ПРЕДСТАВИТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ
ШЕКСНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 24 декабря 2008 г. № 186
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ШЕКСНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
На основании статей 135, 143, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, закона
Вологодской области от 17.10.2008 № 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета", руководствуясь статьей 21
Устава Шекснинского муниципального района, Представительное Собрание решило:
1. Утвердить Положение
об условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета района (прилагается).
2. Финансирование расходов для внедрения новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета района, производить в соответствии с решением Представительного Собрания Шекснинского муниципального района "О бюджете района" на очередной финансовый год.
3. Признать утратившими силу: решения районного Собрания от 23.12.2004 № 228
"Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 24.02.2005 № 20 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; решения Представительного Собрания Шекснинского муниципального района от 31.08.2005 № 142
"О внесении изменений в решение районного Собрания от 24.02.2005 № 20" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 31.05.2006 № 63
"О внесении изменений в решение Представительного Собрания от 31.08.2005 № 142 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 30.08.2006 № 87 "О внесении изменений в решение Представительного Собрания от 31.05.2006 № 63 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 25.10.2006 № 121 "О внесении изменений в решение Представительного Собрания от 30.08.2006 № 87 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 27.12.2006 № 158 "О внесении изменений в решение Представительного Собрания от 25.10.2006 N 121 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 28.02.2007 № 15
"О внесении изменений в решение Представительного Собрания от 27.12.2006 № 158 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" в части оплаты труда работников по отрасли "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 29.08.2007 № 86
"О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" (с последующими изменениями и дополнениями) в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации"; от 14.02.2008 № 14 "О внесении изменений в решение районного Собрания от 23.12.2004 № 228 "Об оплате труда работников бюджетной сферы" (с последующими изменениями и дополнениями) в части оплаты труда работников по отрасли "Образование" и "Культура, кинематография и средства массовой информации".
4. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Звезда", но не ранее 1 января 2009 года.
Глава Шекснинского муниципального района
В.Е.ПОЛУНИН
Утверждено
Решением
Представительного Собрания
Шекснинского муниципального района
от 24 декабря 2008 г. № 186
(приложение)
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ИЗ БЮДЖЕТА ШЕКСНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Раздел 1
1. Настоящее Положение регулирует правоотношения в сфере оплаты труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета района (далее - муниципальные учреждения), за исключением работников муниципальных учреждений, для которых условия оплаты труда определяются иными муниципальными нормативными правовыми актами, федеральными законами или законами Вологодской области.
2. Системы оплаты труда работников муниципальных учреждений устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами Вологодской области, настоящим Положением и иными муниципальными нормативными правовыми актами.
3. Системы оплаты труда работников муниципальных учреждений включают оклады (должностные оклады), выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
Раздел 2
1. Минимальный размер окладов (должностных окладов) устанавливается по профессиональным квалификационным группам в муниципальных учреждениях согласно приложению 1
к настоящему Положению.
2. Порядок определения окладов (должностных окладов) с учетом сферы деятельности на основании требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации устанавливается Главой Шекснинского муниципального района.
Раздел 3
1. Перечень видов выплат компенсационного и стимулирующего характера в муниципальных учреждениях устанавливается согласно приложениям 2
, 3
к настоящему Положению.
2. Перечень выплат компенсационного и стимулирующего характера по каждому из видов, порядок, размеры и условия их применения устанавливаются Главой Шекснинского муниципального района.
Раздел 4
Порядок и размеры оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений устанавливаются Главой Шекснинского муниципального района.
Раздел 5
Порядок формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений устанавливается Главой Шекснинского муниципального района.
Раздел 6
Заработная плата работников муниципальных учреждений (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Положением, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения в действие настоящего Положения, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
Приложение 1
к Положению
об условиях оплаты труда
работников муниципальных учреждений,
финансируемых из бюджета района
МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР
ОКЛАДОВ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ
КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
+--------------------------------------------------+--------------------+
¦ Профессиональная квалификационная группа ¦Минимальный размер ¦
¦ ¦окладов (должностных¦
¦ ¦окладов) (рублей) ¦
+--------------------------------------------------+--------------------+
¦- должности и профессии первого уровня ¦ 1530.0 ¦
¦- должности технических исполнителей ¦ ¦
¦- должности работников административно- ¦ ¦
¦хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала¦ ¦
+--------------------------------------------------+--------------------+
¦- должности и профессии второго уровня ¦ 1780.0 ¦
¦- должности среднего медицинского и ¦ ¦
¦фармацевтического персонала ¦ ¦
¦- должности работников культуры, искусства и ¦ ¦
¦кинематографии среднего звена ¦ ¦
+--------------------------------------------------+--------------------+
¦- должности третьего уровня ¦ 3150.0 ¦
¦- должности педагогических работников ¦ ¦
¦- должности врачей и провизоров ¦ ¦
¦- должности работников культуры, искусства и ¦ ¦
¦кинематографии ведущего звена ¦ ¦
+--------------------------------------------------+--------------------+
¦- должности четвертого уровня ¦ 4000.0 ¦
¦- должности руководителей структурных ¦ ¦
¦подразделений образования ¦ ¦
¦- должности руководящего состава учреждений ¦ ¦
¦культуры, искусства и кинематографии ¦ ¦
+--------------------------------------------------+--------------------+
Приложение 2
к Положению
об условиях оплаты труда
работников муниципальных учреждений,
финансируемых из бюджета района
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ВЫПЛАТ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
1. Выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда.
2. Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями.
3. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).
4. Выплаты за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами.
Приложение 3
к Положению
об условиях оплаты труда
работников муниципальных учреждений,
финансируемых из бюджета района
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
1. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.
2. Выплаты за качество выполняемых работ.
3. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет.
4. Премиальные выплаты по итогам работы.
