации имеет права, предусмотренные Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе в Российской Федерации, в том числе право расторгнуть контракт и уволиться с муниципальной службы в Пушкинском муниципальном районе Московской области по собственному желанию, предупредив об этом главу Пушкинского муниципального района в письменной форме не позднее чем за две недели.
2.2. Руководитель администрации осуществляет полномочия по решению вопросов местного значения, утвержденные Уставом
Пушкинского муниципального района, принятым Советом депутатов Пушкинского муниципального района от 16.07.2008 № 52/10, вступившим в силу 22.07.2008.
2.3. Руководитель администрации обязан исполнять обязанности муниципального служащего, предусмотренные статьей 12
Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", а также соблюдать ограничения и не нарушать запреты, которые установлены указанным Федеральным законом
и другими федеральными законами.
2.4. При осуществлении отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления Пушкинского муниципального района федеральными законами и законами Московской области, руководитель администрации имеет право:
а) вносить предложения Совету депутатов Пушкинского муниципального района по созданию необходимых органов администрации Пушкинского муниципального района для осуществления переданных отдельных государственных полномочий;
б) издавать постановления по вопросам, связанным с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий, и распоряжения по вопросам организации работы администрации муниципального района, связанным с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий, контролировать исполнение изданных постановлений и распоряжений;
в) использовать материальные ресурсы и расходовать финансовые средства, предоставляемые органам местного самоуправления Пушкинского муниципального района для осуществления переданных отдельных государственных полномочий, по целевому назначению в порядке, предусмотренном законодательством;
г) вносить в Совет депутатов Пушкинского муниципального района предложения о дополнительном использовании собственных материальных ресурсов и финансовых средств Пушкинского муниципального района для осуществления переданных органам местного самоуправления отдельных государственных полномочий в случаях и порядке, предусмотренных Уставом
Пушкинского муниципального района;
д) запрашивать и получать от органов государственной власти информацию (документы) по осуществлению переданных государственных полномочий;
е) обращаться в органы государственной власти с информацией о фактах нарушения нормативных правовых актов о наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями.
2.5. Руководитель администрации при осуществлении отдельных государственных полномочий обязан:
а) организовать исполнение переданных отдельных государственных полномочий в соответствии с федеральными законами, законами Московской области;
б) обеспечить сохранность и использование по целевому назначению материальных ресурсов и финансовых средств, переданных органам местного самоуправления Пушкинского муниципального района для осуществления переданных отдельных государственных полномочий;
в) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну;
г) предоставлять уполномоченным государственным органам отчеты, документы и информацию, связанные с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий;
д) направлять в уполномоченные государственные органы копии постановлений и распоряжений, изданных им в связи с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий;
е) исполнять мероприятия уполномоченных государственных органов об устранении нарушений требований законов по осуществлению переданных отдельных государственных полномочий;
ж) обеспечить возврат материальных ресурсов и неиспользованных финансовых средств, переданных органам местного самоуправления Пушкинского муниципального района в сроки, установленные федеральными законами, законами Московской области о прекращении осуществления органами местного самоуправления переданных отдельных государственных полномочий;
з) обеспечить прекращение исполнения переданных отдельных государственных полномочий в случае признания утратившими силу закона о наделении органов местного самоуправления Пушкинского муниципального района отдельными государственными полномочиями, а также признания в судебном порядке несоответствия федеральных законов, законов Московской области, предусматривающих наделение органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями, требованиям, установленным статьей 19
Федерального закона.
2.6. При осуществлении переданных отдельных государственных полномочий руководитель администрации Пушкинского муниципального района обладает другими правами и исполняет другие обязанности в соответствии с федеральными законами и законами Московской области о наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями.
2.7. Условия контракта, указанные в пункте 2
настоящего Положения, становятся обязательными для руководителя администрации Пушкинского муниципального района с момента вступления в силу федеральных законов и законов Московской области о наделении органов местного самоуправления Пушкинского муниципального района отдельными государственными полномочиями и распространяют свое действие на период, в течение которого органы местного самоуправления муниципального района исполняют переданные отдельные государственные полномочия.
3. Права и обязанности главы Пушкинского
муниципального района
3.1. Глава Пушкинского муниципального района имеет право:
а) требовать от руководителя администрации исполнения должностных обязанностей, возложенных на него настоящим контрактом, должностной инструкцией руководителя администрации Пушкинского муниципального района, а также соблюдения правил внутреннего трудового распорядка администрации Пушкинского муниципального района;
б) поощрять руководителя администрации за безупречное и эффективное исполнение должностных обязанностей;
в) привлекать руководителя администрации к дисциплинарной ответственности в случае совершения им дисциплинарного проступка;
г) реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе в Российской Федерации.
3.2. Глава Пушкинского муниципального района обязан:
а) обеспечить руководителю администрации организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
б) обеспечить предоставление руководителю администрации гарантий, установленных федеральными законами, законами Московской области, иными нормативными правовыми актами и настоящим контрактом;
в) соблюдать законодательство Российской Федерации о муниципальной службе в Российской Федерации, законодательство Московской области о муниципальной службе в Московской области, положения правовых актов администрации Пушкинского муниципального района, Устава
Пушкинского муниципального района и условия настоящего контракта;
г) исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе в Российской Федерации.
4. Оплата труда
4.1. Денежное содержание руководителя администрации состоит из должностного оклада, надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд, стимулирующих, компенсационных и социальных выплат.
4.2. К компенсационным выплатам относятся:
а) надбавки к должностному окладу за особые условия труда;
б) надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
в) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу лиц, допущенных к государственной тайне;
г) иные выплаты компенсационного характера в соответствии с действующим законодательством.
К стимулирующим выплатам относятся:
а) премия по результатам труда;
б) иные дополнительные выплаты стимулирующего характера за счет части средств фонда оплаты труда, предусмотренного на содержание органов местного самоуправления, образующихся из-за наличия вакантных должностей в штатном расписании.
К социальным выплатам относятся:
а) материальная помощь;
б) иные выплаты социального характера в соответствии с действующим законодательством.
5. Рабочее (служебное) время и время отдыха
5.1. Руководителю администрации устанавливается ненормированный служебный день.
5.2. Руководителю администрации предоставляются:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с действующим законодательством;
в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в количестве трех календарных дней в соответствии с Законом
Московской области "О муниципальной службе в Московской области".
6. Срок действия контракта
6.1. Контракт заключается на четыре года (на срок полномочий главы Пушкинского муниципального района).
7. Условия профессиональной служебной деятельности,
гарантии и компенсации в связи с профессиональной
служебной деятельностью
7.1. Руководителю администрации обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
- оборудование рабочего места средствами связи;
- оргтехникой;
- доступ к информационным системам.
7.2. Руководителю администрации предоставляются гарантии в соответствии с Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Московской области от 24.07.2007 № 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области", муниципальными правовыми актами.
7.3. В случае расторжения контракта с руководителем администрации до истечения срока его действия при отсутствии виновных действий (бездействия) со стороны руководителя администрации ему выплачивается компенсация в размере трехмесячного денежного содержания независимо от его трудоустройства.
8. Иные условия контракта
8.1. Руководитель администрации подлежит обязательному страхованию, предусмотренному законодательством Российской Федерации.
8.2. Иные условия контракта _________________________________________.
9. Ответственность сторон контракта. Изменение и дополнение
контракта. Прекращение контракта
9.1. Глава Пушкинского муниципального района и руководитель администрации несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.
9.2. Руководитель администрации Пушкинского муниципального района несет ответственность за ненадлежащее исполнение переданных отдельных государственных полномочий в соответствии с законодательством Российской Федерации, законами Московской области.
9.3. Запрещается требовать от руководителя администрации исполнения должностных обязанностей, не установленных настоящим контрактом и должностной инструкцией руководителя администрации Пушкинского муниципального района.
9.4. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по соглашению сторон в следующих случаях:
а) при изменении законодательства Российской Федерации и законодательства Московской области;
б) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.
Изменения условий контракта с руководителем администрации Пушкинского муниципального района в части, касающейся осуществления переданных отдельных государственных полномочий, могут быть внесены только на основании изменений, внесенных в статью 3
Закона Московской области от 23.03.2006 № 37/2006-ОЗ "О дополнительных требованиях к кандидатам на должность руководителя администрации муниципального района (городского округа), назначаемого по контракту, и об условиях контракта для руководителя администрации муниципального района (городского округа) в части осуществления отдельных государственных полномочий".
При изменении по инициативе главы Пушкинского муниципального района условий настоящего контракта руководитель администрации уведомляется об этом в письменной форме не позднее чем за два месяца до их изменения.
9.5. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего контракта.
9.6. Настоящий контракт может быть расторгнут в порядке и по основаниям, предусмотренным федеральным законом.
10. Разрешение споров и разногласий
10.1. Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
10.2. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр хранится главой Пушкинского муниципального района в личном деле руководителя администрации, второй - у руководителя администрации. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.
Представитель нанимателя Руководитель администрации
Глава Пушкинского муниципального района
_______________________________________ _______________________________
_______________________________________ _______________________________
_______________________________________ _______________________________
(Фамилия, имя, отчество) (Фамилия, имя, отчество)
_______________________________________ _______________________________
(подпись) (подпись)
"___" ________________ 200___ г. "___" ________________ 200___ г.
Паспорт
________ № _____________________
Место печати Выдан __________________________
________________________________
Адрес: ________________________________ (кем, когда)
_______________________________________ Адрес:__________________________
_______________________________________ ________________________________
________________________________
Телефон: _______________________
