ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 сентября 2009 г. № 346
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ОТ 19 МАРТА 2009 ГОДА № 100 "О
РЕАЛИЗАЦИИ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В 2009 ГОДУ"
Правительство Республики Башкортостан постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения
, вносимые в Постановление
Правительства Республики Башкортостан от 19 марта 2009 года № 100 "О реализации Республиканской программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2009 году".
Премьер-министр
Правительства
Республики Башкортостан
Р.С.САРБАЕВ
Утверждены
Постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 11 сентября 2009 г. № 346
ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ОТ 19 МАРТА 2009 ГОДА № 100 "О
РЕАЛИЗАЦИИ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В 2009 ГОДУ"
1. В Постановлении
:
преамбулу
изложить в следующей редакции:
"Во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 года № 1089 "О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации" (с последующими изменениями) и в целях реализации Указа
Президента Республики Башкортостан от 10 февраля 2009 года № УП-43 "Об утверждении Республиканской программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2009 году" Правительство Республики Башкортостан постановляет:".
2. В Положении
об организации опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы массового увольнения, утвержденном указанным Постановлением:
а) пункт 1.8
изложить в следующей редакции:
"1.8. Работникам, проходящим опережающее профессиональное обучение, выплачивается стипендия за счет средств работодателя в размере, определенном трудовым законодательством, но не менее минимального размера оплаты труда.
Основания для выплаты стипендии в соответствии со статьей 204 Трудового кодекса Российской Федерации возникают только в случае заключения работодателем с работником ученического договора.";
б) абзац четвертый пункта 2.1
изложить в следующей редакции:
"заключают с работником дополнительное соглашение к трудовому договору на опережающее профессиональное обучение и направляют его на основании приказа в образовательное учреждение на профессиональное обучение с отрывом, без отрыва или с частичным отрывом от производства под последующее гарантированное трудоустройство;";
в) пункт 2.2
дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"выделяет работодателям средства на организацию опережающего профессионального обучения работников, находящихся под риском увольнения, в образовательных подразделениях, осуществляющих внутрифирменное обучение работников и имеющих лицензию на право осуществления образовательной деятельности, в соответствии с пунктом 3.6 настоящего Положения;";
г) абзац шестой пункта 3.6
изложить в следующей редакции:
"При заключении договоров центры занятости населения производят авансовые платежи образовательному учреждению до 30 процентов предусмотренных средств или ежемесячно перечисляют средства за оказанные услуги по опережающему профессиональному обучению работников с учетом авансового платежа.".
3. В Положении
об организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения, утвержденном указанным Постановлением:
пункт 1.6
дополнить абзацем следующего содержания:
"Выпускники, изъявившие желание пройти стажировку, регистрируются в качестве ищущих работу (без присвоения им статуса безработного и назначения выплаты пособия по безработице) в центрах занятости населения по месту территориального расположения предприятий, организующих стажировку выпускников. При этом центр занятости обязан до истечения 10-дневного срока со дня регистрации выпускников в качестве ищущих работу направить их на предприятие для прохождения стажировки.".
4. В Положении
о содействии развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан, утвержденном указанным Постановлением:
а) в пунктах 1.2
, 2.2
, абзацах втором
и третьем пункта 2.3
, наименовании раздела 3
, пункте 3.5
, абзаце втором пункта 3.6
, пунктах 3.7
, 4.4
, 4.6
, абзацах первом
и третьем пункта 4.7
, пункте 4.9
, абзаце втором пункта 4.10
слово "субсидия" в соответствующем падеже заменить словами "финансовая поддержка" в соответствующем падеже;
б) пункт 1.3
изложить в следующей редакции:
"1.3. Преимущественным правом на получение финансовой поддержки пользуются безработные граждане, создающие рабочие места.";
в) пункты 2.4
- 2.6
изложить в следующей редакции:
"2.4. При условии представлении свидетельства о государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя или крестьянского (фермерского) хозяйства, свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей центр занятости осуществляет гражданину выплату финансовой поддержки.
2.5. Условиями предоставления финансовой поддержки являются:
регистрация гражданина в качестве безработного в органах службы занятости;
достижение гражданином 18-летнего возраста.
Финансовая поддержка не выдается гражданам, утратившим право на получение пособия по безработице в связи с истечением установленного законом срока его выплаты.
2.6. Финансовая поддержка, предоставляемая безработным гражданам в соответствии с настоящим разделом, финансируется за счет средств федерального бюджета в сумме 12-кратной максимальной величины пособия по безработице.";
г) пункт 4.5
изложить в следующей редакции:
"4.5. Оплата услуг банка по перечислению безвозмездной финансовой поддержки на лицевой счет безработного гражданина осуществляется за счет средств соответствующего бюджета.".
