СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ЕЛИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ЗАХАРОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 27 декабря 2010 г. № 13
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ВЫБОРНЫЕ
МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ -
ЕЛИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ", УТВЕРЖДЕННОЕ РЕШЕНИЕМ СОВЕТА
ДЕПУТАТОВ № 2 ОТ 07.04.2008
Руководствуясь Постановлением
Правительства Рязанской области от 27.10.2010 № 258 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих Рязанской области и на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Рязанской области", Совет депутатов решил:
Внести изменение в Положение
"Об оплате труда муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, муниципального образования - Елинское сельское поселение", утвержденное решением Совета депутатов № 2 от 07.04.2008:
- в параграф 3
добавить пункт 4 "денежное поощрение (13 группа) в размере 200%;
- в параграф 4
, пункт 4.1 после слов "муниципального органа" добавить "в размере 2-х должностных окладов";
- в параграф
4, пункт 4.4 после слов "поощрение" добавить "в размере 2-х должностных окладов";
- в параграф 4
добавить пункт 4.5: "Ежемесячная надбавка за классный чин муниципальным служащим выплачивается в размере 25% от должностного оклада.";
- в параграфе 5, пункт 5.2
слово "двух" заменить на слово "трех".
Председатель Совета депутатов
М.С.ПЕТИН
Внесены
изменения
на основании решения
Совета депутатов
от 27 декабря 2010 г. № 13
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ВЫБОРНЫЕ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ - ЕЛИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ
1. Общие положения
1.1. Оплата труда муниципального служащего и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего и следующих дополнительных выплат:
1) ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
2) ежемесячные надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
3) ежемесячные процентные надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций муниципального органа (максимальный размер не ограничивается);
5) ежемесячное денежное поощрение;
6) единовременные выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух окладов денежного содержания и материальной помощи в размере одного оклада;
7) единовременные выплаты в связи с государственными праздничными датами;
8) иные выплаты, предусмотренные нормативно-правовыми актами муниципального образования, федеральными и областными законами.
1.2. Финансирование расходов по денежному содержанию муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, осуществляется за счет средств фонда оплаты труда в пределах бюджетных ассигнований.
2. Порядок установления должностных окладов
2.1. Размер должностных окладов муниципальных служащих устанавливается согласно приложению к настоящему Положению.
2.2. Размеры должностных окладов муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, могут быть индексированы с учетом уровня инфляции непосредственно перед утверждением бюджета на очередной финансовый год. Средства, необходимые для увеличения фонда оплаты труда в связи с индексацией должностных окладов, автоматически закладываются при утверждении бюджета на очередной финансовый год.
3. Порядок установления надбавок
При формировании фонда оплаты труда для муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, сверх сумм средств для выплаты должностных окладов предусматриваются следующие надбавки:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается:
лицам, замещающим выборные муниципальные должности, - в размере 200 процентов должностного оклада;
по высшей группе должностей - в размере 150 - 200 процентов должностного оклада;
по главной группе должностей - в размере 120 - 150% должностного оклада;
по ведущей группе должностей - в размере 90 - 120% должностного оклада;
по старшей группе должностей - в размере 60 - 90% должностного оклада;
по младшей группе должностей - в размере до 60% должностного оклада.
Основными критериями для определения надбавки за особые условия муниципальной службы являются:
а) исполнение должностных обязанностей в условиях, отличающихся от нормальных (срочность и повышенное качество работ);
б) выполнение сложных и важных работ по осуществлению деятельности Елинского сельского поселения;
в) напряженность в работе;
г) проявления инициативы и творческого подхода к делу.
Указанная надбавка может быть изменена распоряжением главы муниципального образования - Елинское сельское поселение при изменении характера работ или в зависимости от результатов деятельности работника;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в размерах:
при стаже муниципальной службы в процентах
от 1 года до 5 лет 10%
от 5 до 10 лет 15%
от 10 до 15 лет 20%
свыше 15 лет 30%
3) ежемесячные процентные надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;
4) денежное поощрение (13 группа) в размере 200%.
4. Порядок и условия выплаты премий, ежемесячного
денежного поощрения
4.1. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций муниципального органа, в размере 2-х должностных окладов в год.
4.2. Условия и порядок премирования муниципальных служащих и лиц, замещающих выборные муниципальные должности, определяется в соответствии с Положением о премировании муниципальных служащих органов местного самоуправления.
4.3. Средства на выплату премий предусматриваются в бюджете поселения при формировании фонда оплаты труда.
4.4. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается в размере 2-х окладов, определяемом распоряжением главы Елинского сельского поселения в пределах фонда оплаты труда.
4.5. Ежемесячная надбавка за классный чин муниципальным служащим выплачивается в размере 25% от должностного оклада.
5. Порядок установления и выплаты материальной помощи
и иных единовременных денежных выплат
5.1. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим и лицам, замещающим выборные муниципальные должности, производятся единовременная выплата в размере двух должностных окладов и материальная помощь в размере одного должностного оклада.
5.2. В связи с юбилеем по возрасту (50, 55, 60, 65 лет) муниципальным служащим и лицам, замещающим выборные должности, производятся выплаты социального характера в размере трех должностных окладов.
5.3. В связи с материальными затруднениями, вызванными необходимостью лечения, другими личными обстоятельствами, по личному заявлению муниципальным служащим и лицам, замещающим выборные муниципальные должности, могут быть произведены выплаты социального характера в размере двух должностных окладов.
5.4. За выслугу лет на муниципальной службе выплачивается денежное вознаграждение в размере трех должностных окладов (10 лет и каждые последующие 5 лет).
5.5. Муниципальным служащим и лицам, замещающим выборные муниципальные должности, могут производиться единовременные выплаты в связи с праздничными государственными датами.
Приложение № 1
к Положению об оплате труда
муниципальных служащих и лиц,
замещающих выборные должности,
администрации МО - Елинское
сельское поселение
РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ И ЛИЦ,
ЗАМЕЩАЮЩИХ ВЫБОРНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, АДМИНИСТРАЦИИ МО -
ЕЛИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ
┌───────────────────────────────────────┬─────────────────────────────────┐
│ Наименование должностей │ Размеры должностных окладов │
├───────────────────────────────────────┼─────────────────────────────────┤
│Глава администрации сельского поселения│ 4350-00 │
├───────────────────────────────────────┼─────────────────────────────────┤
│Специалист 2 категории │ 2300-00 │
└───────────────────────────────────────┴─────────────────────────────────┘
