АДМИНИСТРАЦИЯ МАЛОВИШЕРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 марта 2012 г. № 138
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПО
ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "УВЕДОМИТЕЛЬНАЯ
РЕГИСТРАЦИЯ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ ОРГАНИЗАЦИЙ,
РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ РАЙОНА, И ОТРАСЛЕВЫХ
(МЕЖОТРАСЛЕВЫХ) СОГЛАШЕНИЙ, ЗАКЛЮЧЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИАЛЬНОМ
УРОВНЕ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА"
В соответствии с Федеральным законом
от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 13
и пунктом 7 статьи 14
Федерального закона от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг", Распоряжением
Правительства Российской Федерации от 17.12.2009 № 1993-р, постановлением
Администрации муниципального района от 07.07.2010 № 277 "Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов исполнения муниципальных (государственных) функций (предоставления муниципальных (государственных) услуг)", постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Административный регламент
по предоставлению государственной услуги "Уведомительная регистрация коллективных договоров организаций, расположенных на территории района, и отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне социального партнерства".
2. Опубликовать постановление в бюллетене "Возрождение".
Глава администрации
Н.А.МАСЛОВ
Утвержден
постановлением
Администрации муниципального района
от 05.03.2012 № 138
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ "УВЕДОМИТЕЛЬНАЯ
РЕГИСТРАЦИЯ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ ОРГАНИЗАЦИЙ,
РАСПОЛОЖЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИИ РАЙОНА, И ОТРАСЛЕВЫХ
(МЕЖОТРАСЛЕВЫХ) СОГЛАШЕНИЙ, ЗАКЛЮЧЕННЫХ НА ТЕРРИТОРИАЛЬНОМ
УРОВНЕ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА"
I. Общие положения
Административный регламент по предоставлению государственной услуги по осуществлению в установленном порядке уведомительной регистрации коллективных договоров организаций, расположенных на территории района, и отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне социального партнерства (далее - административный регламент), разработан в целях:
реализации статьи 50
Трудового кодекса Российской Федерации и положений областного закона
от 02.03.2004 № 252-ОЗ "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями в области труда";
создания комфортных условий для участников отношений, возникающих при предоставлении государственной услуги по осуществлению в установленном порядке уведомительной регистрации коллективных договоров организаций, расположенных на территории района, и отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне социального партнерства;
повышения качества предоставления государственной услуги по осуществлению в установленном порядке уведомительной регистрации коллективных договоров организаций, расположенных на территории района, и отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне социального партнерства, и определения сроков и последовательности действий (административных процедур) при осуществлении переданных государственных полномочий по предоставлению государственной услуги.
II. Стандарт предоставления государственной услуги
2.1. Наименование государственной услуги: "Уведомительная регистрация коллективных договоров организаций, расположенных на территории района, и отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне социального партнерства" (далее - государственная услуга).
административных процедур в электронной форме
3.1. Получатели государственной услуги
3.1.1. Получателем государственной услуги является руководитель организации, работодатель - индивидуальный предприниматель.
3.2. Прием и регистрация документов для предоставления
государственной услуги
3.2.1. Основанием для начала административной процедуры является поступление в комитет документов, указанных в п. 2.6.1
административного регламента.
3.2.2. Специалист, ответственный за предоставление государственной услуги, осуществляет прием и регистрацию документов, указанных в п. 2.6.1
административного регламента, путем внесения записи о поступлении документов в журнал регистрации коллективных договоров.
3.2.3. Результатами административной процедуры является прием документов, проверка их комплектности и соответствия установленным требованиям.
3.3. Организация и проведение регистрации коллективных
договоров
3.3.1. Осуществление работы по изучению содержания коллективного договора на предмет выявления условий коллективного договора, ухудшающие положение работников.
3.3.2. Подготовка проекта решения об уведомительной регистрации коллективного договора, письменное уведомление о регистрации в соответствии приложениями N№ 2 и 3 к административному регламенту (не приводятся), письменное сообщение стороне, представляющей первичную профсоюзную организацию или иной представительный орган, избираемый работниками, а также государственную инспекцию труда в Новгородской области, о выявленных условиях коллективного договора, ухудшающих положение работников в соответствии с приложением № 4 к административному регламенту (не приводится).
3.3.3. Результатом административной процедуры являются организация и проведение уведомительной регистрации коллективного договора, подготовка документов, предусмотренных пунктом 3.3.2
.
3.4. Оформление уведомительной регистрации
коллективного договора
3.4.1. Направление по почте или передача непосредственно в здании комитета получателю документов, предусмотренных пунктом 3.3.2
и возврат всех представленных экземпляров коллективного договора (по количеству сторон их подписавших). При этом на титульном листе каждого экземпляра делается отметка о проведении уведомительной регистрации с указанием даты регистрации, регистрационного номера и подписи специалиста, проводившего предоставление государственной услуги.
3.4.2. Ежеквартально до 10 числа первого месяца квартала, следующего за отчетным, специалист направляет сведения о зарегистрированных за отчетный квартал коллективных договорах комитету труда и занятости населения Новгородской области.
3.4.3. Результатом административной процедуры является оформление в установленном порядке документов уведомительной регистрации коллективного договора и направление получателю, стороне коллективного договора, представляющей первичную профсоюзную организацию или иной представительный орган, избираемый работниками, а также в государственную инспекцию труда в Новгородской области.
IV. Формы контроля за исполнением административного
регламента
4.1. Контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется председателем комитета, заместителем Главы администрации муниципального района.
Специалист, участвующий в предоставлении государственной услуги, несет персональную ответственность за сроки и порядок исполнения каждой административной процедуры, указанной в административном регламенте.
4.2. Периодичность осуществления контроля за предоставлением государственной услуги определяется председателем комитета.
4.3. В целях осуществления контроля за предоставлением государственной услуги, а также выявления и устранения нарушений прав получателей, орган, осуществляющий контроль, может проводить плановые и внеплановые проверки.
4.4. Плановые и внеплановые проверки проводятся на основании приказов комитета.
4.5. Внеплановые проверки могут проводиться по обращению получателей.
4.6. По результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений прав получателей осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
V. Порядок обжалования действий (бездействия) специалиста
уполномоченного органа, участвующего в предоставлении
государственной услуги
5.1. Получатель имеет право на обжалование действий (бездействия) специалиста комитета, а также принимаемого им решения при предоставлении государственной услуги в досудебном порядке путем обращения в Администрацию муниципального района, на имя Главы муниципального района, или в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Обжалование действий (бездействия) специалиста комитета, участвующего в предоставлении государственной услуги, а также принимаемого им решения при предоставлении государственной услуги, повлекших причинение вреда, осуществляется в порядке, установленном гражданским законодательством.
5.2. Получатель может обратиться в Администрацию муниципального района лично или направить письменное обращение.
5.3. Обращения рассматриваются уполномоченными должностными лицами Администрации Маловишерского муниципального района в течение 15 дней со дня регистрации письменного обращения.
Обжалование действий (бездействия) специалиста уполномоченного органа, участвующего в предоставлении государственной услуги, а также принимаемого им решения при предоставлении государственной услуги, повлекших причинение вреда, осуществляется в порядке, установленном гражданским законодательством.
