АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"СМОЛЕНСКИЙ РАЙОН" СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 апреля 2008 г. № 431
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "СМОЛЕНСКИЙ РАЙОН" СМОЛЕНСКОЙ
ОБЛАСТИ ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ "ТЕНЕВОЙ" ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
В целях организации эффективного взаимодействия Администрации муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по вопросам исполнения требований трудового законодательства в части своевременной выплаты заработной платы, доведения ее уровня до величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Смоленской области и сокращения количества убыточных организаций Администрация муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области постановляет:
Утвердить прилагаемое Положение
о Комиссии при Администрации муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области по легализации "теневой "заработной платы.
Глава муниципального образования
"Смоленский район"
А.А.ПИГАЛЕВ
Утверждено
постановлением
Администрации
муниципального образования
"Смоленский район"
Смоленской области
от 10.04.2008 № 431
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПРИ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"СМОЛЕНСКИЙ РАЙОН" СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПО ЛЕГАЛИЗАЦИИ "ТЕНЕВОЙ" ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
1. Общие положения
1.1. Комиссия по легализации "теневой" заработной платы при Администрации муниципального образования "Смоленский район" (далее - комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом, созданным для обеспечения согласованных действий территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных учреждений и организаций, органов местного самоуправления, общественных организаций по обеспечению уровня среднемесячной заработной платы не ниже величины прожиточного минимума, установленного в Смоленской области, своевременности ее выплаты и сокращения количества убыточных организаций, взаимодействующим по указанным вопросам с этими органами и организациями, а также с правоохранительными и налоговыми органами.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, Смоленской области и настоящим Положением.
2. Задачи комиссии
Основными задачами комиссии являются:
2.1. Рассмотрение фактов выплаты заработной платы, уровень которой ниже величины прожиточного минимума, или несвоевременности ее выплаты.
2.2. Организация взаимодействия контролирующих органов и органов местного самоуправления муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области при осуществлении контроля за работодателями, выплачивающими заработную плату, уровень которой ниже величины прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения в Смоленской области.
2.3. Подготовка предложений по решению вопросов своевременности выплаты заработной платы и повышения ее уровня в организациях, находящихся на территории муниципального образования "Смоленский район" (далее - организации).
2.4 Обобщение и анализ информации о невыплатах, задержках выплаты заработной платы и фактах выплаты работникам организаций заработной платы в размере ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Смоленской области.
2.5. Сокращение количества убыточных организаций, зарегистрированных на территории муниципального образования.
2.6. Работа с налогоплательщиками по снижению задолженности по уплате налогов перед бюджетом.
2.7. Снижение задолженности по выплате заработной платы на предприятиях, расположенных на территории муниципального образования, и предупреждение правонарушений в сфере трудового законодательства.
3. Права комиссии
Комиссия в пределах своей компетенции имеет право:
3.1. Принимать решения, носящие рекомендательный характер, по вопросам, относящимся к компетенции комиссии.
3.2. Заслушивать на своих заседаниях должностных лиц, представителей работников организаций, иных заинтересованных лиц по вопросам, относящимся к компетенции комиссии.
3.3. Запрашивать у государственных органов Смоленской области, иных органов и организаций и должностных лиц документы и информацию по вопросам, относящимся к компетенции комиссии.
3.4. Рассматривать на заседаниях комиссии материалы, свидетельствующие о нарушениях трудового и налогового законодательства.
3.5. Информировать население Смоленского района о мерах, принимаемых органами местного самоуправления муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области по погашению задолженности по выплате заработной платы, а также вести разъяснительную работу в трудовых коллективах организаций о возможностях работников по защите своих трудовых прав.
3.6. Рассматривать вопросы о наличии у организаций задолженности по выплате заработной платы, а также о ее выплате в размере ниже величины прожиточного минимума для трудоспособного населения Смоленской области и направлять указанную информацию налоговым и исполнительным органам.
3.7. Приглашать и заслушивать на заседаниях комиссии руководителей организаций, имеющих убытки от ведения финансово-хозяйственной деятельности на протяжении 2-х или более лет, с целью выявления причин убыточности и сокращения количества таких организаций.
3.8. Заслушивать на заседаниях комиссии руководителей организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих задолженность по уплате налогов и задолженность по выплате заработной платы, и принимать меры по их снижению.
3.9. В случаях выявления фактов нарушения действующего законодательства в части, касающейся оплаты труда, со стороны руководителей организаций направлять информацию о таких фактах в Государственную инспекцию труда в Смоленской области, Управление Федеральной налоговой службы по Смоленскому району, Управление внутренних дел Смоленского района и другие органы для принятия ими соответствующих мер.
3.10. Создавать при необходимости рабочие группы по решению вопросов, относящихся к компетенции комиссии.
4. Организация деятельности комиссии
4.1. Комиссию возглавляет председатель. В случае временного отсутствия председателя комиссии руководство ее деятельностью возлагается на его заместителя.
4.2. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.
4.3. На заседания комиссии могут приглашаться представители органов государственной власти Смоленской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных учреждений и организаций и органов местного самоуправления муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области, представители работодателей, работников организаций и иные заинтересованные лица.
4.4. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от установленного числа членов комиссии.
4.5. Заседание комиссии оформляется протоколом и подписывается секретарем комиссии.
4.6. Секретарь комиссии:
- обеспечивает организацию деятельности комиссии;
- своевременно информирует членов комиссии и приглашенных на заседание представителей организаций о дате, времени, повестке дня и месте проведения заседания комиссии;
- подготавливает и направляет запросы в органы государственной власти, органы местного самоуправления муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области, заинтересованные организации о предоставлении информации по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;
- направляет членам комиссии, в органы государственной власти, органы местного самоуправления муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области и заинтересованные организации документы и материалы по вопросам деятельности комиссии;
- ведет делопроизводство и оформляет протоколы заседаний комиссии;
- осуществляет иные функции в пределах компетенции комиссии.
