ДУМА ПЕСТОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 22 мая 2009 г. № 348
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ
ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО
ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА И ОКАЗАНИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ
МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ АППАРАТА ДУМЫ ПЕСТОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Принято
Думой Пестовского муниципального района
19 мая 2009 года
(в ред. Решения
Думы Пестовского муниципального района
от 20.12.2011 № 120)
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Федеральный закон № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" принят 02.03.2007, а не 02.03.2008.
Руководствуясь статьей 22
Федерального закона от 2 марта 2008 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", статьей 7
областного закона от 25.12.2007 № 240-ОЗ "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Новгородской области", Дума Пестовского муниципального района решила:
1. Утвердить прилагаемое Положение
о порядке осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и оказания материальной помощи муниципальным служащим аппарата Думы Пестовского муниципального района.
2. Решение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2009 года.
Глава муниципального района
А.Н.ГАЗЕТОВ
Утверждено
решением
Думы Пестовского
муниципального района
от 22.05.2009 № 348
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА
И ОКАЗАНИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
АППАРАТА ДУМЫ ПЕСТОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
(в ред. Решения
Думы Пестовского муниципального района
от 20.12.2011 № 120)
1. Настоящее Положение о порядке осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и оказания материальной помощи муниципальным служащим аппарата Думы Пестовского муниципального района (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом
от 2 марта 2008 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (в редакции от 25.12.2008 № 280-ФЗ), областным законом
от 25 декабря 2007 года № 240-ОЗ "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Новгородской области".
2. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляется и материальная помощь оказывается на основании письменного заявления муниципального служащего в соответствии с распоряжением председателя Думы Пестовского муниципального района (далее - Дума района).
3. Размер единовременной выплаты устанавливается Думой района ежегодно при принятии решения о бюджете муниципального района на очередной финансовый год.
(п. 3 в ред. Решения
Думы Пестовского муниципального района от 20.12.2011 № 120)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска может быть осуществлена и материальная помощь может быть оказана муниципальному служащему по его заявлению в следующем порядке:
в размере двух должностных окладов (единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада и материальная помощь в размере одного должностного оклада) - к очередному отпуску, в размере одного должностного оклада - в течение календарного года или в размере трех должностных окладов (единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада и материальная помощь в размере двух должностных окладов) - к очередному отпуску.
5. В случае если муниципальный служащий проработал календарный год не полностью (поступил на муниципальную службу или уволился с нее в течение года, не проработав полный календарный год), осуществление выплат, предусмотренных пунктом 3
настоящего Положения, производится пропорционально фактически отработанному времени в установленном настоящим Положением порядке из расчета:
для муниципальных служащих Думы района - трех должностных окладов.
6. В случае возникновения сложной жизненной ситуации (тяжелой и продолжительной болезни муниципального служащего, смерти близких родственников и так далее) муниципальному служащему может быть оказана материальная помощь за счет экономии фонда оплаты труда аппарата Думы района в соответствии с распоряжением председателя Думы Пестовского муниципального района.
В случае смерти муниципального служащего близким родственникам умершего может быть оказана материальная помощь за счет экономии фонда оплаты труда аппарата Думы района в соответствии с распоряжением председателя Думы Пестовского муниципального района.
7. При наличии экономии по фонду оплаты труда аппарата Думы района муниципальным служащим может быть оказана материальная помощь дополнительно к размеру материальной помощи, предусмотренной пунктом 3
настоящего Положения, на основании распоряжения председателя Думы Пестовского муниципального района.
В случае если муниципальный служащий календарный год отработал не полностью, материальная помощь оказывается пропорционально фактически отработанному времени.
Данное право не распространяется на лиц, уволенных за дисциплинарный проступок либо уволившихся по собственному желанию, за исключением случаев, когда заявление об увольнении по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения работы (выход на пенсию и другие случаи).
