Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Тамбовская область


 
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТАМБОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 марта 2011 г. № 1997

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ФОРМИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА
РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ГОРОДА
ТАМБОВА ДЛЯ ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ

(в ред. Постановлений администрации города Тамбова
от 26.05.2011 № 3508, от 12.08.2011 № 5864,
от 03.08.2012 № 6304, от 29.05.2013 № 4570)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.1994 № 210 "Об условиях оплаты труда руководителей государственных предприятий при заключении с ними трудовых договоров (контрактов)" и в целях приведения системы оплаты труда в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации постановляю:
1. Утвердить Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Организационно-кадровому управлению администрации города Тамбова (Хабарова) привести трудовые договоры с руководителями муниципальных унитарных предприятий города Тамбова в соответствие с настоящим постановлением, с учетом предложений руководителей курирующих органов администрации города Тамбова по условиям оплаты труда руководителей, а также расчетов их заработной платы, согласованных с комитетом по экономике администрации города Тамбова и курирующим заместителем главы администрации города Тамбова.
(в ред. Постановления администрации города Тамбова от 29.05.2013 № 4570)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Признать утратившими силу:
Постановления главы администрации города Тамбова:
- от 30.11.2007 № 8174 "Об утверждении Порядка формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров";
- от 08.02.2008 № 701 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174";
- от 03.04.2008 № 2144 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174";
- от 07.04.2008 № 2307 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174";
- от 20.08.2008 № 6216 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174";
- от 05.12.2008 № 9284 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174";

Постановление администрации города Тамбова от 13.10.2010 № 8923 было ранее признано утратившим силу Постановлением администрации города Тамбова от 30.11.2010 № 10309.

Постановление администрации города Тамбова от 13.10.2010 № 8923 "О внесении изменений в Порядок формирования системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Тамбова для заключения трудовых договоров, утвержденный Постановлением главы администрации города Тамбова от 30.11.2007 № 8174" (с изменениями, внесенными Постановлениями от 08.02.2008 № 701, от 03.04.2008 № 2144, от 07.04.2008 № 2307, от 20.08.2008 № 6216, от 05.12.2008 № 9284).
4. Информационному управлению администрации города Тамбова (Казарина) направить настоящее постановление для опубликования в газете "Наш город Тамбов".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Тамбова Е.В.Корякину.
6. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2011 года.

Глава администрации города Тамбова
А.Ф.Бобров





Приложение
Утвержден
Постановлением
администрации города Тамбова
от 29.03.2011 № 1997

ПОРЯДОК




муниципальных унитарных предприятий
города Тамбова для заключения
трудовых договоров

(введена Постановлением администрации города Тамбова
от 29.05.2013 № 4570)

                                  СПРАВКА
      о результатах финансово-хозяйственной деятельности предприятия
                __________________________________________
                 (наименование муниципального предприятия)
                __________________________________________
                             (отчетный период)

┌───┬──────────────────────────────────┬────────┬───────────┬──────┬──────┐
│ № │     Наименование показателя      │Единица │За отчетный│  За  │  С   │
│п/п│                                  │ изме-  │   месяц   │преды-│начала│
│   │                                  │ рения  ├────┬──────┤дущий │ года │
│   │                                  │        │план│ожида-│месяц │      │
│   │                                  │        │    │ емое │      │      │
├───┼──────────────────────────────────┼────────┼────┼──────┼──────┼──────┤
│   │Отсутствие критического           │        │    │      │      │      │
│   │экономического положения          │        │    │      │      │      │
│   │предприятия, отсутствие признаков │        │    │      │      │      │
│   │банкротства:                      │        │    │      │      │      │
├───┼──────────────────────────────────┼────────┼────┼──────┼──────┼──────┤
│1. │Величина просроченной             │тыс.руб.│    │      │      │      │
│   │задолженности по оплате труда     │        │    │      │      │      │
│   │работников (с указанием месяца, за│        │    │      │      │      │
│   │который имеется задолженность)    │        │    │      │      │      │
├───┼──────────────────────────────────┼────────┼────┼──────┼──────┼──────┤
│2. │Величина просроченной             │тыс.руб.│    │      │      │      │
│   │задолженности по налогам и        │        │    │      │      │      │
│   │неналоговым платежам              │        │    │      │      │      │
├───┼──────────────────────────────────┼────────┼────┼──────┼──────┼──────┤
│3. │Выполнение плановых показателей   │        │    │      │      │      │
│   │финансово-хозяйственной           │        │    │      │      │      │
│   │деятельности (с расшифровкой по   │        │    │      │      │      │
│   │каждому показателю)               │        │    │      │      │      │
└───┴──────────────────────────────────┴────────┴────┴──────┴──────┴──────┘

Главный бухгалтер              ___________________   ______________________
                                    (подпись)                (Ф.И.О.)
Руководитель
муниципального предприятия     ___________________   ______________________
                                    (подпись)                (Ф.И.О.)
               печать





Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru