АДМИНИСТРАЦИЯ СОВЕТСКОГО РАЙОНА КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 сентября 2011 г. № 752
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ В АДМИНИСТРАЦИИ СОВЕТСКОГО РАЙОНА
(в ред. постановления
администрации Советского района
Кировской области от 16.05.2012 № 393)
В соответствии с Федеральным законом
от 27.07.2010 № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", постановлением администрации Советского района от 21.02.2011 № 154 "Об административных регламентах предоставления муниципальных услуг в муниципальном образовании Советский муниципальный район Кировской области" администрация Советского района постановляет:
1. Утвердить административный регламент
предоставления муниципальной услуги "Назначение пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Советского района Кировской области" в администрации Советского района. Прилагается.
2. Заведующей сектором делопроизводства, протокола и административно-хозяйственной деятельности администрации Советского района Курлаевой Н.Н. опубликовать настоящее постановление в газете "Вести трехречья".
3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования.
Глава администрации
Советского района
Кировской области
С.Н.КОШКИН
Утвержден
постановлением
администрации
Советского района
Кировской области
от 6 сентября 2011 г. № 752
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ УСЛУГИ "НАЗНАЧЕНИЕ ПЕНСИИ
ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАВШИМ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ СОВЕТСКОГО РАЙОНА
КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ" В АДМИНИСТРАЦИИ СОВЕТСКОГО РАЙОНА
(в ред. постановления
администрации Советского района
Кировской области от 16.05.2012 № 393)
1. Общие положения
1.1. Административный регламент предоставления муниципальной услуги в администрации Советского района "Назначение пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Советского района Кировской области" (далее - административный регламент) разработан в целях повышения качества предоставления и доступности муниципальной услуги по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, создания комфортных условий для участников отношений, возникающих при предоставлении муниципальной услуги, определения сроков и последовательности действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по предоставлению муниципальной услуги.
1.2. Заявителями для получения муниципальной услуги являются лица, которым назначена трудовая пенсия по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом
от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" либо досрочно оформлена в соответствии с Законом
Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", замещавшие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Советского района Кировской области на 9 октября 1997 года и позднее, предусмотренные Реестром
должностей муниципальной службы Кировской области, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет и замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев, уволенные по следующим основаниям:
соглашение сторон трудового договора (контракта);
истечение срока действия срочного трудового договора (контракта);
расторжение трудового договора (контракта) по инициативе муниципального служащего;
ликвидация органов местного самоуправления, муниципальных органов;
СПРАВКА
О ПЕРИОДАХ СЛУЖБЫ (РАБОТЫ), ВКЛЮЧАЕМЫХ В СТАЖ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
┌───┬────────┬────────────┬────────┬──────────────┬───────────────────────┐
│ № │ № │Наименование│ Период │Продолжитель- │ Включается в стаж │
│п/п│записи в│организации,│ работы │ность периода│ муниципальной службы │
│ │трудовой│ замещаемая │(службы)│работы │ │
│ │ книжке │ должность │ (с ... │(службы) │ │
│ │ │ │ по ...)├───┬─────┬────┼───┬─────┬────┬────────┤
│ │ │ │ │лет│меся-│дней│лет│меся-│дней│основа- │
│ │ │ │ │ │цев │ │ │цев │ │ние │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(пункт, │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │статья │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │закона │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │или │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │решение │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │комиссии│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │по уста-│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │новлению│
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │стажа) │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────┼────────────┼────────┼───┼─────┼────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┴────────┴────────────┴────────┴───┴─────┴────┼───┼─────┼────┼────────┤
│ВСЕГО: │ │ │ │ │
└─────────────────────────────────────────────────┴───┴─────┴────┴────────┘
Специалист кадровой службы ______________________________
(подпись, инициалы, фамилия)
"___" _______________ _______ года
(дата)
М.П.
