Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Владимирская область


ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГЛАВА ПЕТУШИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 июля 2009 г. № 1462

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА, ЗАНЯТОГО
ОБСЛУЖИВАНИЕМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ПЕТУШИНСКОГО РАЙОНА

В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 "Об образовании", постановлением Правительства Российской Федерации от 12.09.2008 № 666 "Об утверждении Типового положения о дошкольном образовательном учреждении" и в целях социальной защиты и обеспечения должного уровня образования, развития, оздоровления детей дошкольного возраста, обеспечения единого подхода к формированию штатных расписаний муниципальных дошкольных образовательных учреждений Петушинского района постановляю:
1. Утвердить нормативы численности персонала, занятого обслуживанием муниципальных дошкольных учреждений Петушинского района, согласно приложению.
2. Муниципальному учреждению "Управление образования администрации Петушинского района" (А.Б. Шаханова) и финансовому управлению администрации Петушинского района (Н.П. Филатова):
2.1. Провести работу по приведению Уставов и штатных расписаний муниципальных дошкольных образовательных учреждений Петушинского района в соответствии с нормативами численности персонала, утвержденными настоящим постановлением.
2.2. Расходы на заработную плату педагогического и административно-хозяйственного, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала муниципальных дошкольных учреждений Петушинского района осуществлять в пределах ассигнований в бюджете муниципального образования "Петушинский район" на очередной финансовый год.
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Петушинского района по социальной политике М.В. Сулоеву.
4. Постановление вступает в силу со дня официального опубликования в районной газете "Вперед".

Глава Петушинского района
А.Д.СЕРЕДА





Приложение
к постановлению
главы Петушинского района
от 24.07.2009 № 1462

НОРМАТИВЫ
ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА, ЗАНЯТОГО ОБСЛУЖИВАНИЕМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ПЕТУШИНСКОГО РАЙОНА

1. ТИПОВЫЕ ШТАТЫ ДЕТСКИХ САДОВ

+-----------------+-------------------------------------------------------+
¦  Наименование   ¦Количество штатных единиц в зависимости от числа групп ¦
¦    должности    +----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦                 ¦ 1  ¦ 2  ¦ 3 ¦ 4  ¦ 5  ¦ 6  ¦ 7  ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦12 ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Заведующий       ¦1   ¦1   ¦1  ¦1   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1  ¦1  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Старший          ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦0,5 ¦0,5¦0,5¦1   ¦1   ¦1  ¦
¦воспитатель      ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Зам. заведующего ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-  ¦-   ¦1   ¦1  ¦
¦по АХЧ           ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Заведующий       ¦-   ¦-   ¦0,5¦1   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1  ¦1  ¦1   ¦-   ¦-  ¦
¦хозяйством       ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Медицинская      ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-  ¦-   ¦-   ¦0,5¦
¦сестра           ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Старшая          ¦-   ¦-   ¦1  ¦1   ¦    ¦1   ¦1   ¦1,5¦1,5¦1,5 ¦1,5 ¦1,5¦
¦медицинская      ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦сестра           ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Делопроизводитель¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-  ¦-   ¦-   ¦0,5¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Кастелянша       ¦-   ¦-   ¦0,5¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦1,0 ¦1  ¦1  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Кладовщик        ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦   ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Рабочий по       ¦-   ¦-   ¦-  ¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦1,0¦1,0¦1,0 ¦1,0 ¦1,0¦
¦комплексному     ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦обслуживанию и   ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦текущему ремонту ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦зданий,          ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦сооружений и     ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦оборудования     ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Машинист по      ¦0,25¦0,5 ¦1  ¦1,25¦1,5 ¦1,75¦1,75¦2  ¦2  ¦2,5 ¦2,5 ¦3  ¦
¦стирке спецодежды¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦(белья)          ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Сторож           ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8¦2,8 ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8¦2,8¦2,8 ¦2,8 ¦2,8¦
+-----------------+----+----+---+----+----+----+----+---+---+----+----+---+
¦Уборщик служебных¦Из расчета 0,5 ед. на каждые 250 кв. м убираемой       ¦
¦помещений        ¦площади                                                ¦
+-----------------+-------------------------------------------------------+
¦Дворник          ¦Вводится из расчета 1 единица на каждые 1200 кв. метров¦
¦                 ¦убираемой площади в зимний период и 3250 кв. метров в  ¦
¦                 ¦летний период                                          ¦
+-----------------+-------------------------------------------------------+

2. ТИПОВЫЕ ШТАТЫ ЯСЛЕЙ-САДОВ

+-----------------+-------------------------------------------------------+
¦Наименование     ¦Количество штатных единиц в зависимости от числа групп ¦
¦должности        +---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦                 ¦ 1 ¦ 2  ¦ 3 ¦ 4  ¦ 5  ¦ 6  ¦ 7  ¦ 8  ¦ 9 ¦10  ¦11  ¦12 ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Заведующий       ¦1  ¦1   ¦1  ¦1   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Старший          ¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦0,5 ¦1,0 ¦1,0 ¦1,0 ¦1,0¦1,5 ¦1,5 ¦1,5¦
¦воспитатель      ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Зам. заведующего ¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
¦по АХЧ           ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Заведующий       ¦   ¦0,5 ¦0,5¦1   ¦1   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-  ¦
¦хозяйством       ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Медицинская      ¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦0,5 ¦0,5¦
¦сестра           ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Старшая          ¦-  ¦0,5 ¦1  ¦1   ¦1   ¦1   ¦1   ¦1,5 ¦1,5¦1,5 ¦1,5 ¦1,5¦
¦медицинская      ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦сестра           ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Делопроизводитель¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦0,5¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Кладовщик        ¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Кастелянша       ¦-  ¦-   ¦0,5¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦1,0 ¦1   ¦1  ¦1   ¦1   ¦1  ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Рабочий по       ¦-  ¦-   ¦-  ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦0,5 ¦0,5¦0,5 ¦0,5 ¦0,5¦
¦комплексному     ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦обслуживанию и   ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦ремонту зданий   ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Машинист по      ¦0,5¦0,75¦1  ¦1,25¦1,5 ¦1,75¦1,75¦2   ¦2  ¦2,5 ¦2,5 ¦3  ¦
¦стирке спецодежды¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
¦(белья)          ¦   ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Сторож           ¦2,8¦2,8 ¦2,8¦2,8 ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8 ¦2,8¦2,8 ¦2,8 ¦2,8¦
+-----------------+---+----+---+----+----+----+----+----+---+----+----+---+
¦Уборщик служебных¦Из расчета 0,5 ед. на каждые 250 кв. м убираемой       ¦
¦помещений        ¦площади, но не менее 0,25 единицы на учреждение        ¦
+-----------------+-------------------------------------------------------+
¦Дворник          ¦Вводится из расчета 1 единица на каждые 1200 кв. метров¦
¦                 ¦убираемой площади в зимний период и 3250 кв. метров - в¦
¦                 ¦летний период                                          ¦
+-----------------+-------------------------------------------------------+

Количество штатных единиц воспитателей и младших воспитателей устанавливается в расчете на одну группу:

+-------------------------------+-----------------------------------------+
¦    Наименование должностей    ¦      При 5-дневной рабочей неделе       ¦
¦                               ¦      с пребыванием детей в течение      ¦
¦                               +--------------------+--------------------+
¦                               ¦       9 часов      ¦      12 часов      ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦                             1. Детский сад                              ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Воспитатель                    ¦        1,25        ¦        2,0         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Младший воспитатель            ¦        1,0         ¦        1,25        ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦                               2. Ясли-сад                               ¦
+-------------------------------+-----------------------------------------+
¦- ясельные группы              ¦                                         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Воспитатель                    ¦        -           ¦        2,0         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Младший воспитатель            ¦        -           ¦        1,5         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦- дошкольные группы            ¦                                         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Воспитатель                    ¦        -           ¦        2,0         ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+
¦Младший воспитатель            ¦        -           ¦        1,25        ¦
+-------------------------------+--------------------+--------------------+

Примечание:
1. При установлении штатов в одно - двух групповых детских садах в обязанности заведующего входит воспитательная работа с детьми в группе в течение 3 часов в день. В связи с этим штатная численность воспитателей в таких садах уменьшается:
- на 0,4 единицы с 12-часовым пребыванием детей при пятидневной рабочей неделе.
- на 0,25 единицы в одно групповых детских садах с 9-часовым пребыванием детей при пятидневной рабочей неделе.
2. В дошкольных учреждениях в группах с 12-часовым пребыванием детей при пятидневной рабочей неделе воспитатели догружаются в данном месяце до недельной нормы часов учебно-воспитательной и методической работой: составлением рабочих планов в соответствии с программными требованиями, подготовкой материалов и пособий, конспектов для занятий, лекций для родителей по вопросам воспитания, праздничных утренников и т.п. Допускается также одновременная работа двух воспитателей при организации питания, подготовке детей ко сну, прогулке. Догрузка может быть осуществлена за счет работы по изготовлению и ремонту учебно-наглядных пособий и игрушек, посещений детей на дому.
3. В дошкольных учреждениях, располагающихся в сельской местности, дополнительно вводится должность младшего воспитателя в расчете на 1 группу:
- для детей ясельного возраста - 0,42 единицы;
- для детей дошкольного возраста - 0,22 единицы.
4. При наличии в учреждении 4 и более ясельных групп дополнительно вводится 0,5 единицы медицинской сестры.
5. В дошкольных образовательных учреждениях вводится дополнительно медицинский персонал:
- при наличии медицинского оборудования для физиотерапевтического лечения - 1,0 единицы медицинской сестры;
- при наличии группы для детей с нарушением опорно-двигательного аппарата - 1,0 единицы медсестры по массажу.
6. При централизованном теплоснабжении (ТЭЦ) в детских садах, имеющих тепловой пункт или элеватор, вводится одна должность рабочего по обслуживанию и текущему ремонту зданий, сооружений и оборудования, а при наличии бойлеров и насосов - одна единица в смену (требуется круглосуточное дежурство). Кроме того, в штаты детских садов, имеющих четыре и более групп, вводится 0,5 единицы должности рабочего по обслуживанию оборудования и других электронагревательных приборов.

3. НОРМАТИВЫ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ
ВОСПИТАТЕЛЬНО-ПЕДАГОГИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ

+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦    Наименование    ¦           Пояснение           ¦Норматив численности¦
¦     должности      ¦                               ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Музыкальный         ¦На каждую группу детей в       ¦0,25 единицы        ¦
¦руководитель        ¦возрасте свыше 1,5 лет и       ¦                    ¦
¦                    ¦наполняемостью 15 - 20 чел.    ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Инструктор по       ¦На каждые 2 группы детей в     ¦0,25 единицы        ¦
¦физической культуре ¦возрасте от 3 лет              ¦                    ¦
¦(без обучения детей ¦                               ¦                    ¦
¦плаванию)           ¦                               ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Логопед             ¦На каждую группу детей с       ¦1,0 единицы         ¦
¦                    ¦отклонением в развитии         ¦                    ¦
¦                    ¦установленной наполняемости    ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Учитель-логопед     ¦Центр развития ребенка:        ¦1,0 единицы         ¦
¦                    ¦на каждую группу детей с       ¦                    ¦
¦                    ¦отклонением в развитии         ¦                    ¦
¦                    ¦установленной наполняемости    ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Педагог             ¦Центр развития ребенка:        ¦                    ¦
¦дополнительного     ¦- при наличии 8 групп          ¦0,5 единицы         ¦
¦образования         ¦- при наличии 9 - 12 групп     ¦1,0 единицы         ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+
¦Педагог-психолог    ¦Центр развития ребенка:        ¦0,25 единицы        ¦
¦                    ¦на каждые 3 группы детей       ¦                    ¦
+--------------------+-------------------------------+--------------------+

4. НОРМАТИВЫ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ПО ФУНКЦИИ
"ПРИГОТОВЛЕНИЕ ДЕТСКОГО ПИТАНИЯ"

+------------------+------------------------------------------------------+
¦   Наименование   ¦Количество штатных единиц в зависимости от числа групп¦
¦    должности     +----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦                  ¦ 1  ¦ 2  ¦ 3  ¦ 4  ¦ 5  ¦ 6 ¦ 7  ¦ 8  ¦ 9 ¦10 ¦11 ¦12 ¦
+------------------+----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦Шеф-повар         ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦ - ¦-   ¦ 1  ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦
+------------------+----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦Повар             ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦   ¦
¦- детский сад     ¦1   ¦1   ¦1,5 ¦2   ¦2   ¦ 2 ¦2   ¦ 2  ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦
¦                  +----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦- ясли-сад        ¦1   ¦1,5 ¦1,5 ¦2   ¦2   ¦ 2 ¦2   ¦ 2  ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦
+------------------+----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦Подсобный рабочий:¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦   ¦
¦- детский сад     ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦-   ¦ - ¦0,5 ¦ 1  ¦ 1 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 2 ¦
¦                  +----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+
¦- ясли-сад        ¦0,25¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦0,5 ¦ 1 ¦1   ¦ 1  ¦ 1 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 2 ¦
¦                  ¦    ¦    ¦    ¦    ¦    ¦   ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦   ¦
+------------------+----+----+----+----+----+---+----+----+---+---+---+---+

Примечание: в яслях-садах с 12-часовым пребыванием детей дополнительно вводится должность подсобного рабочего:
- при наличии 4 - 8 групп - 0,5 единицы;
- при наличии 9 групп и выше - 1,0 единицы.



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru