Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Мурманская область


ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации МО город Мончегорск от 16.09.2008 № 771
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОВОЙ РЕДАКЦИИ ПОРЯДКА НАЧИСЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА МОНЧЕГОРСКА И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПУНКТ 3 ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОТ 25.01.2008 № 78 (С ИЗМЕНЕНИЯМИ И ДОПОЛНЕНИЯМИ, ВНЕСЕННЫМИ ПОСТАНОВЛЕНИЯМИ АДМИНИСТРАЦИИ ОТ 19.02.2008 № 187 И ОТ 22.04.2008 № 375)"

Официальная публикация в СМИ:
"Мончегорский Рабочий", № 127, 23.10.2008, с. 3


Утратил силу в связи с изданием постановления администрации муниципального образования город Мончегорск с подведомственной территорией от 31.12.2008 № 1161

   ------------------------------------------------------------------

Вступил в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года (пункт 4 данного документа)



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД МОНЧЕГОРСК
С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 сентября 2008 г. № 771

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОВОЙ РЕДАКЦИИ ПОРЯДКА НАЧИСЛЕНИЯ
ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДА МОНЧЕГОРСКА И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПУНКТ 3
ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ОТ 25.01.2008 № 78
(С ИЗМЕНЕНИЯМИ И ДОПОЛНЕНИЯМИ, ВНЕСЕННЫМИ ПОСТАНОВЛЕНИЯМИ
АДМИНИСТРАЦИИ ОТ 19.02.2008 № 187 И ОТ 22.04.2008 № 375)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Мончегорска постановляю:
1. Утвердить в новой редакции прилагаемый Порядок начисления ежемесячной доплаты к заработной плате работников муниципальных учреждений города Мончегорска до величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Мурманской области.
2. Пункт 3 постановления администрации города Мончегорска от 25.01.2008 № 78 "О ежемесячной доплате работникам муниципальных учреждений города Мончегорска" (в редакции постановления администрации от 22.04.2008 № 375), изложив в следующей редакции:
"3. Расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, производить в пределах средств городского бюджета, субвенций и субсидий областного бюджета, предусмотренных на содержание соответствующих муниципальных учреждений, а также за счет средств обязательного медицинского страхования и средств, полученных муниципальными учреждениями от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.".
3. Признать утратившим силу пункт 1 постановления администрации города Мончегорска от 25.01.2008 № 78 "О ежемесячной доплате работникам муниципальных учреждений города Мончегорска".
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.
5. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

И.о. Главы
администрации города Мончегорска
М.П.БИРЮКОВА





Утвержден
постановлением
администрации муниципального образования город Мончегорск
с подведомственной территорией
от 16 сентября 2008 г. № 771

ПОРЯДОК
НАЧИСЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА МОНЧЕГОРСКА
ДО ВЕЛИЧИНЫ ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА ТРУДОСПОСОБНОГО НАСЕЛЕНИЯ
МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Заработная плата - вознаграждение за труд, включающее все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат (средства городского бюджета, субвенции и субсидии областного бюджета, средства обязательного медицинского страхования, средства, полученные муниципальными учреждениями от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности).
2. Ежемесячная доплата к заработной плате работников муниципальных учреждений города Мончегорска производится работникам, отработавшим установленную законодательством Российской Федерации месячную норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности (нормы труда) в случае, если начисленная за данный месяц заработная плата ниже установленной величины прожиточного минимума по Мурманской области, действующей в соответствующем квартале. Ежемесячная доплата устанавливается в абсолютной сумме к начисленной заработной плате.
3. Ежемесячная доплата устанавливается к месячной заработной плате работника, начисленной по основному месту работы (по основной профессии) без учета доплат за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, и выплачивается в сроки, установленные для выплаты основной заработной платы.
4. Размер ежемесячной доплаты к заработной плате устанавливается пропорционально отработанному времени и в зависимости от выполненного объема работ или замещаемой ставки (должности) (0,25, 0,5, 0,75, 1) и учитывается для расчета среднего заработка.
5. Абсолютный размер ежемесячной доплаты работнику определяется по формуле:

Д = Впр x Ков x Кст - Рнзп, где:

Д - размер доплаты;
Впр - величина прожиточного минимума трудоспособного населения по Мурманской области, действующая в соответствующем квартале;
Ков - коэффициент отработанного времени;
Кст - коэффициент замещения ставки (должности);
Рнзп - размер начисленной заработной платы.
6. В случае если заработная плата работнику начислена за счет средств городского бюджета средств, полученных муниципальным учреждением от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, выплата ежемесячной доплаты осуществляется по удельному весу источников начисленной заработной платы.
В случае, если заработная плата начислена за счет средств обязательного медицинского страхования, выплата ежемесячной доплаты осуществляется за счет указанных средств с условием соблюдения структуры тарифа, утвержденной в плане-задании для конкретного лечебно-профилактического учреждения. В случае недостатка средств обязательного медицинского страхования доплата недостающей доли осуществляется за счет средств городского бюджета и средств, полученных учреждением от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.
7. Муниципальные учреждения города Мончегорска вправе направлять средства, полученные от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, на осуществление ежемесячной доплаты к заработной плате работников муниципальных учреждений города Мончегорска до величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Мурманской области сверх норм, установленных в абзаце первом пункта 6 настоящего порядка.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru