Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Амурская область


 
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 марта 2011 г. № 920

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА

(в ред. постановлений администрации города Благовещенска
от 29.12.2011 № 6043, от 27.01.2012 № 294,
от 28.09.2012 № 4497, от 22.02.2013 № 697,
от 10.07.2013 № 3575)

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования города Благовещенска, в целях упорядочения деятельности и повышения эффективности работы администрации города Благовещенска по реализации своих полномочий, координации взаимодействия структурных подразделений постановляю:
1. Утвердить Регламент администрации города Благовещенска согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Руководителям структурных подразделений администрации города Благовещенска ознакомить муниципальных служащих с Регламентом администрации города Благовещенска.
3. Признать утратившими силу постановления мэра города Благовещенска:
3.1) от 29 января 2002 г. № 209 "Об утверждении Регламента работы администрации города Благовещенска";
3.2) от 19 ноября 2003 г. № 3670 "О внесении изменений в постановление мэра от 29 января 2002 г. № 209 "Об утверждении Регламента работы администрации города Благовещенска";
3.3) от 7 февраля 2006 г. № 314 "О внесении изменений и дополнений в некоторые постановления мэра города Благовещенска";
3.4) от 6 апреля 2006 г. № 1032 "О внесении изменений в постановление мэра города Благовещенска от 7 февраля 2006 г. № 314 "О внесении изменений и дополнений в некоторые постановления мэра города Благовещенска";
3.5) от 21 февраля 2008 г. № 488 "О внесении изменений и дополнений в постановление мэра города Благовещенска от 29 января 2002 г. № 209 "Об утверждении Регламента работы администрации города Благовещенска";
3.6) от 7 августа 2008 г. № 2533 "О внесении изменений в Регламент работы администрации города Благовещенска, утвержденный постановлением мэра города Благовещенска от 29 января 2002 г. № 209".
4. Признать утратившим силу постановление администрации города Благовещенска от 25 декабря 2009 г. № 2223 "О внесении изменений в постановление мэра города Благовещенска от 7 февраля 2006 г. № 314".
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования в газете "Благовещенск".
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Благовещенска С.В.Рыбакова.

Глава администрации
города Благовещенска
Н.А.НЕВЕДОМСКИЙ





Утвержден
постановлением
администрации
города Благовещенска
от 4 марта 2011 г. № 920

РЕГЛАМЕНТ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА

(в ред. постановлений администрации города Благовещенска
от 29.12.2011 № 6043, от 27.01.2012 № 294,
от 28.09.2012 № 4497, от 22.02.2013 № 697,
от 10.07.2013 № 3575)

Регламент администрации города Благовещенска (далее - Регламент) является сводом правил, определяющих порядок организации деятельности администрации города Благовещенска, взаимодействия ее структурных подразделений (далее - органов администрации) в процессе выполнения возложенных на них задач, взаимодействия администрации города Благовещенска (далее - администрация города) с иными органами местного самоуправления, органами государственной власти, порядок и сроки подготовки и внесения проектов правовых актов администрации города и их принятия.





12.6. В случае увольнения или перевода сотрудников, являющихся пользователями телекоммуникационных ресурсов администрации города, а также в случае изменения их должностных обязанностей, влекущих за собой изменение разрешенного доступа к информации, руководители соответствующих органов администрации обязаны уведомить о предстоящих кадровых изменениях не менее чем за 1 рабочий день начальника управления единой муниципальной информационной системы администрации города и обеспечить обучение вновь принятых сотрудников правилам эксплуатации телекоммуникационных ресурсов, подлежащих использованию такими работниками.
12.7. Порядок предоставления доступа к автоматизированным источникам информации и информационным системам определяется отдельным распорядительным документом.

13. О служебной этике муниципальных служащих
администрации города

13.1. Основами деятельности муниципальных служащих администрации города являются сочетание интересов муниципального образования города Благовещенска и населения города, соблюдение законов, следование моральным критериям, отражающим идеалы добра, справедливости, гуманизма, честности и порядочности.
13.2. Муниципальные служащие администрации города должны:
- исполнять должностные (служебные) обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне для обеспечения эффективной деятельности администрации города;
- соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина;
- не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимыми от влияния со стороны граждан, профессиональных или социальных групп и организаций;
- исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных (служебных) обязанностей;
- соблюдать установленные законодательством о муниципальной службе ограничения и запреты;
- соблюдать политическую нейтральность, исключающую возможность какого-либо влияния на свою служебную деятельность решений политических партий или иных общественных объединений;
- проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и представителями хозяйствующих субъектов города;
- воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в объективном исполнении должностными лицами и специалистами администрации города должностных (служебных) обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету администрации города;
- при угрозе возникновения конфликта интересов - ситуации, когда личная заинтересованность влияет или может повлиять на объективное исполнение должностных (служебных) обязанностей, сообщать об этом непосредственному руководителю и выполнять его решение, направленное на предотвращение или урегулирование данного конфликта интересов;
- не использовать преимущества своего служебного положения для создания каких-либо льготных условий для себя лично и иных граждан по сравнению с другими гражданами, проживающими на территории города;
- воздерживаться от публичных высказываний, суждений и оценок в отношении деятельности администрации города, их руководителей, если это не входит в его должностные (служебные) обязанности.
13.3. Каждый работник администрации города должен содействовать созданию в администрации города доброжелательных и деловых отношений, взаимной поддержки и товарищеского сотрудничества.
13.4. Муниципальные служащие вправе требовать от других сотрудников администрации города отношения к себе соответственно занимаемой должности. Отношения муниципальных служащих администрации города должны быть уравновешенными, без выражения открытой антипатии к кому-либо.
13.5. Должностные лица и специалисты администрации города на проводимых совещаниях, конференциях и т.д. должны обращаться официально друг к другу и ко всем лицам, присутствующим на данных совещаниях, конференциях и т.д. Недопустимо фамильярное и пренебрежительное обращение.
13.6. Должностные лица и специалисты администрации города в телефонных переговорах должны говорить грамотно и вежливо, избегать властного тона, не произносить длинных фраз и сложных предложений, разговор не должен переходить в монолог.
13.7. Должностные лица и специалисты администрации города при исполнении служебных обязанностей должны иметь опрятный внешний вид. Не рекомендуется приходить на работу в джинсах (кроме классических моделей), спортивных костюмах и спортивной обуви.
13.8. Должностные лица и специалисты администрации города не должны использовать служебные помещения в личных целях, курить в кабинетах и служебных помещениях.
13.9. Должностные лица и специалисты администрации города не должны оставлять открытыми окна помещений по окончании работы, покидать кабинеты при нахождении в них посторонних лиц. Лица, ответственные за сохранность служебных кабинетов, сдаваемых на пульт централизованного наблюдения, должны закрыть, опечатать помещение и сдать ключ сотруднику службы охраны под подпись в специальном журнале.
13.10. Должностные лица и специалисты администрации города обязаны выполнять основные требования правил техники безопасности, правила пожарной безопасности и требования, установленные для работы на персональных компьютерах и множительной технике.

14. Внутренний трудовой распорядок. Организация пропускного
режима в административных зданиях

14.1. В администрации города установлен следующий внутренний трудовой распорядок:
- продолжительность рабочей недели - 40 часов с двумя выходными днями;
- начало рабочего дня в - 9.00 часов;
- перерыв на обед - с 13.00 часов до 14.00 часов;
- окончание рабочего дня - в 18.00 часов.
В целях повышения работоспособности должностных лиц и специалистов администрации города в течение рабочего дня каждые два часа предоставляется право на 15-минутный отдых.
14.2. Основные положения внутреннего трудового распорядка определяются положением, утвержденным распоряжением администрации города.
14.3. Должностным лицам и специалистам администрации города выдается удостоверение установленного образца, подписываемое главой администрации города, являющееся основанием для беспрепятственного пропуска в здание администрации города.
14.4. Ответственность за организацию и функционирование пропускного режима в административных зданиях возложена на директора муниципального учреждения "Эксплуатационно-хозяйственная служба".
Охрана административного здания осуществляется согласно инструкции контрольно-пропускного режима, утвержденной заместителем главы администрации города, курирующим данное муниципальное учреждение.
14.5. В вечернее и ночное время охранные функции административных зданий выполняют охранные организации или органы внутренних дел на основании договоров в соответствии с действующим законодательством.
14.6. Порядок организации дежурства должностных лиц и специалистов администрации города в праздничные дни готовится управлением организационной работы и утверждается распоряжением администрации города.

15. Внесение изменений в Регламент администрации города

Внесение изменений в Регламент администрации города осуществляется на основании предложений руководителей органов администрации города по согласованию с заместителем главы администрации города, курирующим данное направление.





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru