Алтайский край Амурская область Архангельская область Астраханская область Башкортостан республика Белгородская область Брянская область Бурятия Владимирская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Дагестан республика Еврейская АО Забайкальский край Ивановская область Ингушетия Иркутская область Кабардино-Балкарская республика Кавказские Минеральные воды Калининградская область Калининградскя область Калмыкия Калужская область Камчатский край Карачаево-Черкесская республика Карелия Кемеровская область Кировская область Коми республика Костромская область Краснодарский край Красноярский край Курганская область Курская область Ленинградская область Липецкая область Магаданская область Марий Эл республика Мордовия Московская область Мурманская область Ненецкий АО Нижегородская обл. (райцентры) Нижегородская область Новгородская область Новосибирская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Пермский край Пермский край (райцентры) Приморский край Псковская область Ростовская область Рязанская область Самарская область Саратовская область Сахалинская область Свердловская область Северная Осетия - Алания Смоленская область Ставропольский край Тамбовская область Татарстан Тверская область Томская область Тульская область Тыва Тюменская область Удмуртская республика Ульяновская область Хабаровский край Хакасия республика Ханты-Мансийский АО Челябинская область Чеченская республика Чувашская республика Чукотский АО Якутия (Саха) Ямало-Ненецкий АО Ярославская область Региональное законодательство / Хабаровский край ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 августа 2009 г. № 265-пр О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ, РАСПРЕДЕЛЕНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ ИНЫХ МЕЖБЮДЖЕТНЫХ ТРАНСФЕРТОВ БЮДЖЕТАМ ГОРОДСКИХ ОКРУГОВ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАЙОНОВ НА РЕАЛИЗАЦИЮ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ В 2009 ГОДУ В соответствии с частью 15 статьи 6 Закона Хабаровского края от 26 ноября 2008 г. № 216 "О краевом бюджете на 2009 год", а также в целях реализации Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году, утвержденной постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2009 г. № 40-пр, Правительство края постановляет: 1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления, распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году. 2. Определить управление государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края (Воробьева Т.А.) уполномоченным органом, которому предоставляется право распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края, в пределах ассигнований краевого бюджета, предусмотренных на 2009 год (далее - уполномоченный орган). 3. Уполномоченному органу: 3.1. Заключить с городскими округами и муниципальными районами края договоры по предоставлению, распределению и расходованию из краевого бюджета иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году. 3.2. Обеспечить контроль за целевым использованием иных межбюджетных трансфертов, указанных в пункте 2 настоящего постановления. 4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства края по экономическим вопросам Апанасенко Г.В. Губернатор, Председатель Правительства края В.И.Шпорт УТВЕРЖДЕН Постановлением Правительства Хабаровского края от 25 августа 2009 г. № 265-пр ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ, РАСПРЕДЕЛЕНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ ИНЫХ МЕЖБЮДЖЕТНЫХ ТРАНСФЕРТОВ БЮДЖЕТАМ ГОРОДСКИХ ОКРУГОВ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАЙОНОВ НА РЕАЛИЗАЦИЮ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, НАПРАВЛЕННЫХ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ В 2009 ГОДУ 1. Настоящий Порядок устанавливает правила предоставления, распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году (далее - межбюджетные трансферты). 2. Условием предоставления, распределения и расходования межбюджетных трансфертов является заключение органами местного самоуправления городских округов и муниципальных районов края (далее - органы местного самоуправления) с управлением государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края (далее - уполномоченный орган) договоров о предоставлении, распределении и расходовании иных межбюджетных трансфертов согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. В договорах о предоставлении, распределении и расходовании иных межбюджетных трансфертов определяются условия предоставления и целевое использование иных межбюджетных трансфертов, сроки и порядок предоставления уполномоченному органу отчетов об использовании иных межбюджетных трансфертов, контроль за целевым и эффективным использованием иных межбюджетных трансфертов. 3. Уполномоченный орган производит распределение денежных средств и перечисляет их бюджетам органов местного самоуправления в рамках заключенных договоров. 4. Иные межбюджетные трансферты зачисляются в доходы бюджетов органов местного самоуправления в рамках заключенных договоров. 5. Органы местного самоуправления городских округов направляют полученные от уполномоченного органа иные межбюджетные трансферты в подведомственные бюджетные организации, учреждения, а органы местного самоуправления муниципальных районов городским и сельским поселениям на частичное возмещение затрат на заработную плату при организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения, в установленном законодательством минимальном размере оплаты труда (с учетом районного коэффициента и начисления на фонд оплаты труда) в соответствии с заключенными с краевыми государственными учреждениями центрами занятости населения договорами. 6. В случае неиспользования полученных иных межбюджетных трансфертов их остаток подлежит возврату в краевой бюджет. 7. Органы местного самоуправления представляют ежемесячно не позднее 05 числа, следующего за отчетным месяцем, в уполномоченный орган отчет о расходовании средств на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году, по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку. 8. Иные межбюджетные трансферты носят целевой характер и не могут быть направлены на другие цели. Приложение № 1 к Порядку предоставления, распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году ДОГОВОР о предоставлении, распределении и расходовании иных межбюджетных трансфертов г. Хабаровск "___" ________ 2009 г. Управление государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края, именуемое в дальнейшем Уполномоченный орган, в лице исполняющей обязанности начальника Воробьевой Татьяны Андреевны, действующей на основании Положения об Управлении государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края, утвержденного постановлением Губернатора Хабаровского края от 07 декабря 2006 г. № 196 "О вопросах организации службы занятости населения Хабаровского края", с одной стороны, и ________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (полное наименование органа местного самоуправления городского округа, муниципального района) именуемый в дальнейшем Получатель, в лице _________________________________ __________________________________________________________________________, (Ф.И.О. уполномоченного лица органа местного самоуправления, городского округа, муниципального района) действующего (ей) на основании ____________________________________________ __________________________________________________________________________, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем. 1. Предмет договора 1.1. Предметом настоящего договора является реализация Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году, утвержденной постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2009 г. № 40-пр (далее - Программа). 1.2. В соответствии с письменной бюджетной заявкой Получателя на перечисление иных межбюджетных трансфертов (далее - заявка), согласованной с краевым государственным учреждением центром занятости населения (городского округа, муниципального района) о финансировании мероприятий по организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения в 2009 году, Уполномоченный орган предоставляет иные межбюджетные трансферты из краевого бюджета бюджетам органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов края. 2. Права и обязанности сторон 2.1. Уполномоченный орган: 2.1.1. Предоставляет иные межбюджетные трансферты из краевого бюджета бюджетам органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов края при получении от Получателя письменной заявки, которая является неотъемлемой частью договора (форма прилагается), о финансировании мероприятий по организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения в 2009 году. 2.1.2. При получении письменной заявки от Получателя в течение пяти рабочих дней после ее поступления перечисляет иные межбюджетные трансферты из краевого бюджета бюджетам органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов. 2.1.3. В течение всего срока действия настоящего договора вправе запрашивать у Получателя для проверки соблюдения условий настоящего договора всю необходимую документацию. 2.1.4. В течение всего срока действия настоящего договора вправе требовать представления Получателем ежемесячного отчета об использовании иных межбюджетных трансфертов согласно приложению № 2 к Порядку предоставления, распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году (далее - Порядок). 2.2. Получатель: 2.2.1. Финансирует подведомственные организации и учреждения по осуществлению мероприятий, указанных в пункте 1.2 настоящего договора. 2.2.2. Представляет письменную заявку Уполномоченному органу не позднее чем за 10 дней до начала проведения мероприятий, указанных в пункте 1.2 настоящего договора. 2.2.3. В течение всего срока действия настоящего договора представляет Уполномоченному органу для проверки соблюдения условий настоящего договора всю необходимую документацию. 2.2.4. В течение всего срока действия настоящего договора ежемесячно представляет отчет Уполномоченному органу об использовании иных межбюджетных трансфертов согласно приложению № 2 к Порядку. 2.2.5. Вправе требовать перечисление иных межбюджетных трансфертов в размере и на условиях, предусмотренных настоящим договором. 3. Сумма договора и порядок расчетов 3.1. Сумма настоящего договора составляет ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами и прописью) 3.2. При получении письменной заявки от Получателя Уполномоченный орган в течение пяти рабочих дней перечисляет иные межбюджетные трансферты из краевого бюджета бюджетам городских округов и муниципальных районов. 4. Ответственность сторон 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего договора стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации и Программой дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году, утвержденной постановлением Правительства Хабаровского края от 13 февраля 2009 г. № 40-пр. 4.2. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему договору, если оно явилось следствием возникновения обстоятельств непреодолимой силы, возникших после заключения настоящего договора в результате обстоятельств чрезвычайного характера (аварии, опасного природного явления, катастрофы, стихийного или иного бедствия), а также иных обстоятельств, которые стороны не могли предвидеть при заключении настоящего договора. Не являются обстоятельствами непреодолимой силы действия третьих лиц, не выполняющих какие-либо обязательства перед стороной, если данное обстоятельство (действие, бездействие третьих лиц) влияет на исполнение обязательств одной стороны перед другой. 4.3. В случае наступления обстоятельств непреодолимой силы сторона, которая в результате наступления указанных обстоятельств не в состоянии исполнить обязательства, взятые на себя по настоящему договору, должна в трехдневный срок письменно уведомить об этих обстоятельствах другую сторону, приложив к указанному уведомлению копии документов, подтверждающих наличие данных обстоятельств. 4.4. С момента наступления обстоятельств непреодолимой силы действие настоящего договора приостанавливается до момента, определяемого сторонами настоящего договора. 4.5. В случае если обстоятельства, указанные в пункте 4.2 настоящего договора, длятся более 30 (тридцати) календарных дней, стороны должны провести переговоры и решить вопрос о возможности (невозможности) продолжения договорных отношений в рамках настоящего договора. 5. Срок действия договора 5.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания и действует по "___" ___________ 2009 г. 5.2. Настоящий договор может быть изменен по соглашению сторон, одностороннее расторжение договора не допускается. 5.3. В случае невыполнения одной из сторон условий настоящего договора, другая сторона имеет право расторгнуть договор, предупредив об этом не менее чем за 10 дней. 6. Порядок рассмотрения споров Споры, разногласия, возникающие в связи с исполнением настоящего договора, разрешаются по возможности путем проведения переговоров. В случае невозможности урегулирования споры рассматриваются в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации. 7. Заключительные положения 7.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах на русском языке. Оба экземпляра идентичны и имеют одинаковую силу. У каждой из сторон находится один экземпляр настоящего договора. 7.2. Приложением к настоящему договору является бюджетная заявка на предоставление иных межбюджетных трансфертов. 8. Юридические адреса и реквизиты сторон Уполномоченный орган: ______________ Получатель: _______________________ ____________________________________ ___________________________________ ____________________________________ ___________________________________ ____________________________________ ___________________________________ И.о. начальника управления Руководитель органа местного государственной службы занятости самоуправления городского округа населения Правительства (муниципального района) Хабаровского края ______________________ Т.А.Воробьева _______________________ И.О.Фамилия М.П. М.П. Приложение к Договору о предоставлении, распределении и использовании иных межбюджетных трансфертов Форма СОГЛАСОВАНО Директор центра занятости населения ______________________ Главный бухгалтер ______________________ БЮДЖЕТНАЯ ЗАЯВКА на представление иных межбюджетных трансфертов ___________________________________________________________ (наименование органа местного самоуправления городского округа, муниципального района) +---------------+-----------+----------+------------+------------+----------+--------+ ¦ Наименование ¦Количество ¦Количество¦ Размер ¦Коэффициент ¦Налоговые ¦ Сумма ¦ ¦ мероприятия ¦заключенных¦участников¦ денежной ¦за работу в ¦начисления¦ заявки ¦ ¦ Программы ¦ договоров ¦(человек) ¦ выплаты ¦ районах ¦ и ¦(гр. 4 +¦ ¦ ¦ (единиц) ¦ ¦(минимальная¦ Крайнего ¦страховые ¦гр. 5 + ¦ ¦ ¦ ¦ ¦оплата труда¦ Севера и ¦ взносы ¦ гр. 6) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 4330,00 ¦приравненных¦ (тыс. ¦ (тыс. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ руб.) ¦ к ним ¦ рублей) ¦рублей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (тыс. ¦ местностям ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей) ¦ (по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦федеральным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ нормам) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (тыс. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей) ¦ ¦ ¦ +---------------+-----------+----------+------------+------------+----------+--------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ +---------------+-----------+----------+------------+------------+----------+--------+ Всего в том числе: организация общественных работ организация временного трудоустройства организация стажировок Руководитель __________________________ ______________________ (подпись) (И.О.Фамилия) Главный бухгалтер _________________________ ______________________ (подпись) (И.О.Фамилия) "____" _____________ 20___ г. М.П. Ф.И.О. исполнителя, телефон Приложение № 2 к Порядку предоставления, распределения и расходования иных межбюджетных трансфертов бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2009 году Форма ОТЧЕТ об использовании иных межбюджетных трансфертов ___________________________________________________________ (наименование органа местного самоуправления городского округа, муниципального района) по состоянию на 01 _____________ 20___ г. +---------------+-----------+--------------+--------------------+---------+-----------+----------------+ ¦ Наименование ¦Численность¦ Утвержденный ¦ Информация по ¦Поступило¦Произведено¦ Остаток ¦ ¦ мероприятия ¦участников ¦ объем ¦ договорам ¦ средств ¦ расходов ¦неиспользованных¦ ¦ ¦ (человек) ¦финансирования+----------+---------+ (тыс. ¦ (кассовые ¦средств на конец¦ ¦ ¦ ¦(тыс. рублей) ¦количество¦сумма по ¦ рублей) ¦ расходы) ¦ отчетного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦договоров ¦договорам¦ ¦ (тыс. ¦ периода ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (тыс. ¦ ¦ рублей) ¦ (тыс. рублей) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей) ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-----------+--------------+----------+---------+---------+-----------+----------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ +---------------+-----------+--------------+----------+---------+---------+-----------+----------------+ Всего в том числе: организация общественных работ организация временного трудоустройства организация стажировок Руководитель ____________________ _____________________________ (подпись) (расшифровка подписи) Главный бухгалтер ____________________ _____________________________ (подпись) (расшифровка подписи) "____" __________________ 20___ г. М.П. Ф.И.О. исполнителя, телефон Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru