ЛЬГОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 30 ноября 2012 г. № 84
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В
ГОРОДЕ ЛЬГОВЕ
В соответствии с Федеральным законом
от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом
Курской области от 13.06.2007 № 60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области", в целях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе, права муниципальных служащих города Льгова на должностной рост на конкурсной основе и в целях обеспечения эффективности проведения конкурса на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в городе Льгове Льговский Городской Совет депутатов решил:
1. Утвердить Положение
о проведении конкурса на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в городе Льгове (приложение).
2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на правовую комиссию Льговского Городского Совета депутатов.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Глава города
Ю.В.СЕВЕРИНОВ
Приложение
к решению
Льговского Городского Совета депутатов
от 30 ноября 2012 г. № 84
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ЛЬГОВЕ
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о проведении конкурса на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в городе Льгове (далее - Положение) определяет порядок и условия проведения конкурса, который может предшествовать заключению трудового договора при замещении вакантной должности муниципальной службы в городе Льгове (далее - вакантная должность).
1.2. Вакантной должностью признается должность, предусмотренная в штатном расписании органа местного самоуправления, на которой не работает муниципальный служащий и которая не сохраняется по закону за муниципальным служащим.
1.3. Основными задачами проведения конкурса на замещение вакантной должности являются:
- обеспечение конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе;
- обеспечение права муниципальных служащих города Льгова на должностной рост на конкурсной основе;
- формирование кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы;
- отбор и формирование на конкурсной основе высокопрофессионального кадрового состава путем сравнения объективных и обоснованных показателей;
- совершенствование работы по подбору и расстановке кадров.
1.4. Конкурс на замещение вакантной должности (далее - конкурс) заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности муниципальной службы, их соответствия квалификационным требованиям к должности муниципальной службы, а также деловых и личных качеств кандидатов на замещение вакантной должности.
1.5. Конкурсная комиссия в муниципальном образовании "Город Льгов" создается на основании постановления Главы города.
1.6. Конкурс объявляется в Администрации города Льгова Главой города, в Льговском Городском Совете депутатов - Председателем Льговского Городского Совета депутатов, в Ревизионной комиссии муниципального образования "Город Льгов" - Председателем Ревизионной комиссии муниципального образования "Город Льгов" (далее - руководители) при отсутствии внутреннего резерва муниципальных служащих для ее замещения.
1.7. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о муниципальной службе квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы.
1.8. Муниципальный служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
2. Порядок проведения конкурса
Документы, представленные Вами, могут быть возвращены по письменному
заявлению, направленному по адресу: ______________________________________.
Контактный телефон: __________________________.
Председатель конкурсной комиссии ________________ ________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
--------------------------------
<*> Оформляется на официальном бланке организации.
<**> Заполняется в случае принятия решения о включении в резерв.
Приложение № 8
к Положению
о проведении конкурса на замещение вакантной
должности муниципальной службы в городе Льгове
СООБЩЕНИЕ О РЕЗУЛЬТАТАХ ОТКРЫТОГО КОНКУРСА <*>
Администрация города Льгова по итогам открытого конкурса на замещение
вакантной должности _______________________________________________________
(наименование должности)
сообщает, что в результате оценки кандидатов (на основании
представленных ими документов об образовании, прохождении муниципальной или
иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а
также на основе выбранных конкурсных процедур) победителем конкурса
признан ______________________________________________________.
(фамилия, имя, отчество кандидата)
По результатам конкурса издано постановление (распоряжение) Главы
города о назначении _______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество кандидата)
на вакантную должность муниципальной службы и ему предложено прибыть для
заключения трудового договора.
Остальным претендентам отказано в назначении на вакантную должность
муниципальной службы.
Документы им могут быть возвращены по письменному заявлению,
направленному по адресу: _________________________________________________.
Председатель конкурсной комиссии _____________ ____________________________
(подпись) (фамилия, имя, отчество)
--------------------------------
<*> Оформляется на бланке.
