АДМИНИСТРАЦИЯ ДЕМЯНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 июля 2011 г. № 764
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДЯЩИХ
РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ДЕМЯНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Демянского
муниципального района от 01.06.2012 № 560)
На основании части 3 статьи 35
Закона Российской Федерации от 10.07.1992 № 3266-1 "Об образовании" Администрация Демянского муниципального района постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение
об аттестации руководящих работников образовательных учреждений Демянского муниципального района.
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Авангард".
Заместитель
Главы администрации
Н.А.МИХАЛЕВА
Утверждено
постановлением
Администрации района
от 05.07.2011 № 764
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ДЕМЯНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Постановления
Администрации Демянского
муниципального района от 01.06.2012 № 560)
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регулирует порядок аттестации руководящих работников образовательных учреждений Демянского муниципального района.
1.2. К руководящим работникам относятся лица, занимающие должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе должностей руководителей, утвержденной Приказом
Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 № 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 октября 2010 года, регистрационный № 18638).
1.3. Аттестация проводится в целях установления соответствия уровня квалификации лиц, претендующих на руководящую должность, требованиям к квалификации, предъявляемым к должностям руководителей, или подтверждения соответствия руководящих работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности.
1.4. Основными задачами аттестации являются:
повышение эффективности и качества работы образовательного учреждения с учетом требований федеральных государственных образовательных стандартов к кадровым условиям реализации образовательных программ.
1.5. Основными принципами аттестации являются:
обязательность аттестации лиц, претендующих на руководящую должность;
коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к лицам, претендующим на должность руководителя муниципального образовательного учреждения, недопустимость дискриминации при проведении аттестации.
9. Решение аттестационной комиссии
___________________________________________________________________________
соответствует занимаемой должности
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
10. Количественный состав аттестационной комиссии _____ чел.
___________________________________________________________________________
11. На заседании присутствовало _____ членов аттестационной комиссии
___________________________________________________________________________
Результат голосования.
Количество голосов: за ______, против ______
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
12. Примечания
___________________________________________________________________________
Председатель аттестационной
комиссии
(подпись) (ФИО)
Секретарь аттестационной комиссии
(подпись) (ФИО)
Дата проведения аттестации ________________ 20___ г.
Приказ комитета по образованию Администрации Демянского муниципального
района от N
Председатель комитета
(подпись) (ФИО)
МП
С аттестационным листом
ознакомлен(а)
(дата) (подпись)
С решением аттестационной согласен(а)
комиссии
(подпись)
не согласен(а)
(подпись)
